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10.下列關(guān)于集體合同簽訂的程序中,不符合法律規(guī)定的做法是( )
A.由雙方依法產(chǎn)生的代表進(jìn)行協(xié)商,草擬合同草案
B.由工會(huì)主持召開職工大會(huì)或職工代表大會(huì)討論通過合同草案
C.集體合同草案經(jīng)職工大會(huì)或職工代表大會(huì)討論通過后即生效
D.討論通過的集體合同須由雙方首席代表簽字蓋章,并報(bào)送勞動(dòng)行政部門審查備案
11.下列人員中不能實(shí)行綜合計(jì)算工作制的是( )
A.圖書管理員 B.出租車司機(jī)
C.外勤人員 D.鐵路巡檢工
12.不滿16周歲的未成年人可以從事的工作有( )
A.文藝工作 B.個(gè)體經(jīng)營活動(dòng)
C.建筑工作 D.餐飲服務(wù)工作
13.某女職工生育三胞胎,其產(chǎn)假應(yīng)不少于( )
A.75天 B.90天
C.105天 D.120天
14.下列不屬于勞動(dòng)合同必備條款的有( )
A.合同期限 B.勞動(dòng)保護(hù)和勞動(dòng)條件
C.工作內(nèi)容 D.試用期限
15.2010年6月,趙某騎自行車回家,途經(jīng)鐵路道口,因有火車即將通過,道口柵門已被關(guān)閉。趙某推車打開關(guān)閉的柵門穿越鐵道,被駛來的火車撞倒后死亡。若趙某死亡不能被認(rèn)定為工傷,下列理由中正確的是( )
A.火車不是機(jī)動(dòng)車,該事故為非機(jī)動(dòng)車事故傷害
B.趙某穿行鐵道行為有過錯(cuò)
C.趙某不是在上、下班途中遇此事故
D.趙某所在單位未給其上工傷保險(xiǎn)
16.下列情況中,工會(huì)可以向勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)提請(qǐng)仲裁的是( )
A.職工認(rèn)為企業(yè)侵犯其勞動(dòng)權(quán)益的
B.企業(yè)違法經(jīng)營的
C.因履行集體合同發(fā)生爭(zhēng)議協(xié)商不成的
D.企業(yè)經(jīng)濟(jì)性裁員的
17.下列各項(xiàng)中,不列入工資總額的有( )
A.出差伙食補(bǔ)助費(fèi) B.計(jì)時(shí)工資
C.獎(jiǎng)金 D.加班加點(diǎn)工資
18.下列關(guān)于勞動(dòng)爭(zhēng)議解決方式的表述,正確的是( )
A.調(diào)解原則適用于勞動(dòng)仲裁和訴訟程序
B.在勞動(dòng)仲裁前必須先經(jīng)勞動(dòng)爭(zhēng)議調(diào)解組織進(jìn)行調(diào)解
C.勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁的裁決是終局的,一經(jīng)作出立即生效
D.勞動(dòng)爭(zhēng)議當(dāng)事人不服仲裁委員會(huì)裁決,可以以仲裁委員會(huì)為被告向人民法院起訴
19.根據(jù)勞動(dòng)法的規(guī)定,下列糾紛屬于勞動(dòng)爭(zhēng)議的是( )
A.職工王某作為公司股東,因股息分配與該公司發(fā)生的爭(zhēng)議
B.進(jìn)城務(wù)工農(nóng)民孫某與個(gè)體餐館業(yè)主趙某因支付勞動(dòng)報(bào)酬而發(fā)生的糾紛
C.某出租汽車公司因不服某勞動(dòng)社會(huì)保障局對(duì)于其公司出租車司機(jī)朱某作出的工傷認(rèn)定而產(chǎn)生的糾紛
D.李某因身高不足1.7米未達(dá)到某公司錄用要求而被拒絕聘用引起的糾紛