一、單項(xiàng)選擇題
1、
【正確答案】 C
【答案解析】 單位變動成本=60/10=6(元/小時),如果直接人工工時為12萬小時,則預(yù)算總成本費(fèi)用=30+6×12=102(萬元)。
【該題針對“彈性預(yù)算法——公式法”知識點(diǎn)進(jìn)行考核】
2、
【正確答案】 A
【答案解析】 滾動預(yù)算法又稱連續(xù)預(yù)算法或永續(xù)預(yù)算法,是指在編制預(yù)算時,將預(yù)算期與會計(jì)期間相脫離開,隨著預(yù)算的執(zhí)行不斷地補(bǔ)充預(yù)算,逐期向后滾動,使預(yù)算期始終保持為一個固定長度的一種預(yù)算編制方法。
【該題針對“滾動預(yù)算法”知識點(diǎn)進(jìn)行考核】
3、
【正確答案】 A
【答案解析】 選項(xiàng)A是增量預(yù)算法的缺點(diǎn)。
【該題針對“零基預(yù)算法”知識點(diǎn)進(jìn)行考核】
4、
【正確答案】 C
【答案解析】 現(xiàn)金預(yù)算的內(nèi)容包括期初現(xiàn)金余額、現(xiàn)金收入、現(xiàn)金支出、現(xiàn)金余缺、現(xiàn)金籌措與運(yùn)用五部分,并不包括預(yù)計(jì)實(shí)現(xiàn)的利潤。
【該題針對“現(xiàn)金預(yù)算”知識點(diǎn)進(jìn)行考核】
5、
【正確答案】 B
【答案解析】 本期經(jīng)營現(xiàn)金流入=125×10%+150×60%+175×30%=155(萬元)
【該題針對“銷售預(yù)算”知識點(diǎn)進(jìn)行考核】
6、
【正確答案】 D
【答案解析】 預(yù)算的作用包括:(1)預(yù)算通過規(guī)劃、控制和引導(dǎo)經(jīng)濟(jì)活動、使企業(yè)經(jīng)營達(dá)到預(yù)期目標(biāo);(2)預(yù)算可以實(shí)現(xiàn)企業(yè)內(nèi)部各個部門之間的協(xié)調(diào);(3)預(yù)算是業(yè)績考核的重要依據(jù)。
【該題針對“預(yù)算的作用”知識點(diǎn)進(jìn)行考核】
7、
【正確答案】 B
【答案解析】 材料采購量=生產(chǎn)需用量+期末存量-期初存量。第一季度材料采購金額=第一季度材料采購量×材料單價=(1500×5+7800×10%-1000)×12=87360(元)。
【該題針對“直接材料預(yù)算”知識點(diǎn)進(jìn)行考核】
8、
【正確答案】 C
【答案解析】 銷售及管理費(fèi)用預(yù)算只是影響利潤表中數(shù)額,對存貨項(xiàng)目沒有影響。
【該題針對“資產(chǎn)負(fù)債表預(yù)算的編制”知識點(diǎn)進(jìn)行考核】
9、
【正確答案】 B
【答案解析】 預(yù)計(jì)生產(chǎn)量=預(yù)計(jì)銷售量+期末產(chǎn)成品存貨-期初產(chǎn)成品存貨=50+12-10=52(萬件)
【該題針對“生產(chǎn)預(yù)算”知識點(diǎn)進(jìn)行考核】
10、
【正確答案】 B
【答案解析】 預(yù)算工作的組織包括決策層、管理層、執(zhí)行層和考核層。企業(yè)董事會或類似機(jī)構(gòu)應(yīng)當(dāng)對企業(yè)預(yù)算的管理工作負(fù)總責(zé)。
【該題針對“預(yù)算工作的組織”知識點(diǎn)進(jìn)行考核】
11、
【正確答案】 A
【答案解析】 東方公司在去年原有基礎(chǔ)上做了簡單調(diào)整,選擇的預(yù)算編制方法是增量預(yù)算,增量預(yù)算以過去發(fā)生的費(fèi)用水平為基礎(chǔ),主張不做較大的調(diào)整,不加分析地保留原有的成本費(fèi)用,可能使原來不合理的費(fèi)用繼續(xù)開支。
