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自考《外國秘書工作概況》章節(jié)串講:俄羅斯秘書工作
第七章 俄羅斯秘書工作
俄羅斯位于歐亞大陸北部,是世界上領(lǐng)土最大的國家。
是前蘇聯(lián)解體前的一個加盟共和國,于1991年12月成為獨立的主權(quán)國家。
1、沙俄時代已形成國家機關(guān)和機關(guān)秘書的工作:
、僭诋(dāng)時,主要是為統(tǒng)治者服務(wù)的。特別是沙皇宮廷和各級政府的秘書工作,主要是為統(tǒng)治者實行階級壓迫,進行整治斗爭,維護自身特權(quán)服務(wù)的。
、谏郴始捌涔倮羝茐奈臅鴻n案說明:
、倜貢k文辦會辦事中留下的文件材料,是歷史的原始記錄,要弄清歷史真相,離不開這些文件材料;
、谡f明沙皇及其官吏的活動及其歷史是見不得人的充滿罪惡的歷史;
、壅f明人民群眾與統(tǒng)治者作斗爭,必須揭露其罪惡歷史,文書檔案是揭露和打擊統(tǒng)治者的重要武器;
④要思想科學(xué)、有效地保管、利用文書檔案,必須建立科學(xué)、民主的社會制度。
2、沙俄資本主義發(fā)展中的秘書工作:
其改革方案,實質(zhì)上都是代表資產(chǎn)階級利益的。
要求開放文件檔案,但沙皇為其本階級利益出發(fā),不愿意開放,害怕機密文書被資產(chǎn)階級利用。
3、列寧對秘書工作的要求:
、僖竺貢貏e是秘書部門負責(zé)人,要協(xié)助領(lǐng)導(dǎo)對“全局性的問題”進行縝密思考,發(fā)揮參謀輔助作用;
②要協(xié)助處理具體事務(wù)以提高領(lǐng)導(dǎo)工作效率,不要讓“雞毛蒜皮”的瑣事分散和耗費領(lǐng)導(dǎo)及領(lǐng)導(dǎo)機關(guān)的精力和時間。
(蘊含“參謀思考”和“辦理事務(wù)”兩個工作基本內(nèi)容。)
列寧強調(diào)的是“為人民服務(wù)的根本宗旨”和“對人民負責(zé)的根本態(tài)度”。
4、秘書在機關(guān)中的任務(wù):
蘇聯(lián)秘書的主要任務(wù):為機關(guān)及機關(guān)領(lǐng)導(dǎo)人提供輔助性、事務(wù)性和信息性服務(wù)。
秘書在機關(guān)中的任務(wù):①協(xié)助首長處理大量日常事務(wù)性工作;
、诔洚(dāng)機關(guān)管理信息情報溝通的樞紐,并保持各方面聯(lián)系渠道的暢通;
、鄄俎k大量的公文事務(wù),保證機關(guān)公文的運行。
蘇聯(lián)機關(guān)秘書的職能:①公文性事務(wù);
②為機關(guān)及機關(guān)首長提供非公文性服務(wù)
秘書的工作方式:①集中式(小機關(guān)和下級部門處理公文的方式)
、诜稚⑹(大型機關(guān)處理公文的方式)
、刍旌鲜(高級機關(guān)中最普遍的公文處理方式)
秘書處的具體任務(wù):①以領(lǐng)導(dǎo)名義處理往來公文,為首長準備報告決議草案
、跒闄C關(guān)準備重要會議材料
③保證按時分送需給會議審核的材料和會議通知書等
(蘇聯(lián)大型機關(guān)辦公廳下設(shè)的秘書處,主要承擔(dān)公文撰擬和處理及會議文字工作。)
蘇聯(lián)推行機關(guān)秘書工作合理化活動內(nèi)容:
①機關(guān)各部門各單位秘書工作內(nèi)容、職權(quán)、職責(zé)要明確而嚴格地固定下來;
、诤侠淼剡M行秘書工作指導(dǎo),建立秘書基本職責(zé)條例和細則,以及相應(yīng)的崗位須知;
、酆侠淼匕才殴ぷ鞒绦,采取先進的、最有效的工作方法和手段,根本工作性質(zhì)正確分配工作時間;
④秘書在工作中利用技術(shù)組織和現(xiàn)代化手段,合理設(shè)置秘書工作的機構(gòu)等
合理化體現(xiàn)在:①合理化的組織制度;②科學(xué)工作方式.
俄羅斯聯(lián)邦政府秘書機構(gòu):
①聯(lián)邦政府辦公廳:是聯(lián)邦政府的日常辦事機構(gòu),負責(zé)處理聯(lián)邦政府綜合協(xié)調(diào)、信息溝通以及辦文、辦會、辦事等秘書工作。
、诙砹_斯實行總統(tǒng)共和政體?偨y(tǒng)是國家元首,最高行政首腦,在國內(nèi)國際事務(wù)上代表俄羅斯。
5、秘書減輕首長公務(wù)負擔(dān)表現(xiàn)在:①科學(xué)有序地安排工作日程;②協(xié)助首長處理各種文件材料;
、鄯謸(dān)首長的瑣細事務(wù)
6、與領(lǐng)導(dǎo)活動保持一致注意事項:①明確工作目的;②工作節(jié)奏與首長合拍;
③心理狀態(tài)與首長協(xié)調(diào);④適應(yīng)首長活動的變化。
(蘇聯(lián)秘書工作的基本任務(wù)和性質(zhì),決定了由首長的工作計劃規(guī)定秘書工作的運行節(jié)奏。)
7、秘書的影響力,取決于他對事業(yè)的忠誠,辦事的原則性,業(yè)務(wù)水平和協(xié)調(diào)能力。
8、與領(lǐng)導(dǎo)建立良好工作關(guān)系表現(xiàn)在:①計劃安排的適應(yīng)性
、跁r間調(diào)度的精確性
、坌畔①Y料服務(wù)的有效性
9、需送交首長的資料類型:①定期性文件材料;②首長在固定時間內(nèi)每天批閱一次的文件材料;
、凼组L需與有關(guān)主管負責(zé)人一同商議決定的文件材料
10、公文:是機關(guān)行使權(quán)力、實施管理、聯(lián)系工作、記載公務(wù)活動的重要工具。