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2019年高級人力資源管理師備考提分練習(xí)題四_第2頁

來源:考試網(wǎng)  [ 2019年07月29日 ]  【

  11[單選題]人力資源管理系統(tǒng)論認為,人力資源管理是一個組織中的子系統(tǒng),對員工的知識技能是( )。

  A.“反饋”

  B.“投入”

  C.“轉(zhuǎn)換”

  D.“產(chǎn)出”

  答案:B

  12[單選題]( )被稱為“科學(xué)管理之父”。

  A.泰勒

  B.謝爾曼

  C.雷特

  D.韋奧爾

  答案:A

  13[單選題]泰勒制不僅是一種新的科學(xué)管理方法,而且是一種( )的管理哲學(xué)。

  A.工業(yè)心理學(xué)

  B.變革性

  C.勞動心理學(xué)

  D.組織變革

  答案:B

  14[單選題]戰(zhàn)略性人力資源管理在管理思想和管理模式上發(fā)生了角度飛躍,以下說法不正確的是( )。

  A.管理的開放性和廣泛性

  B.管理的開放性和適應(yīng)性

  C.管理的系統(tǒng)性和動態(tài)性

  D.管理的針對性和靈活性

  答案:A

  15[單選題]人力資源管理對象的特殊性以及人力資源管理目標和要求的( ),決定了人力資源管理的針對性和靈活性。

  A.多樣性

  B.適應(yīng)性

  C.開放性

  D.動態(tài)性

  答案:A

  16[單選題]( )是在未來相當(dāng)長的一段時期內(nèi)需要通過企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)和全員的共同努力奮斗才能買現(xiàn)的。

  A.企業(yè)戰(zhàn)略準備

  B.企業(yè)發(fā)展戰(zhàn)略

  C.企業(yè)年度發(fā)展目標

  D.企業(yè)發(fā)展條件

  答案:B

  17[單選題]( )是企業(yè)實施戰(zhàn)略規(guī)劃的具體計劃。是實現(xiàn)戰(zhàn)略規(guī)劃目標的保障計劃。

  A.戰(zhàn)術(shù)計劃

  B.細化計劃

  C.企業(yè)年度計劃

  D.中短期計劃

  答案:C

  18[單選題]梅奧在1949年提出( )這一新的名稱,以替代人際關(guān)系學(xué)說。

  A.組織科學(xué)

  B.行為科學(xué)

  C.管理科學(xué)

  D.社會科學(xué)

  答案:B

  19[單選題]凱茲、康恩、賴特和賽內(nèi)爾提出的一般系統(tǒng)理論是( )。

  A.子系統(tǒng)理論

  B.人力資源管理系統(tǒng)論

  C.人力資本理論

  D.資源基礎(chǔ)理論

  答案:B

  20[單選題]企業(yè)重視( ),對員工知識技能培訓(xùn)投資越多,企業(yè)獲利的機會也就越高。

  A.員工的培訓(xùn)開發(fā)

  B.培訓(xùn)成本

  C.人本投資

  D.員工物質(zhì)投資

  答案:A

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責(zé)編:chenzhu

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