【該題針對“增量預(yù)算法”知識點(diǎn)進(jìn)行考核】
二、多項(xiàng)選擇題
1、
【正確答案】 ABD
【答案解析】 產(chǎn)品成本預(yù)算,是銷售預(yù)算、生產(chǎn)預(yù)算、直接材料預(yù)算、直接人工預(yù)算、制造費(fèi)用預(yù)算的匯總。所以正確答案是選項(xiàng)ABD。
【該題針對“產(chǎn)品成本預(yù)算”知識點(diǎn)進(jìn)行考核】
2、
【正確答案】 ABC
【答案解析】 現(xiàn)金預(yù)算主要反映現(xiàn)金收支差額和現(xiàn)金籌措使用情況。該預(yù)算中現(xiàn)金收入主要指經(jīng)營活動的現(xiàn)金收入;現(xiàn)金支出除了涉及有關(guān)直接材料、直接人工、制造費(fèi)用和銷售與管理費(fèi)用方面的現(xiàn)金支出外,還包括用于支付所得稅費(fèi)用、股利分配等支出,另外還包括購買設(shè)備等資本性支出。利息支出屬于現(xiàn)金籌措與運(yùn)用。
【該題針對“現(xiàn)金預(yù)算”知識點(diǎn)進(jìn)行考核】
3、
【正確答案】 BCD
【答案解析】 財(cái)務(wù)預(yù)算亦稱為總預(yù)算,其他預(yù)算則相應(yīng)稱為輔助預(yù)算或分預(yù)算。財(cái)務(wù)預(yù)算包括現(xiàn)金預(yù)算和預(yù)計(jì)財(cái)務(wù)報(bào)表。
【該題針對“預(yù)算的分類”知識點(diǎn)進(jìn)行考核】
4、
【正確答案】 ACD
【答案解析】 能夠保證預(yù)算期間與會計(jì)期間相對應(yīng)描述的是定期預(yù)算法,不是彈性預(yù)算法。
【該題針對“彈性預(yù)算法”知識點(diǎn)進(jìn)行考核】
5、
【正確答案】 AB
【答案解析】 運(yùn)用列表法編制預(yù)算,在評價和考核實(shí)際成本時,往往需要使用插值法計(jì)算“實(shí)際業(yè)務(wù)量的預(yù)算成本”,比較麻煩,選項(xiàng)C不正確;選項(xiàng)D是公式法的優(yōu)點(diǎn)。
【該題針對“彈性預(yù)算法——列表法”知識點(diǎn)進(jìn)行考核】
6、
【正確答案】 AC
【答案解析】 在編制利潤表預(yù)算時,“銷售成本”項(xiàng)目的數(shù)據(jù),來自產(chǎn)品成本預(yù)算,故選項(xiàng)B的說法不正確;“所得稅費(fèi)用”項(xiàng)目的數(shù)據(jù)是在利潤規(guī)劃時估計(jì)的,并已列入現(xiàn)金預(yù)算。它通常不是根據(jù)“利潤總額”和所得稅稅率計(jì)算出來的。所以選項(xiàng)D的說法不正確。
【該題針對“利潤表預(yù)算的編制”知識點(diǎn)進(jìn)行考核】
7、
【正確答案】 ABD
【答案解析】 生產(chǎn)預(yù)算是在銷售預(yù)算的基礎(chǔ)上編制的。直接材料、直接人工、產(chǎn)品成本預(yù)算的編制都需要以生產(chǎn)預(yù)算為基礎(chǔ)。
【該題針對“生產(chǎn)預(yù)算”知識點(diǎn)進(jìn)行考核】
8、
【正確答案】 ABCD
【答案解析】 企業(yè)正式下達(dá)的預(yù)算,一般不予調(diào)整。預(yù)算執(zhí)行單位在執(zhí)行中由于市場環(huán)境、經(jīng)營條件、政策法規(guī)等發(fā)生重大變化,致使預(yù)算的編制基礎(chǔ)不成立,或者將導(dǎo)致執(zhí)行結(jié)果產(chǎn)生重大偏差的,可以調(diào)整預(yù)算。
