選擇題部分

　　注意事項：

　　1.答題前，考生務(wù)必將自己的考試課程名稱、姓名、準(zhǔn)考證號用黑色字跡的簽字筆或鋼筆填寫在答題紙規(guī)定的位置上。

　　2.每小題選出答案后，用2B鉛筆把答題紙上對應(yīng)題目的答案標(biāo)號涂黑。如需改動，用橡皮擦干凈后，再選涂其他答案標(biāo)號。不能答在試題卷上。

　　一、單項選擇題(本大題共25小題，每小題1分，共25分)

　　在每小題列出的四個備選項中只有一個是符合題目要求的，請將其選出并將“答題

　　紙”的相應(yīng)代碼涂黑。錯涂、多涂或未涂均無分。

　　1.組織行為學(xué)產(chǎn)生和發(fā)展的過程起始于

　　A.心理學(xué) B.哲學(xué)

　　C.組織學(xué) D.行為科學(xué)

　　2.組織行為學(xué)的多層次相交切性主要表現(xiàn)為

　　A.三層結(jié)構(gòu) B.四層結(jié)構(gòu)

　　C.五層結(jié)構(gòu) D.六層結(jié)構(gòu)

　　3.用于揭示兩組變量或幾組變量之間關(guān)系的方法是

　　A.抉擇分析 B.回歸分析

　　C.因素分析 D.相關(guān)分析

　　4.指導(dǎo)人們行為的準(zhǔn)則是

　　A.世界觀 B.人生觀

　　C.價值觀 D.態(tài)度

　　5.神經(jīng)過程的特性是在心理活動中表現(xiàn)出來的，其特點主要體現(xiàn)在心理活動的

　　A.行為上 B.特征上

　　C.動力上 D.速度上

　　6.泰勒的科學(xué)管理的理論基礎(chǔ)是

　　A.X理論 B.Y理論

　　C.Z理論 D.超Y理論

　　7.用于測定創(chuàng)造性潛能的具體方法是

　　A.TAT B.RAT

　　C.SPS D.SPSS

　　8.事業(yè)生涯的組成部分之一是

　　A.意識 B.價值觀

　　C.行為 D.知識

　　9.一個工作群體所能做的事情在很大程度上取決于

　　A.資源條件 B.工作環(huán)境

　　C.社會環(huán)境 D.組織環(huán)境

　　1O.從個體的角度看，群體規(guī)范意味著，在某種情境下群體對一個人的行為方式的

　　A.規(guī)定 B.看法

　　C.依賴 D.期望