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2020小學教師資格證綜合素質(zhì)材料分析突破試題(9)

來源:考試網(wǎng)  [ 2020年07月29日 ]  【

  材料一:

  某重點大學畢業(yè)生小李,在公開招聘中以優(yōu)異的成績被聘為某初中老師,剛上班時,他虛心向同事請教,認真?zhèn)湔n,努力把握課堂教學的每個環(huán)節(jié),工作高度負責,教學效果好,在期末的評定中成績優(yōu)越,但隨著工作的熟悉與社會交往的增多,便越來越不重視備課和對教學環(huán)節(jié)的把握,開始變得浮躁,他認為:“教師上課就那么回事,我備好一遍課可以用好多年!”

  上學期學生評教,小李排名倒數(shù)。校長找其談話,她還不以為然:“我重點大學畢業(yè)生,難道還教不了初中生?”之后,他把對校長和學生評教的不滿都撒到學生身上,上課時對不專心聽講或成績差的學生或挖苦諷刺或罰站,甚至趕出教室。

  試從教師職業(yè)道德的角度,分析這位教師的行為。

  本題答案:材料中小李教師的做法是不正確的,主要體現(xiàn)在以下幾個方面:

  (1)材料中教師的做法違背了愛崗敬業(yè)的要求。小李在工作一段時間之后開始對工作變得不負責任,不認真?zhèn)湔n上課,敷衍塞責!皭蹗従礃I(yè)”就是要求教師對教育事業(yè)具有強烈的責任感和深厚的感情。沒有責任就辦不好教育,沒有感情就做不好教育工作。

  (2) 材料中的教師沒有做到真正地關(guān)愛學生。小李把對校長和學生評教的不滿都撒到學生身上,對學生進行諷刺挖苦,這些嚴重地傷害了學生的自尊心,沒有尊重學生的 人格。教師關(guān)愛學生就要做到關(guān)心愛護全體學生,尊重學生人格,平等公正對待學生,絕對不能諷刺、挖苦、歧視學生,不能體罰或變相體罰學生。

  (3)材料中的教師沒有真正地踐行教書育人的要求。小李老師在上班一段時間之后越來越不重視給學生上課、輔導、批改作業(yè),變得浮躁,對班上學生的評教也不以為意。《中小學教師職業(yè)道德規(guī)范》指出,教書育人是教師的天職,而小李老師的行為嚴重地違背了教書育人這一要求。

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  材料二:

  被稱為“范跑跑”的人名叫范美忠,他是四川都江堰光亞學校的一名教師,汶川大地震發(fā)生時不顧學生自己先逃命,是最先逃出教室的。而且事后在自己的博客中發(fā)表了一些不恰當?shù)难哉,說:“我從來不是一個勇于獻身的人,只關(guān)心自己的生命。在這種情況下,我不會考慮學生是否危險……只有為了我的女兒我才可能考慮犧牲自我,其他的人,哪怕是我的母親,在這種情況下我也不會管的!

  從教師職業(yè)道德的角度,分析材料中教師行為存在的問題。

  本題答案:(1)“范跑跑事件”中的范美忠老師行為存在的主要問題是嚴重違反教師職業(yè)道德規(guī)范中“關(guān)愛學生”以及“愛崗敬業(yè)”、“為人師表”。

  (2)教師應(yīng)當關(guān)愛學生。關(guān)心愛護全體學生,尊重學生人格,平等公正對待學生。對學生嚴慈相濟,做學生良師益友。保護學生安全,關(guān)心學生健康,維護學生權(quán)益。不諷刺、挖苦、歧視學生,不體罰或變相體罰學生。

  (3)教師應(yīng)當愛崗敬業(yè)。忠誠于人民教育事業(yè),志存高遠,勤懇敬業(yè),甘為人梯,樂于奉獻。對工作高度負責,認真?zhèn)湔n上課,認真批改作業(yè),認真輔導學生。不得敷衍塞責。

  (4)教師應(yīng)當教書育人。遵循教育規(guī)律,實施素質(zhì)教育。循循善誘,誨人不倦,因材施教。培養(yǎng)學生良好品行,激發(fā)學生創(chuàng)新精神,促進學生全面發(fā)展。不以分數(shù)作為評價學生的唯一標準。

  (5) “范跑跑事件”中的范美忠老師行為存在的主要問題是嚴重違反教師職業(yè)道德規(guī)范。地震時只顧自己先逃命,“最先逃出教室”,不顧學生安危和生命安全,事后還 在博客中為自己行為“辯解”,發(fā)表違背社會公德的言論。這是嚴重的教師失職、師德失范。違反教師行為規(guī)范要求教師“關(guān)愛學生”以及“愛崗敬業(yè)”、“為人師 表”的規(guī)定,如教師要熱愛學生,關(guān)心愛護全體學生;保護學生安全;教師要愛崗敬業(yè),在工作中兢兢業(yè)業(yè)、忠于職守、盡職盡責,不能玩忽職守;教師要“為人師 表”,堅守高尚情操,知榮明恥,樹立正確的榮辱觀,守住道德底線,牢記職業(yè)操守、明確職業(yè)規(guī)范,嚴于律己,以身作則,在各個方面率先垂范,做學生的榜樣, 在社會上發(fā)揮師表的作用。

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責編:shunning陽

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