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全國2006年1月高等教育自學考試行政組織理論試題_第4頁

來源:考試網(wǎng) [ 2013年3月26日 ] 【大 中 小】

二、多項選擇題(本大題共5小題,每小題2分,共10分)

在每小題列出的五個備選項中至少有兩個是符合題目要求的,請將其代碼填寫在題后的括號內(nèi)。錯選、多選、少選或未選均無分。

31.南京國民政府時期,由國民黨中央執(zhí)委會選任的有(          )

A.國民政府主席                                       B.國民政府委員會委員

C.行政院院長                                                 D.行政院副院長

E.立法院院長

32.巴納德認為,組織作為一個協(xié)作系統(tǒng),必須具備哪幾個要素? (          )

A.共同的目標                                                 B.經(jīng)費

C.協(xié)作的意愿                                                 D.權(quán)責結(jié)構(gòu)

E.信息

33.下列國務院機構(gòu)中,屬于按照管理對象分工的部門有(          )

A.外交部                                                        B.農(nóng)業(yè)部

C.交通部                                                        D.財政部

E.鐵道部

34.根據(jù)行政組織中的同一層級各個部門所隸屬領導的不同,行政組織體制可分為(          )

A集權(quán)制                                                  B.分權(quán)制

C.分離制                                                        D.均權(quán)制

E.完整制

35.以行政職權(quán)的大小為標準,可以把行政組織分為(          )

A.決策機關                                       B.統(tǒng)率機關

C.執(zhí)行機關                                       D.被統(tǒng)率機關

E.監(jiān)察機關

三、簡答題(本大題共4小題,每小題6分,共24分)

36.簡述梅奧的人際關系組織理論的主要思想。

37.簡述鄧小平關于行政組織必須加強法制建設的思想。

38.在行政組織中,怎樣才能增強群團的內(nèi)聚力?

39.簡述指導行政組織建立的職能原則的具體要求。

四、論述題(本大題共2小題,第40小題12分,第41小題10分,共22分)

40.結(jié)合實際,談談行政組織要怎樣才能創(chuàng)建良好的經(jīng)濟環(huán)境?

41.試述行政組織編制總體設計的依據(jù)。

五、案例分析題(本大題共l小題,14分)

42.  某報1998年5月份的一則消息報道:我國西北某縣擁有16萬人口,地處高寒山區(qū),自然條件比較惡劣,但礦產(chǎn)資源比較豐富。因為經(jīng)濟比較落后,上年人均國內(nèi)生產(chǎn)總值不足1000元人民幣。由于經(jīng)濟基礎薄弱,在向社會主義市場經(jīng)濟轉(zhuǎn)變過程中,許多國有和集體所有的工商企業(yè)面臨停產(chǎn)停工或半停產(chǎn)半停工的困境。于是,人們紛紛找門路擠入黨政機關。當?shù)貎扇吸h政領導從穩(wěn)定大局出發(fā),指示各政府部門盡量安置?h政府也設置了50多個工作部門,不但保留了計劃經(jīng)濟時代的許多職能部門,而且還因應開發(fā)當?shù)氐牡V產(chǎn)資源,增設了一些專業(yè)職能部門,以加強對礦產(chǎn)資源開發(fā)的管理。縣政府及其部門因為要照顧多方面的關系,盡可能設置新職位,許多人靠關系順利進入政府機關工作。結(jié)果許多部門官多兵也多,如冶金工業(yè)局就有局長、副局長8人、股級干部一大批,工作人員50多人。

當?shù)攸h政領導原以為人多好辦事,但結(jié)果適得其反,如處理一件涉及幾個部門的事情,非得有關主要領導協(xié)調(diào)不可。因機構(gòu)多人員多,財政更不堪重負。這種狀況,也使得現(xiàn)任領導深深感到政府機構(gòu)非改革不可。面對1998年開始的新一輪行政機構(gòu)改革,縣領導既喜又愁,喜的是改革正是時候,有上級的支持,愁的是不知從何處下手才好。

問:(1)促使該縣政府進行機構(gòu)改革的內(nèi)部原因和外部原因是什么?

(2)請你對該縣的行政機構(gòu)改革提出建議。

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責編:dengting
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