第二節(jié) 團(tuán)體咨詢前的籌劃與準(zhǔn)備

　　一、 團(tuán)體方案的確定

　　恰當(dāng)?shù)膱F(tuán)體咨詢方案是團(tuán)體心理咨詢順利進(jìn)行的有效保證。

　　確定團(tuán)體方案要考慮的九個(gè)方面的工作【識(shí)記】

　　(一)確定團(tuán)體目標(biāo)

　　第一類：以開發(fā)心理潛能，促進(jìn)人格成長(zhǎng)，增進(jìn)心理健康為目標(biāo);

　　第二類：以敏感性訓(xùn)練為目標(biāo);

　　第三類：治療目標(biāo)。

　　團(tuán)體咨詢的目標(biāo)可以看成是團(tuán)體成員參加團(tuán)體的期望，也隱含著團(tuán)體領(lǐng)導(dǎo)者的期望和目的。

　　(二)明確組長(zhǎng)

　　組長(zhǎng)是團(tuán)體咨詢的關(guān)鍵。團(tuán)體方案應(yīng)明確是一個(gè)組長(zhǎng)還是兩個(gè)甚至多個(gè)組長(zhǎng)協(xié)同領(lǐng)導(dǎo);他們的基本經(jīng)驗(yàn)和訓(xùn)練背景以及團(tuán)體實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)等相關(guān)基本資料。

　　(三)確定咨詢對(duì)象

　　咨詢對(duì)象根據(jù)團(tuán)體目標(biāo)來確定，團(tuán)體成員的特點(diǎn)直接影響團(tuán)體方案和活動(dòng)的設(shè)計(jì)。因此團(tuán)體方案應(yīng)明確招募團(tuán)體成員的類型、來源、人數(shù)、招募與甄選方式。成員的類型包括性別、年齡、身份、問題性質(zhì)等。

　　(四)團(tuán)體的大小與類型

　　團(tuán)體規(guī)模與團(tuán)體效果存在直接關(guān)系。規(guī)模過小，壓力大，組員之間的交互作用欠缺;團(tuán)體規(guī)模過大，組長(zhǎng)又難以關(guān)注每一個(gè)成員，成員之間溝通不易，團(tuán)體凝聚力難以建立，并且導(dǎo)致成員缺乏足夠的交流時(shí)間，致使在探討原因、處理問題、學(xué)習(xí)技能時(shí)流于草率、片面、表面，而影響活動(dòng)的效果。一般而言，團(tuán)體的大小可以根據(jù)成員的年齡及背景、領(lǐng)導(dǎo)者的經(jīng)驗(yàn)以及能力、團(tuán)體的性質(zhì)與類型、成員問題的類型等因素來確定。一般在5-10人范圍內(nèi)。

　　團(tuán)體的類型主要需要考慮采用什么咨詢方法，采用開放式團(tuán)體還是封閉式團(tuán)體，同質(zhì)性團(tuán)體還是異質(zhì)性團(tuán)體，以及是結(jié)構(gòu)式還是非結(jié)構(gòu)式團(tuán)體。

　　(五)聚會(huì)時(shí)間與頻度

　　聚會(huì)時(shí)間涉及總的聚會(huì)次數(shù)，每次聚會(huì)的具體時(shí)間安排、每次聚會(huì)的時(shí)間長(zhǎng)度等。聚會(huì)頻度指每次聚會(huì)的間隔，是一周幾次還是一周一次或多周一次。

　　(六)聚會(huì)場(chǎng)所

　　理想的團(tuán)體聚會(huì)場(chǎng)所必須具備的條件是自由、舒適、安全，沒有不必要的騷擾、保護(hù)隱私及有足夠的活動(dòng)空間。

　　(七)活動(dòng)計(jì)劃

　　團(tuán)體方案的設(shè)計(jì)還應(yīng)包括每一次團(tuán)體聚會(huì)的活動(dòng)計(jì)劃。包括開始階段的熱身活動(dòng)、中間階段的核心活動(dòng)和結(jié)束階段的活動(dòng)。