【該題針對“預(yù)算的調(diào)整”知識點(diǎn)進(jìn)行考核】
三、判斷題
1、
【正確答案】 錯
【答案解析】 由于定期預(yù)算法固定以一年為預(yù)算期,在執(zhí)行一段時間后,往往使管理人員只考慮剩下來的幾個月的業(yè)務(wù)量,缺乏長遠(yuǎn)打算,導(dǎo)致一些短期行為的出現(xiàn)。
【該題針對“定期預(yù)算法”知識點(diǎn)進(jìn)行考核】
2、
【正確答案】 錯
【答案解析】 銷售預(yù)算是全面預(yù)算編制的起點(diǎn);編制專門決策預(yù)算的依據(jù),是項(xiàng)目財(cái)務(wù)可行性分析資料以及企業(yè)籌資決策資料。
【該題針對“銷售預(yù)算”知識點(diǎn)進(jìn)行考核】
3、
【正確答案】 對
【答案解析】 企業(yè)編制預(yù)算,一般應(yīng)按照“上下結(jié)合、分級編制、逐級匯總”的程序進(jìn)行。具體步驟為:下達(dá)目標(biāo);編制上報(bào);審查平衡;審議批準(zhǔn);下達(dá)執(zhí)行。
【該題針對“預(yù)算的編制程序”知識點(diǎn)進(jìn)行考核】
4、
【正確答案】 錯
【答案解析】 各種預(yù)算是一個有機(jī)聯(lián)系的整體。一般將由業(yè)務(wù)預(yù)算、專門決策預(yù)算和財(cái)務(wù)預(yù)算組成的預(yù)算體系,稱為全面預(yù)算體系。
【該題針對“預(yù)算體系”知識點(diǎn)進(jìn)行考核】
5、
【正確答案】 對
【答案解析】 制造費(fèi)用預(yù)算通常分為變動制造費(fèi)用預(yù)算和固定制造費(fèi)用預(yù)算兩部分。變動制造費(fèi)用預(yù)算以生產(chǎn)預(yù)算為基礎(chǔ)來編制。固定制造費(fèi)用需要逐項(xiàng)進(jìn)行預(yù)計(jì),通常與本期產(chǎn)量無關(guān)。
【該題針對“制造費(fèi)用預(yù)算”知識點(diǎn)進(jìn)行考核】
6、
【正確答案】 對
【答案解析】 在編制管理費(fèi)用預(yù)算時,管理費(fèi)用多屬于固定成本,所以,一般是以過去的實(shí)際開支為基礎(chǔ),按預(yù)算期的可預(yù)見變化來調(diào)整。所以本題的說法是正確的。
【該題針對“銷售及管理費(fèi)用預(yù)算”知識點(diǎn)進(jìn)行考核】
7、
【正確答案】 對
【答案解析】 直接人工預(yù)算是一種既反映預(yù)算內(nèi)人工工時消耗水平,又規(guī)劃人工成本的業(yè)務(wù)預(yù)算。
【該題針對“直接人工預(yù)算”知識點(diǎn)進(jìn)行考核】
8、
【正確答案】 對
【答案解析】 專門決策預(yù)算的要點(diǎn)是準(zhǔn)確反映項(xiàng)目資金投資支出與籌資計(jì)劃,它同時也是編制現(xiàn)金預(yù)算和預(yù)計(jì)資產(chǎn)負(fù)債表的依據(jù)。因此本題的表述正確。
【該題針對“專門決策預(yù)算的編制”知識點(diǎn)進(jìn)行考核】
四、計(jì)算分析題
1、
【正確答案】 全年現(xiàn)金流入量=100+20-40=80(萬元)(1分)
【該題針對“現(xiàn)金預(yù)算”知識點(diǎn)進(jìn)行考核】
【正確答案】 全年購貨支出=70-30+50+25-15=100(萬元)(1分)
【該題針對“現(xiàn)金預(yù)算”知識點(diǎn)進(jìn)行考核】
【正確答案】 現(xiàn)金余缺
=10+80-100-20-(15-5)-25-14
