二、多選題

　　1.人力資源具有的特點有( ABCDE )

　　A.自有性

　　B.生物性

　　C.時效性

　　D.創(chuàng)造性

　　E.能動性

　　2.美國著名企業(yè)戰(zhàn)略家波特，將企業(yè)戰(zhàn)略分為( ACE )大類。

　　A.低成本戰(zhàn)略

　　B.快速發(fā)展戰(zhàn)略

　　C.差異化戰(zhàn)略

　　D.收縮戰(zhàn)略

　　E.專一化戰(zhàn)略

　　3.職位設(shè)計的權(quán)變因素主要有( ABCE )

　　A.組織因素

　　B.環(huán)境因素

　　C.人員因素

　　D.社會期望

　　E.技術(shù)因素

　　4.企業(yè)內(nèi)部選拔員工的主要方法有( ACE )

　　A.職位公告

　　B.隨機求職者

　　C.管理與技能檔案

　　D.員工推薦

　　E.職位竟標(biāo)

　　5.員工自我的職業(yè)生涯管理包括( ACE )。

　　A.增強職業(yè)敏感性

　　B.保持職業(yè)熱情

　　C.防止技能老化

　　D.處理好人際關(guān)系

　　E.維持個人與家庭的平衡

　　6.員工培訓(xùn)增強了企業(yè)自身競爭優(yōu)勢，其具體表現(xiàn)在( ABD )。

　　A.是企業(yè)發(fā)展的支柱

　　B.是員工對企業(yè)的要求

　　C.是企業(yè)戰(zhàn)略發(fā)展的重要手段

　　D.為企業(yè)樹立良好的形象

　　E.是企業(yè)的一項成本支出

　　7.雙因素理論中的雙因素是指( AC )

　　A.保健因素

　　B.正激勵因素

　　C.激勵因素

　　D.負(fù)激勵因素

　　E.強激勵因素

　　8.一般而言，績效溝通應(yīng)符合的原則包括( ABCDE )

　　A.真誠原則

　　B.及時原則

　　C.針對性原則

　　D.定期原則

　　E.建設(shè)性原則

　　9.薪酬戰(zhàn)略對提升企業(yè)競爭優(yōu)勢的作用包括( ABCD )

　　A.增值功能

　　B.激勵功能

　　C.配置和協(xié)調(diào)功能

　　D.幫助員工實現(xiàn)自我價值的功能

　　E.吸引優(yōu)秀員工

　　10.企業(yè)組織靈活化發(fā)展的原因是( ABD )

　　A.多元化的員工

　　B.嚴(yán)酷的競爭

　　C.人力資源成本上升

　　D.環(huán)境的復(fù)雜性與不可測性

　　E.信息溝通的需要