　　(八)評(píng)估方法

　　一般而言，團(tuán)體評(píng)估包括過程與結(jié)果評(píng)估、團(tuán)體互動(dòng)狀況與個(gè)別成員評(píng)估、所采用的評(píng)估方法或工具及預(yù)定評(píng)估的時(shí)間等。

　　(九)物質(zhì)預(yù)算

　　團(tuán)體活動(dòng)中要用到的財(cái)、物的預(yù)算。

　　二、團(tuán)體的構(gòu)成

　　團(tuán)體由組員和組長(zhǎng)組成，團(tuán)體成員的確定非常重要。團(tuán)體咨詢效果與團(tuán)體成員的構(gòu)成密切相關(guān)，因此成員的選擇必須慎重。同時(shí)成員最好是自愿參加，以保證效果。對(duì)非自愿的組員，組長(zhǎng)要做一些特別的工作吸引組員由非自愿變成喜歡團(tuán)體咨詢。

　　(一)團(tuán)體的組合【識(shí)記】

　　團(tuán)體的組合涉及成員的招募，組員的確定，及訂立團(tuán)體契約。

　　招募方式：一是自愿報(bào)名;二是咨詢師建議報(bào)名;三是他人推薦介紹。

　　團(tuán)體成員的條件：

　　(1)自愿報(bào)名參加，并懷有改變自我和發(fā)展自我的強(qiáng)烈愿望;

　　(2)愿意與他人交流，并具有與他人交流的能力;

　　(3)能堅(jiān)持參加團(tuán)體活動(dòng)全程，并遵守團(tuán)體的各項(xiàng)規(guī)則。

　　契約是團(tuán)體成員與團(tuán)體領(lǐng)導(dǎo)者的協(xié)議，主要為了引導(dǎo)團(tuán)體成員達(dá)到團(tuán)體目標(biāo)。契約規(guī)定了團(tuán)體成員的權(quán)利與責(zé)任。

　　(二)組員篩選的標(biāo)準(zhǔn)【識(shí)記】

　　要讓合適的人在合適的時(shí)間參加一個(gè)合適的團(tuán)體。篩選要留意這樣一些因素：包括性別、年齡、教育程度、智力、以前的團(tuán)體經(jīng)驗(yàn)、精神及健康狀況、家庭情況、犯罪記錄、種族、組員之間的關(guān)系等。

　　(三)組員篩選的方法【識(shí)記】

　　1、面談：面談法是團(tuán)體領(lǐng)導(dǎo)者與申請(qǐng)者一對(duì)一交流。

　　面談的意義(價(jià)值)：

　　(1)組長(zhǎng)可以很有效地做出評(píng)估;(2)組長(zhǎng)有機(jī)會(huì)和組員個(gè)別接觸，增加了解，緩和害怕和擔(dān)憂的情緒;(3)組長(zhǎng)可在篩選面談中預(yù)先向申請(qǐng)者說明團(tuán)體的目標(biāo)、規(guī)則、內(nèi)容、運(yùn)作以及對(duì)參加者的要求和期望等，也可使申請(qǐng)者對(duì)在團(tuán)體中可能會(huì)有的遭遇和收獲有所了解。

　　2、心理測(cè)驗(yàn)：心理測(cè)驗(yàn)可以利用測(cè)評(píng)結(jié)果評(píng)價(jià)申請(qǐng)者是否適合參加團(tuán)體。

　　心理測(cè)驗(yàn)的關(guān)注點(diǎn)：

　　(1)成員與其他人能否建立深入而良好的關(guān)系，包括是否有被人喜歡的傾向，自己是否喜歡他人或關(guān)心朋友;

　　(2)個(gè)人對(duì)權(quán)力的態(tài)度，包括自己如何接受權(quán)力或使用權(quán)力，對(duì)領(lǐng)袖的看法和服從的程度。

　　(3)個(gè)人堅(jiān)持自己原則的程度，包括在公開場(chǎng)合如團(tuán)體聚會(huì)時(shí)能否堅(jiān)持己見。

　　3、書面報(bào)告：指要求申請(qǐng)者書面回答一些問題作為篩選的依據(jù)。