=-79(萬元)(1分)
【該題針對“現(xiàn)金預(yù)算”知識點(diǎn)進(jìn)行考核】
【正確答案】 因?yàn)楝F(xiàn)金不足,所以最低的籌資額
=79+25+12=116(萬元)
由于發(fā)行債券的金額是10萬元的整數(shù)倍,所以債券籌資額=120(萬元)。(1分)
【該題針對“現(xiàn)金預(yù)算”知識點(diǎn)進(jìn)行考核】
【正確答案】 期末現(xiàn)金余額=120-79-12=29(萬元)(1分)
【該題針對“現(xiàn)金預(yù)算”知識點(diǎn)進(jìn)行考核】
2、
【正確答案】 A=420×0.2=84(0.5分)
B=400(0.5分)
C=480×1=480(0.5分)
D=540×(0.2+1.0+0.1)=702(0.5分)
【該題針對“彈性預(yù)算法——公式法”知識點(diǎn)進(jìn)行考核】
【正確答案】 ①變動總成本預(yù)算數(shù)=500×1.3=650(0.5分)
、诠潭ǹ偝杀绢A(yù)算數(shù)=400(0.5分)
、刍旌铣杀
直接人工工時 |
480 |
540 |
修理費(fèi)用 |
493 |
544 |
油料費(fèi)用 |
204 |
216 |
設(shè)實(shí)際業(yè)務(wù)的預(yù)算修理費(fèi)為x元,則:
X=493+(500-480)/(540-480)×(544-493)=510(元)
采用同樣方法可以計(jì)算得出實(shí)際業(yè)務(wù)量下的預(yù)算油料費(fèi)用為208元。(1分)
④制造費(fèi)用預(yù)算數(shù)=650+400+510+208=1 768(元)(1分)
【該題針對“彈性預(yù)算法——公式法”知識點(diǎn)進(jìn)行考核】
初級會計(jì)職稱中級會計(jì)職稱經(jīng)濟(jì)師注冊會計(jì)師證券從業(yè)銀行從業(yè)會計(jì)實(shí)操統(tǒng)計(jì)師審計(jì)師高級會計(jì)師基金從業(yè)資格稅務(wù)師資產(chǎn)評估師國際內(nèi)審師ACCA/CAT價格鑒證師統(tǒng)計(jì)資格從業(yè)
一級建造師二級建造師消防工程師造價工程師土建職稱公路檢測工程師建筑八大員注冊建筑師二級造價師監(jiān)理工程師咨詢工程師房地產(chǎn)估價師 城鄉(xiāng)規(guī)劃師結(jié)構(gòu)工程師巖土工程師安全工程師設(shè)備監(jiān)理師環(huán)境影響評價土地登記代理公路造價師公路監(jiān)理師化工工程師暖通工程師給排水工程師計(jì)量工程師
人力資源考試教師資格考試出版專業(yè)資格健康管理師導(dǎo)游考試社會工作者司法考試職稱計(jì)算機(jī)營養(yǎng)師心理咨詢師育嬰師事業(yè)單位教師招聘公務(wù)員公選考試招警考試選調(diào)生村官
執(zhí)業(yè)藥師執(zhí)業(yè)醫(yī)師衛(wèi)生資格考試衛(wèi)生高級職稱護(hù)士資格證初級護(hù)師主管護(hù)師住院醫(yī)師臨床執(zhí)業(yè)醫(yī)師臨床助理醫(yī)師中醫(yī)執(zhí)業(yè)醫(yī)師中醫(yī)助理醫(yī)師中西醫(yī)醫(yī)師中西醫(yī)助理口腔執(zhí)業(yè)醫(yī)師口腔助理醫(yī)師公共衛(wèi)生醫(yī)師公衛(wèi)助理醫(yī)師實(shí)踐技能內(nèi)科主治醫(yī)師外科主治醫(yī)師中醫(yī)內(nèi)科主治兒科主治醫(yī)師婦產(chǎn)科醫(yī)師西藥士/師中藥士/師臨床檢驗(yàn)技師臨床醫(yī)學(xué)理論中醫(yī)理論