2016年吉林白城洮北區(qū)面向復(fù)原軍人招警(公安、城管)150人公告

　　按照洮北區(qū)整體發(fā)展和事業(yè)需要，經(jīng)區(qū)政府研究，同意面向我區(qū)復(fù)員軍人招聘工作人員，現(xiàn)將有關(guān)事宜公告如下：

　　一、招聘對(duì)象

　　為我區(qū)1999年至2012年接收的復(fù)員軍人。

　　二、招聘計(jì)劃

　　擬招錄150名，其中城管洮北分局招錄100名，公安洮北分局招錄10名，住建系統(tǒng)招錄40名(其中有駕駛證B2票以上的20名)。

　　三、招聘條件

　　(一)具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍;

　　(二)擁護(hù)中國(guó)共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo)，熱愛社會(huì)主義;

　　(三)遵紀(jì)守法、具有良好的品行;

　　(四)身體健康，具有正常履行職責(zé)的身體條件;

　　(五)人員報(bào)考條件：要求年齡在40周歲以下且符合招聘崗位身體條件和實(shí)踐能力等。不得報(bào)考的人員范圍：(1)曾受過(guò)行政拘留或采取過(guò)刑事強(qiáng)制措施、有過(guò)錯(cuò)的人員;(2)企業(yè)改制且買斷工齡的;(3)系統(tǒng)除名的;(4)調(diào)出洮北區(qū)外的;(5)分到土地的。

　　四、報(bào)名及資格審查

　　報(bào)名從2016年2月29日開始，報(bào)名時(shí)間為5個(gè)工作日。報(bào)名地點(diǎn)在：白城市洮北區(qū)人力資源市場(chǎng)一樓大廳(白城市中興西大路3號(hào))。報(bào)名時(shí)，由復(fù)員軍人本人攜相關(guān)材料(身份證、復(fù)員證、照片等)和統(tǒng)一制式的報(bào)名表(不需填寫具體崗位)參加報(bào)名。

　　報(bào)名及資格審查工作由區(qū)人社局牽頭，區(qū)民政局、區(qū)住建局、城管洮北分局和公安洮北分局共同參加。對(duì)報(bào)名人員身份、是否符合報(bào)名范圍等要求進(jìn)行確認(rèn)。

　　五、筆試、面試及體能測(cè)試要求

　　(1)筆試及面試

　　擬于2016年3月組織筆試和面試。筆試和面試試題統(tǒng)一命制。筆試主要采用客觀題和主觀題相結(jié)合的方式，其中客觀題分值應(yīng)在60%以上。筆試指定教材《通用知識(shí)》，但不舉辦也不委托任何機(jī)構(gòu)舉辦考試輔導(dǎo)培訓(xùn)班。筆試、面試具體時(shí)間和地點(diǎn)及注意事項(xiàng)詳見《準(zhǔn)考證》。

　　面試為結(jié)構(gòu)化面試，最高按照錄用計(jì)劃1：2的比例按筆試分?jǐn)?shù)從高到低依次確定面試人員，如考生筆試成績(jī)相同，一并進(jìn)入面試。

　　筆試、面試滿分均為100分，按筆試成績(jī)、面試成績(jī)兩部分計(jì)算考生總成績(jī)，考生總成績(jī)=筆試成績(jī)×60%+面試成績(jī)×40%;計(jì)算考生總成績(jī)時(shí)，要按照所占比例先折合后再進(jìn)行匯總，保留小數(shù)點(diǎn)后兩位，小數(shù)點(diǎn)后第三位四舍五入。

　　(2)2016年吉林白城市洮北區(qū)面向復(fù)原軍人公開招聘公安、城管150人體能測(cè)試

　　因城管、公安、住建系統(tǒng)工作強(qiáng)度較大，擬按照公安、司法等單位錄用人員體能測(cè)試標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行測(cè)試。

　　測(cè)試項(xiàng)目包括10米×4往返跑、1000(800)米跑、縱跳摸高。及格線分別為：

　　男子組

　　女子組

　　在及格標(biāo)準(zhǔn)基礎(chǔ)上，10米×4往返跑每減少1秒增加5分，每增加1秒減少5分;1000(800)米跑每減少1秒增加2分，每增加1秒減少2分;縱跳摸高每增加1厘米增加2分，每減少1厘米減少2分。

　　體能測(cè)試成績(jī)?nèi)∪��?xiàng)測(cè)試成績(jī)的平均值，即三項(xiàng)測(cè)試成績(jī)之和除以3。體能測(cè)試結(jié)果按高分到低分排序，最高按照錄用計(jì)劃1:3、最低按照錄用計(jì)劃1：1.5比例參加筆試，不足的減少招聘計(jì)劃，具體事宜由招聘領(lǐng)導(dǎo)小組酌定。

　　六、錄用排名的基本原則

　　區(qū)人社局根據(jù)考生總成績(jī)，按照招聘計(jì)劃1：1的比例確定錄用人選。如考生總成績(jī)相同，以筆試成績(jī)高者優(yōu)先，如各項(xiàng)考試成績(jī)均相同，按姓氏筆劃順序確定人選并予以公示(公示期為5個(gè)工作日)，對(duì)公示期滿無(wú)異議的或有反映但經(jīng)核實(shí)不影響聘用的，辦理聘用手續(xù);對(duì)反映有嚴(yán)重問(wèn)題并查有實(shí)據(jù)，不符合聘用條件的，取消其擬聘用人選資格。

　　七、錄用的基本原則

　　一是報(bào)名時(shí)提供B2駕駛證且在總成績(jī)150名以內(nèi)的，不參與大榜排序，錄滿20名止;

　　二是剔除B2駕駛證的以外，成績(jī)排名前30名的，三部門按龍擺尾的方式錄用;

　　三是錄用到公安局的須政審合格，不合格的按第二條錄用方式遞補(bǔ)。政審不合格不影響其他單位錄用。

　　八、辦理聘任手續(xù)及工資待遇

　　由區(qū)人社局牽頭組織，區(qū)住建局、城管洮北分局、公安洮北分局各自統(tǒng)一辦理聘用手續(xù)。工資待遇標(biāo)準(zhǔn)為每月2300.00元(含五險(xiǎn)一金，按B2票聘用的20人月工資為2500.00元)。在簽訂勞動(dòng)合同后，無(wú)論何種原因取消資格的，不再進(jìn)行遞補(bǔ)。

　　洮北區(qū)人力資源和社會(huì)保障局

　　2016年2月17日

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