6.在領(lǐng)導(dǎo)活動(dòng)中，官僚主義產(chǎn)生與泛濫的主要原因是(      )

A.權(quán)力與職務(wù)的分離                     B.權(quán)力與責(zé)任的分離

C.權(quán)力與利益的分離                     D.權(quán)力與權(quán)利的分離

7.領(lǐng)導(dǎo)者在突發(fā)性公共危機(jī)事件中所應(yīng)采取的指揮方式是(      )

A.說服                                 B.示范

C.命令                                 D.懲罰

8.領(lǐng)導(dǎo)觀念創(chuàng)新的根本要求是(      )

A.實(shí)事求是                             B.標(biāo)新立異

C.敢于冒險(xiǎn)                             D.謹(jǐn)慎穩(wěn)妥

9.漸進(jìn)決策模式的提出者是(      )

A.杜拉克                               B.埃澤奧尼

C.西蒙                                 D.林德布洛姆

10.領(lǐng)導(dǎo)者對(duì)偶然發(fā)生的新問題所進(jìn)行的決策是(      )

A.常規(guī)型決策                           B.非常規(guī)型決策

C.經(jīng)驗(yàn)型決策                           D.危機(jī)型決策

11.領(lǐng)導(dǎo)選才用人的核心問題是(      )

A.人才的階級(jí)問題                       B.人才的標(biāo)準(zhǔn)問題

C.人才的專業(yè)問題                       D.人才的培養(yǎng)問題

12.能夠較好地體現(xiàn)選拔人才的民主性和法制性的人才選拔制度是(      )

A.選舉制                               B.考選制

C.薦選制                               D.選聘制

13.在群眾的自我教育過程中，領(lǐng)導(dǎo)者的主要責(zé)任是(      )

A.加強(qiáng)監(jiān)督                             B.指揮命令

C.組織輔導(dǎo)                             D.正確引導(dǎo)

14.領(lǐng)導(dǎo)者把疏導(dǎo)作為思想政治工作總方針的科學(xué)根據(jù)是(      )

A.正確處理人民內(nèi)部矛盾的理論           B.社會(huì)主義初級(jí)階段的理論

C.社會(huì)主義社會(huì)主要矛盾的理論           D.人民當(dāng)家作主的理論

15.領(lǐng)導(dǎo)者對(duì)立法性、政策性的事務(wù)的處理，適宜采用的領(lǐng)導(dǎo)體制是(      )

A.一長制                               B.層次制

C.集權(quán)制                               D.委員會(huì)制