全國(guó)2006年7月高等教育自學(xué)考試

現(xiàn)代管理學(xué)試題

課程代碼：00107

一、單項(xiàng)選擇題(本大題共30小題，每小題1分，共30分)

在每小題列出的四個(gè)備選項(xiàng)中只有一個(gè)是符合題目要求的，請(qǐng)將其代碼填寫(xiě)在題后的括號(hào)內(nèi)。錯(cuò)選、多選或未選均無(wú)分。

1．以制針業(yè)為例說(shuō)明勞動(dòng)分工能提高勞動(dòng)生產(chǎn)率的管理理論的先驅(qū)者是（　　�。�

A.泰羅                                                              B.法約爾

C.韋伯                                                              D.亞當(dāng)·斯密

2．企業(yè)的高級(jí)管理人員只保留對(duì)重要事項(xiàng)的決策與監(jiān)督權(quán)的原則是（　　�。�

A.戰(zhàn)略原則                                                       B.權(quán)威原則

C.例外原則                                                       D.效率原則

3．早期行為科學(xué)的代表人物是（　　�。�

A.馬斯洛                                                          B.梅奧

C.弗魯姆                                                          D.西蒙

4．一旦其他的管理手段遇到困難或面臨失敗時(shí)，立即被用來(lái)作為補(bǔ)充手段或救濟(jì)手段的只能是（　　�。�

A.行政手段                                                       B.經(jīng)濟(jì)手段

C.法律手段                                                       D.思想教育手段

5．管理者的道德心理、道德意志和道德品質(zhì)的總和就是（　　�。�

A.道德規(guī)范                                                       B.管理人格

C.管理道德                                                       D.道德修養(yǎng)