浙江省2007年4月高等教育自學(xué)考試勞動(dòng)就業(yè)概論試題  
課程代碼：00165  
一、單項(xiàng)選擇題(本大題共 20 小題，每小題 1 分，共 20 分)  
在每小題列出的四個(gè)備選項(xiàng)中只有一個(gè)是符合題目要求的，請(qǐng)將其代碼填寫(xiě)在題后的括號(hào)內(nèi)。錯(cuò)選、多 選或未選均無(wú)分。  
1.下列關(guān)于“勞動(dòng)”的說(shuō)法正確的是(   ) 
A.勞動(dòng)是人的主觀物質(zhì)活動(dòng)  
B.勞動(dòng)是人的一種本能的活動(dòng)  
C.凡是有自覺(jué)能動(dòng)意識(shí)、有目的性的活動(dòng)都是勞動(dòng)  
D.勞動(dòng)一開(kāi)始就是社會(huì)活動(dòng)  
2.下列行為屬于勞動(dòng)行為的是(       ) 
A.罷工行為                                                 B.工會(huì)活動(dòng) 
C.勞動(dòng)分工                                                 D.勞資談判 
3.下列關(guān)于勞動(dòng)制度的特征的描述正確的一項(xiàng)是(   ) 
A.存在的特殊性                                         B.組織實(shí)施的非強(qiáng)制性 
C.構(gòu)成的獨(dú)立性                                         D.相對(duì)的穩(wěn)定性 
4.下列關(guān)于勞動(dòng)關(guān)系的特點(diǎn)描述正確的一項(xiàng)是(    ) 
A.間接性                                                     B.特殊性 
C.抽象性                                                     D.本質(zhì)性 
5.目前，我國(guó)男性的法定勞動(dòng)年齡是(      ) 
A.14～60 周歲                                          B.16～60 周歲 
C.16～55 周歲                                          D.14～55 周歲 
6.根據(jù)勞動(dòng)者的主觀愿望，勞動(dòng)協(xié)作可分為(    ) 
A.有組織協(xié)作和非組織協(xié)作  
B.自愿協(xié)作和非自愿協(xié)作  
C.直接協(xié)作和間接協(xié)作  
D.簡(jiǎn)單協(xié)作和復(fù)雜協(xié)作
7.下列關(guān)于有效的工作績(jī)效評(píng)價(jià)標(biāo)準(zhǔn)的描述正確的一項(xiàng)是( )
A.績(jī)效評(píng)估標(biāo)準(zhǔn)要基于工作者而非基于工作 
B.績(jī)效評(píng)估標(biāo)準(zhǔn)不能讓全體員工都知道，只能讓少數(shù)主管人員知道 
C.績(jī)效評(píng)估標(biāo)準(zhǔn)不能有時(shí)間限制 
D.績(jī)效評(píng)估標(biāo)準(zhǔn)是可以改變的 
8.新古典學(xué)派的奠基人是(        ) 
A.大衛(wèi)·  李嘉圖                                       B.馬歇爾 
C.舒爾茨                                                    D.亞當(dāng)·  斯密 
9.下列關(guān)于“行政配置”模式的描述正確的一項(xiàng)是(  )  
A.在“行政配置”模式中，部分資源由計(jì)劃部門(mén)決定，部分資源由市場(chǎng)決定  
B.在“行政配置”模式中，勞動(dòng)力就業(yè)安排完全依賴于行政配置機(jī)制  
C.在“行政配置”模式中，企業(yè)擁有一定的用人決策權(quán)  
D.在“行政配置”模式中，勞動(dòng)力的價(jià)格水平由企業(yè)根據(jù)全國(guó)統(tǒng)一的工資標(biāo)準(zhǔn)集中制定