11、某企業(yè)對10名新招來的員工進(jìn)行上崗前培訓(xùn)，從講課到實(shí)習(xí)一共花了5000元費(fèi)用，請問這筆費(fèi)用應(yīng)從人力資源成本的哪個項(xiàng)目中列支?( )

　　A.獲得成本

　　B.開發(fā)成本

　　C.使用成本

　　D.保障成本

　　12、預(yù)測由未來工作崗位的性質(zhì)與要求所決定的人員素質(zhì)和技能的類型，這是制定人力資源規(guī)劃時(shí)哪一個步驟?( )

　　A.預(yù)測未來的人力資源供給

　　B.預(yù)測未來的人力資源需求

　　C.供給與需求的平衡

　　D.制定能滿足人力資源需求的政策和措施

　　13、從現(xiàn)實(shí)的應(yīng)用形態(tài)來看，下面哪個方面不是人力資源所應(yīng)包含的內(nèi)容?( )

　　A.體質(zhì)

　　B.智力

　　C.思想

　　D.技能

　　14、“只有真正解放了被管理者，才能最終解放管理者自己”。這句話表明現(xiàn)代人力資源管理把人看成什么?( )

　　A.資源

　　B.成本

　　C.工具

　　D.物體

　　15、任何一個人都不可能是一個“萬能使者”，這是針對誰來說的?( )

　　A.對企業(yè)決策層

　　B.對人力資源管理部門

　　C.對一般管理者

　　D.對一個普通員工

　　16、把“員工視為活動主體、公司主人”是哪一種人力資源管理模式?( )

　　A.自我中心式、非理性化家族管理

　　B.以人為中心、非理性化家族管理

　　C.以人為中心、理性化團(tuán)隊(duì)管理

　　D.自我中心式、理性化團(tuán)隊(duì)管理

　　17、每個員工都明確企業(yè)發(fā)展目標(biāo)，團(tuán)結(jié)協(xié)作，努力實(shí)現(xiàn)企業(yè)目標(biāo);反映了“以人為中心、理性化團(tuán)隊(duì)管理”模式的什么特點(diǎn)?( )

　　A.封閉式的自危表現(xiàn)

　　B.開放式的悅納表現(xiàn)

　　C.封閉式的悅納表現(xiàn)

　　D.開放式的自危表現(xiàn)

　　18、“好吃懶做、唯利是圖”，符合下面哪種思想假設(shè)?( )

　　A.“經(jīng)濟(jì)人”假設(shè)

　　B.“社會人”假設(shè)

　　C.“自我實(shí)現(xiàn)的人”假設(shè)

　　D.“復(fù)雜人”假設(shè)

　　19、主張集體獎，而不主張個人獎。這是哪種假設(shè)的思想?( )

　　A.“經(jīng)濟(jì)人”假設(shè)

　　B.“社會人”假設(shè)

　　C.“自我實(shí)現(xiàn)的人”假設(shè)

　　D.“復(fù)雜人”假設(shè)

　　20、下面哪一項(xiàng)不是人本管理的基本要素?( )

　　A.企業(yè)人

　　B.環(huán)境

　　C.文化

　　D.產(chǎn)品

　　參考答案：

　　1.A 2.C 3.B 4.A 5.B 6.A 7.D 8.A 9.B 10.B

　　11.B 12.B 13.C 14.A 15.C 16.C 17.B 18.A 19.B 20.D