11.受行政機關(guān)委托的組織實施行政處罰的法律后果由以下( )承擔(dān)。
A.受委托組織
B.委托的行政機關(guān)
C.委托行政機關(guān)的上一級行政機關(guān)
D.行政復(fù)議機關(guān)
12.下列不能作為被授權(quán)組織行使行政職權(quán)的是( )。
A.公司 B.學(xué)校 C.工商局 D.協(xié)會
13.鄧某經(jīng)某村同意在該村地界建房作經(jīng)營場地。后某區(qū)土地管理局、某鄉(xiāng)政府等有關(guān)人員在現(xiàn)場指出,此建筑未辦理土地使用手續(xù)和建房許可證,屬違章建筑,應(yīng)予以拆除。市城管監(jiān)察大隊某區(qū)中隊未向鄧某下達任何處理決定,即帶十余人將房拆除。鄧某欲起訴,應(yīng)以( )為被告。
A.某市城管監(jiān)察大隊
B.某市城管監(jiān)察大隊某區(qū)中隊
C.某區(qū)土地管理局
D.某鄉(xiāng)政府
14.某縣政府所屬林業(yè)局在某林區(qū)設(shè)立木材檢查站,對過往木材進行檢查,并委托其行使處罰權(quán),木材檢查站應(yīng)當(dāng)以( )的名義行使處罰權(quán)。
A.縣林業(yè)局
B.林業(yè)木材檢查站
C.縣人民政府
D.縣政府法制辦
15.關(guān)于對被授權(quán)組織的授權(quán)規(guī)則,下列各項中說法不正確的是( )。
A.只有法律、行政法規(guī)、地方性法規(guī)才可以授權(quán)國家機關(guān)以外的組織行使行政管理職權(quán)
B.法律、行政法規(guī)、地方性法規(guī)一般只授權(quán)組織行使行政管理權(quán),而不授權(quán)個人行使行政管理權(quán)
C.法律、行政法規(guī)、地方性法規(guī)只可將行政管理職權(quán)授予非國家機關(guān)的組織
D.法律、行政法規(guī)、地方性法規(guī)可以將行政管理職權(quán)授予行政機關(guān)的內(nèi)部機構(gòu)
16.公務(wù)員在定期考核中被確定為不稱職的,按照規(guī)定程序應(yīng)該( )。
A.警告或記過
B.撤職或開除
C.辭退或辭職
D.降低一個職務(wù)層次任職
17.根據(jù)《公務(wù)員法》的規(guī)定,公務(wù)員的處分形式不包括( )。
A.記大過
B.降級
C.降職
D.撤職
18.公務(wù)員擔(dān)任鄉(xiāng)級機關(guān)、縣級機關(guān)及其有關(guān)部門主要領(lǐng)導(dǎo)職務(wù)的,應(yīng)當(dāng)實行( )。
A.地域回避
B.任職回避
C.血緣回避
D.無需回避
19.下列不屬于國家公務(wù)員的任用方式的是( )。
A.調(diào)任
B.選任
C.委任
D.掛職鍛煉
20.下列作法符合有關(guān)公務(wù)員管理的法律法規(guī)規(guī)定的是( )。
A.縣公安局法制科科員李某因2007年和2009年年度考核不稱職被辭退
B.小王于2008年7月通過公務(wù)員考試進入市法制辦工作,因表現(xiàn)突出于2009年1月轉(zhuǎn)正
C.辦事員張某辭職離開縣政府,單位要求他在離職前辦理公務(wù)交接手續(xù)
D.縣財政局辦事員田某對單位的開除決定不服,向縣人事局申訴,在申訴期間財政局應(yīng)當(dāng)保留田某的工作
【答案】
11、B
【解析】根據(jù)《行政處罰法》第十八條第二款的規(guī)定,行政機關(guān)可以將某些行政處罰委托給具備法定條件的其他組織實施,受委托組織實施行政處罰應(yīng)以委托行政機關(guān)的名義進行,并接受委托行政機關(guān)的監(jiān)督,委托行政機關(guān)對受委托組織實施處罰行為的法律后果負責(zé)。
12、C
【解析】被授權(quán)組織一般不是行政機關(guān),只有在行使法律、法規(guī)授權(quán)的行政職能時,它才成為行政主體,承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。
13、B
【解析】行政主體必須對于自己實施的行政活動承擔(dān)由此產(chǎn)生的責(zé)任。某市城管監(jiān)察大隊某區(qū)中隊的拆房行為是其自己行使法律、法規(guī)所授職權(quán)的行為,應(yīng)為被告。
14、A
【解析】木材檢查站行使檢查權(quán)和處罰權(quán)是受縣林業(yè)局的委托,而不是基于法律、法規(guī)的授權(quán),因此,其行使職權(quán)是以委托行政機關(guān)縣林業(yè)局的名義進行的。
15、C
【解析】法律、行政法規(guī)、地方性法規(guī)也可將行政管理職權(quán)授予行政機關(guān)的內(nèi)部機構(gòu),但一般是授予非國家機關(guān)的組織,如企業(yè)、事業(yè)單位、社會團體、基層群眾自治組織等。
16、D
【解析】《公務(wù)員法》第四十七條規(guī)定,公務(wù)員在定期考核中被確定為不稱職的,按照規(guī)定程序降低一個職務(wù)層次任職。
17、C
【解析】《公務(wù)員法》第五十六條規(guī)定,處分分為:警告、記過、記大過、降級、撤職、開除。
18、A
【解析】《公務(wù)員法》第六十九條規(guī)定,公務(wù)員擔(dān)任鄉(xiāng)級機關(guān)、縣級機關(guān)及其有關(guān)部門主要領(lǐng)導(dǎo)職務(wù)的,應(yīng)當(dāng)實行地域回避,法律另有規(guī)定的除外。
19、D
【解析】國家公務(wù)員的任用方式包括選任、委任、調(diào)任、考任和聘任等。根據(jù)《公務(wù)員法》第六十三條規(guī)定掛職鍛煉屬于公務(wù)員交流制度的一種方式。
20、C
【解析】《中華人民共和國公務(wù)員法》第八十三條規(guī)定了辭退公務(wù)員的五種情形,第一種情形是“在年度考核中,連續(xù)兩年被確定為不稱職的”。第三十二條規(guī)定,新錄用的公務(wù)員試用期為一年。試用期滿合格的,予以任職;不合格的,取消錄用。第九十一條第二款規(guī)定,復(fù)核、申訴期間不停止人事處理的執(zhí)行。第八十六條規(guī)定,公務(wù)員辭職或者被辭退,離職前應(yīng)當(dāng)辦理公務(wù)交接手續(xù),必要時按照規(guī)定接受審計。