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全國2009年4月高等教育自學(xué)考試管理學(xué)原理試題_第3頁

來源:考試網(wǎng) [ 2012年4月6日 ] 【大 中 小】

11.美國的丹尼遜提出的依據(jù)8個考評項目,每個項目又分為8個等級,對管理者進(jìn)行考評的方法屬于(      )
A.考試法                                                  B.成績記錄法
C.對比法                                                  D.自我考評法
12.具有系統(tǒng)的全面管理的技能是指管理者的(      )
A.技術(shù)技能                                               B.人際技能
C.概念技能                                               D.學(xué)習(xí)技能
13.某企業(yè)多年來生產(chǎn)任務(wù)完成的一直不太好,員工收入也不算很高,但經(jīng)理與員工的關(guān)系卻很好,員工也沒有對領(lǐng)導(dǎo)表示不滿。該領(lǐng)導(dǎo)很可能是管理方格中所說的(      )
A.貧乏型                                                  B.俱樂部型
C.任務(wù)型                                                  D.中間型
14.團(tuán)隊的形成與發(fā)展,需要一定的外部支持條件,包括團(tuán)隊推進(jìn)者、團(tuán)隊結(jié)構(gòu)、領(lǐng)導(dǎo)和成員以及(      )
A.企業(yè)最高領(lǐng)導(dǎo)者                                    B.指導(dǎo)委員會
C.管理專家                                               D.上級主管部門
15.下列溝通方式中,哪一種方式最有利于分權(quán)?(      )
A.鏈?zhǔn)綔贤?nbsp;                                              B.全通道式溝通
C.輪式溝通                                               D.環(huán)式溝通
責(zé)編:smilemei
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