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自學(xué)考試《薪酬管理》復(fù)習(xí)試題及答案

來(lái)源:華課網(wǎng)校  [2017年3月16日]  【

自學(xué)考試《薪酬管理》復(fù)習(xí)試題及答案

  一、單項(xiàng)選擇題(共15小題,每小題2分,共30分)

  1.最早出現(xiàn)的薪酬理論是( A )

  A.最低工資理論 B.差別工資理論C.工資基金理論D.集體談判工資理論

  2.雙因素理論( B )年提出的。

  A.1958 B.1959 C.1560 D.1562

  3.傳統(tǒng)工資形式是( B )

  A.職位工資制 B.資歷工資制 C.知識(shí)工資制 D.結(jié)構(gòu)工資制

  4.薪酬體系設(shè)計(jì)的起點(diǎn)是( C )

  A.工作計(jì)劃 B.人員配備 C.職位評(píng)價(jià) D.業(yè)績(jī)

  5.職位評(píng)價(jià)委員會(huì)的人數(shù)通常為( C )

  A.2-3 B.3-5 C.5-7 D.7-9

  6.績(jī)效薪酬分為業(yè)績(jī)薪酬和( C )兩種。

  A.加班費(fèi) B.差旅費(fèi) C.激勵(lì)薪酬 D.提成

  7.中國(guó)的生育保險(xiǎn)法始于( B )年

  A.1949 B.1951 C.1978 D.1984

  8.維克多.弗魯姆創(chuàng)建了( A )

  A.期望理論 B.公平理論C.保健理論 D.激勵(lì)理論

  9.獎(jiǎng)金制度( C )恢復(fù)的。

  A.1949 B.1959 C.1979 D.1989

  10.( B )是指在一個(gè)崗位內(nèi)設(shè)置幾個(gè)工資標(biāo)準(zhǔn),以反映崗位內(nèi)部不同職工之間的勞動(dòng)差別。

  A.一崗一薪制B.一崗數(shù)薪制 C.資歷工資制 D.崗位技能工資制

  11.結(jié)構(gòu)工資又稱( A )

  A.多元化工資 B.資歷工資 C.業(yè)績(jī)工資 D.獎(jiǎng)金

  12.職位評(píng)價(jià)以( D )為評(píng)價(jià)對(duì)象。

  A.個(gè)人 B.業(yè)績(jī) C.職稱 D.職位

  13.影響薪酬中基本工資部分設(shè)計(jì)的因素主要是( B )

  A.戰(zhàn)略B.職位C.績(jī)效D.資質(zhì)

  14.職位評(píng)價(jià)的結(jié)果是( D )

  A.職位分析 B.職位描述 C.職位評(píng)價(jià)過(guò)程 D.薪酬結(jié)構(gòu)

  15.“搭便車”行為是( A )計(jì)劃中面對(duì)的重大隱患。

  A.集體激勵(lì) B.代表激勵(lì) C.物質(zhì)激勵(lì) D.特殊激勵(lì)

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責(zé)編:zhangjing0102
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