E．作風(fēng)及傳統(tǒng)習(xí)慣  
三、名詞解釋題（本大題共 5 小題，每小題 3 分，共 15 分） 31．測(cè)驗(yàn)的信度  
32．暈輪效應(yīng)  
33．事業(yè)生涯  
34．正式領(lǐng)導(dǎo)  
35．管理模式  
四、簡答題（本大題共 5 小題，每小題 6 分，共 30 分） 
36．組織行為學(xué)的兩重性是由什么決定的？  
37．簡述“X 理論”的內(nèi)容及相應(yīng)的管理方式。  
38．簡述群體間斷—平衡模型的特點(diǎn)。  
39．領(lǐng)導(dǎo)班子的合理結(jié)構(gòu)包括哪幾個(gè)方面？  
40．組織結(jié)構(gòu)合理化的主要標(biāo)志有哪些？  
五、論述題（本大題共 2 小題，每小題 10 分，共 20 分） 41．試比較分析四種群體決策技術(shù)。  
42．結(jié)合綜合型激勵(lì)理論談?wù)劰芾碚邞?yīng)該如何對(duì)員工實(shí)施有效的激勵(lì)。