根據(jù)《事業(yè)單位人事管理條例》(國務院令第652號)和《事業(yè)單位公開招聘人員暫行規(guī)定》(原人事部令第6號)、《山東省事業(yè)單位公開招聘工作規(guī)程》(魯人社發(fā)〔2015〕6號)、《關(guān)于進一步做好事業(yè)單位公開招聘工作的通知》(魯人社字〔2015〕84號)、《關(guān)于事業(yè)單位公開招聘工作幾個具體問題的通知》(魯人社字〔2016〕53號)以及濰坊市委組織部、濰坊市編委辦公室、濰坊市人社局《從在崗選聘大學生村官中考核招聘事業(yè)單位工作人員辦法(試行)》等文件要求，結(jié)合我市實際，從在崗選聘大學生村官中公開招聘55名幼兒教師�，F(xiàn)將有關(guān)事項公告如下：

　　一、招聘范圍和條件

　　(一)具有中華人民共和國國籍，遵守憲法和法律。

　　(二)具有良好的品行和適應崗位要求的身體條件。

　　(三)2008年至2012年由各級組織部門選聘，任滿一個聘期、考核稱職及以上且目前在壽光市服務的在崗大學生村官。

　　(四)須為大學�？萍耙陨蠈W歷畢業(yè)生。

　　有下列情形的人員不能應聘：(一)因犯罪受過刑事處罰的;(二)正在接受司法機關(guān)立案偵查或紀檢監(jiān)察機關(guān)立案審查的;(三)受到組織處理或者黨紀政紀處分影響考核招聘的;(四)有拉票賄選行為的;(五)參與、組織集體上訪或越級上訪的;(六)影響考核招聘的其他情況，以及法律規(guī)定不得聘用的其它情形的。應聘人員不能應聘與本人有應回避親屬關(guān)系的崗位。

　　二、招聘的程序和方法

　　此次招聘工作，采取報名、資格審查、考試、體檢與考核、公示與聘用等步驟進行。

　　(一)報名

　　報名方式為現(xiàn)場報名。

　　1、報名時間:2017年5月18-19日。(上午8:30—11:30;下午13:00—16:30)。

　　2、報名地點：壽光市金融科技服務中心302室。

　　3、報名所需材料

　　應聘人員須提交本人畢業(yè)證(學位證)、二代身份證、壽光市委組織部和壽光市人力資源和社會保障局等相關(guān)部門出具的證明材料原件及復印件各一份，以及下載打印的《壽光市事業(yè)單位公開招聘人員報名登記表》(一式一份，貼1寸近期同版免冠彩色照片3張)和考務費40元。

　　4、應聘人員須于2016年5月22日到壽光市金融科技服務中心409室領(lǐng)取準考證。

　　(二)資格審查

　　對應聘人員的資格審查貫穿整個招聘工作全過程。對不符合招聘條件的一經(jīng)查實即取消考試或聘用資格。

　　(三)考試

　　考試形式分為筆試和面試。筆試成績和面試成績合計為考試總成績，不再按比例折算。所有筆試成績、面試成績和考試總成績計算，均保留到小數(shù)點后兩位數(shù)，尾數(shù)四舍五入。

　　1、筆試

　　滿分100分�？荚噧�(nèi)容為公共基礎(chǔ)知識和教學基礎(chǔ)知識，各占整個試題分數(shù)的50%，公共基礎(chǔ)知識包括法律法規(guī)、政治經(jīng)濟理論、時事政治、教育政策法規(guī)、科技知識等基礎(chǔ)性知識;教學基礎(chǔ)知識包括教育學、教育心理學知識和專業(yè)知識。

　　筆試結(jié)束后，根據(jù)筆試成績從高分到低分按1:1.5的比例確定進入面試范圍人員，達不到規(guī)定比例的按實際人數(shù)確定。

　　2、面試

　　面試采用結(jié)構(gòu)化面試方法，分為業(yè)績陳述和競職答辯兩部分，滿分100分。主要測評應聘人員與崗位相適應的基本素質(zhì)和能力。

　　面試成績計算采取去掉一個最高分、一個最低分后綜合計算平均成績的辦法。面試成績在本場面試結(jié)束后向應聘人員宣布。

　　面試考務費70元。

　　3、考試時間安排

　　(1)筆試：定于5月24日(星期三)上午進行，具體時間、地點見準考證;

　　(2)面試：具體時間、地點等有關(guān)事宜另行通知。