二、多項(xiàng)選擇題(本大題共5小題，每小題2分，共10分)

在每小題列出的五個(gè)備選項(xiàng)中至少有兩個(gè)是符合題目要求的，請(qǐng)將其代碼填寫(xiě)在題后的括號(hào)內(nèi)。錯(cuò)選、多選、少選或未選均無(wú)分。

16.指揮者是否具備運(yùn)用權(quán)威的能力，可以從哪幾個(gè)方面考察？（            ）

A.是否敢于指揮                                          B.是否善于指揮

C.是否愿意指揮                                          D.指揮者受教育程度

E.指揮者的工作經(jīng)驗(yàn)

17.下列屬于社會(huì)福利財(cái)政支出原則的有哪幾項(xiàng)？（            ）

A.公平原則                                                 B.經(jīng)濟(jì)效益原則

C.調(diào)整原則                                                 D.節(jié)約原則

E.政治目標(biāo)優(yōu)先原則

18.我國(guó)社會(huì)工作機(jī)構(gòu)的人事管理存在哪些問(wèn)題？（            ）

A.大眾對(duì)社會(huì)工作專業(yè)的重要性認(rèn)識(shí)充分

B.人事行政對(duì)環(huán)境的重視還不夠

C.社會(huì)福利資源有限

D.社會(huì)福利資源充足

E.人事行政的總體水平不高

19.擬訂培訓(xùn)方案的依據(jù)是什么？（            ）

A.機(jī)構(gòu)的目標(biāo)                                             B.機(jī)構(gòu)所能運(yùn)用的資源

C.機(jī)構(gòu)受培訓(xùn)員的要求                               D.機(jī)構(gòu)受培訓(xùn)員的結(jié)構(gòu)

E.機(jī)構(gòu)受培訓(xùn)員的來(lái)源

20.督導(dǎo)的目標(biāo)是什么？（            ）

A.保證維系服務(wù)機(jī)構(gòu)的正常運(yùn)作                 B.協(xié)助員工處理所受的工作壓力

C.發(fā)展和改善員工的基本技能                     D.增加和發(fā)展員工所需的知識(shí)

E.界定員工在服務(wù)機(jī)構(gòu)內(nèi)所擔(dān)任的角色和職責(zé)