16．按照寶爾斯對群體成員行為類型及其發(fā)生概率的研究成果，出現(xiàn)概率最大的行為類

型是(      )

A．社會情感方面的積極行為                           B．與任務(wù)相關(guān)的行為

C．與任務(wù)相關(guān)的咨詢行為                              D．社會情感方面的消極行為

17．權(quán)力基礎(chǔ)來源于領(lǐng)導(dǎo)者具備好的思想品質(zhì)、好的作風(fēng)、好的個人魅力，這種權(quán)力被

稱為(      )

A．獎賞權(quán)                                                       B．仿效權(quán)

C．專長權(quán)                                                       D．法定權(quán)

18．梅奧在霍桑試驗(yàn)分析中認(rèn)為，影響生產(chǎn)效率提高的最重要因素是(      )

A．社會因素                                                   B．工作條件

C．休息時間                                                   D．工資報酬

l9．只發(fā)展幾種核心業(yè)務(wù)，如只負(fù)責(zé)產(chǎn)品的設(shè)計(jì)和銷售，而讓外部的協(xié)作廠家負(fù)責(zé)制造

等，從而形成一個個獨(dú)立的業(yè)務(wù)單元，可以根據(jù)市場競爭的需要，隨時添加或去除，

而不必背上眾多工廠、車間和其他機(jī)構(gòu)的包袱的管理模式是(      )

A．扁平化管理                                                B．模塊化管理

C．集中式管理                                                D．強(qiáng)化式管理

20．以“思想、信息和智力”為基礎(chǔ)的組織被稱為(      )

A．“三葉草”組織                                             B．“三I”組織

C．“聯(lián)合”組織                                              D．“蜂窩”狀結(jié)構(gòu)組織