第四節(jié) 工程項(xiàng)目溝通管理
一、概述
(一) 工程項(xiàng)目溝通管理的含義和形式
1、工程項(xiàng)目溝通管理的含義
工程項(xiàng)目溝通的重要性
(1)為項(xiàng)目的決策和計(jì)劃提供信息。
(2)作為組織和控制管理過(guò)程的依據(jù)和手段。
(3)是改善人際關(guān)系,構(gòu)建項(xiàng)目管理團(tuán)隊(duì)必不可少的條件。
(4)是項(xiàng)目管理人員成功進(jìn)行項(xiàng)目管理的重要手段。
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2、工程項(xiàng)目溝通的形式
形式:反饋:?jiǎn)蜗驕贤、雙向溝通。信息流向:垂直、橫向、網(wǎng)絡(luò)。媒介:語(yǔ)言、非語(yǔ)言范圍:內(nèi)部和外部。正式程度:正式和非正式
(1)正式溝通
項(xiàng)目手冊(cè)、各種書(shū)面文件、協(xié)調(diào)會(huì)議
(2)非正式溝通
聊天、喝茶、吃飯等等
二、工程項(xiàng)目溝通的主要內(nèi)容
1、內(nèi)部溝通
在明確工作任務(wù)時(shí),需要以下溝通
(1) 解釋工作成果要求
(2) 明確所期望付出的努力以及工作期限
(3) 盡可能告知他們可能遇到的困難以及所需要的特別信息
(4) 當(dāng)面進(jìn)行工作任務(wù)的分配交接。留出充足的時(shí)間進(jìn)行答疑和討論一次富有成效的溝通可以提供如下機(jī)會(huì)
(1)提升團(tuán)隊(duì)凝聚力
(2)將來(lái)自團(tuán)隊(duì)外部的有關(guān)項(xiàng)目進(jìn)展信息通報(bào)給大家
(3)發(fā)現(xiàn)潛在問(wèn)題或就共同問(wèn)題的解決方法進(jìn)行溝通
(4)確保整個(gè)專家園地
2、外部溝通
(1)上級(jí)企業(yè)管理層的溝通
(2)與業(yè)主的溝通 1)使業(yè)主理解項(xiàng)目、減少干預(yù)或越級(jí)指揮
2)通過(guò)溝通可使項(xiàng)目經(jīng)理在做出決策時(shí)考慮業(yè)主的期望
3)業(yè)主委托任務(wù)后,要將項(xiàng)目前期策劃和決策過(guò)程告知項(xiàng)目經(jīng)理
(3)與設(shè)計(jì)單位的溝通
(4)與監(jiān)理機(jī)構(gòu)的溝通
(5)與供應(yīng)商的溝通
(6)與其他單位的溝通
三、消除溝通障礙
1、常見(jiàn)的溝通障礙
(1)發(fā)送者的障礙
語(yǔ)言、發(fā)送者個(gè)人問(wèn)題、心里或個(gè)性問(wèn)題
(2)信息傳遞的障礙
時(shí)間不適、媒介不當(dāng)、信息沖突
(3)接受者的障礙對(duì)信息的理解
(4)組織內(nèi)部固有障礙
組織機(jī)構(gòu)設(shè)置不合理、職責(zé)不清、組織氣氛不和諧
(5)反饋的忽視
2、如何實(shí)現(xiàn)過(guò)程項(xiàng)目的有效溝通
(1)提高發(fā)送者溝通的語(yǔ)言能力和心里水平
(2)注重信息傳遞的及時(shí)性和準(zhǔn)確性
(3)堅(jiān)持目標(biāo)統(tǒng)一的原則
(4)設(shè)置合理的組織機(jī)構(gòu)、營(yíng)造和諧的組織氣氛
(5)建立溝通的反饋機(jī)制
12 年考題
70.按照是否需要反饋,工程項(xiàng)目溝通可以分為( )。
A.橫向溝通
B.垂直溝通
C.網(wǎng)狀溝通
D.單向溝通
E.雙向溝通
答案:DE
復(fù)習(xí)指導(dǎo):本章溝通也是重要的考試內(nèi)容。每年必考,大多一個(gè)題目左右。重要的是掌握溝通的形式,其次是溝通的重要性,以及內(nèi)部溝通的內(nèi)容,外部溝通的注意點(diǎn)。及溝通障礙的種類及消除。
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