一、單項選擇題(本大題共20小題，每小題1分，共20分)

在每小題列出的四個備選項中只有一個是最符合題目要求的，請將其代碼填寫在題后的括號內(nèi)。錯選、多選或未選均無分。

1.在社會生活中，人們有目的地應(yīng)用統(tǒng)計方法從事的數(shù)據(jù)收集、整理、分析與解釋工作，被稱為(        )

A.統(tǒng)計過程                             B.統(tǒng)計工作

C.統(tǒng)計資料                             D.統(tǒng)計學(xué)

2.與定距數(shù)據(jù)相比，定比數(shù)據(jù)因有絕對零值，所以可進(jìn)行(        )

A.加、減運算                           B.大于、小于運算

C.等于、不等于運算                     D.乘、除運算

3.根據(jù)《人民共和國勞動法》規(guī)定，國家確定職業(yè)分類，對規(guī)定的職業(yè)制定職業(yè)技能標(biāo)準(zhǔn)，實行(        )

A.職業(yè)資格證書制度                     B.職業(yè)培訓(xùn)制度

C.職業(yè)競爭上崗制度                     D.適度獎懲制度

4.從性別的角度考察分析就業(yè)和勞動力的使用過程，其中一個重要的目的是觀察和研究(        )

A.婦女就業(yè)問題                         B.婦女受教育問題

C.性別歧視問題                         D.性別職業(yè)分布問題

5.在社會勞動時間的核算中，反映一定時期內(nèi)為社會所利用的法定勞動時間總量的指標(biāo)是(        )

A.經(jīng)濟(jì)活動人口的法定社會勞動時間總量   B.就業(yè)人員的法定社會勞動時間總量

C.失業(yè)人員法定社會勞動時間總量         D.一定時期內(nèi)的法定工作日

6.不充分就業(yè)就是工作時間不足，國際上通常的做法是將一周內(nèi)的工作不足時間臨界點確定為(        )

A.10小時                               B.15小時

C.20小時                               D.25小時

7.在企業(yè)勞動時間利用分析指標(biāo)中，受缺勤情況、非生產(chǎn)活動占用時間情況和停工浪費時間情況影響的是(         )

A.缺勤率                               B.工時利用率

C.制度時間利用率                       D.標(biāo)準(zhǔn)工作日利用率

8.生育保險的應(yīng)參保人數(shù)是指(        )

A.保費征繳范圍內(nèi)就業(yè)人數(shù)和離退休人數(shù)   B.保費征繳范圍內(nèi)就業(yè)人數(shù)

C.保費征繳范圍內(nèi)離休人數(shù)               D.保費征繳范圍內(nèi)退休人數(shù)

9.作為人工成本總額的構(gòu)成要素之一，勞動報酬總額是指(        )

A.其他雇員勞動報酬                     B.在崗職工工資總額

C.在崗職工工資總額和其他雇員勞動報酬   D.計時工資總額

10.養(yǎng)老保險制度覆蓋率這一指標(biāo)體現(xiàn)了(        )

A.對就業(yè)人員的保障程度                 B.對全體勞動者的保障程度

C.對就業(yè)人員和離退休人員的保障程度     D.對就業(yè)人員和失業(yè)人員的保障程度