31．勞動保障行政執(zhí)法監(jiān)督制度的內容包括（          ）

A．勞動保障法律、法規(guī)和規(guī)章實施情況的報告制度

B．勞動保障法律、法規(guī)和規(guī)章執(zhí)行情況的檢查制度

C．勞動保障部門規(guī)章、規(guī)范性文件的備案制度

D．重大具體勞動保障行政行為的審核制度

E．勞動保障行政復議制度

32．民事責任（          ）

A．是一種救濟責任                                        B．是違法行為人對受害人所承擔的責任

C．是一種財產責任                                        D．的范圍與民事違法行為造成的損害相適應

E．是一種人身責任

33．勞動保障行政復議機關對受理的復議案件審查后，應依法分別作出的復議決定有（          ）

A．決定維持                                                  B．決定履行 

C．決定撤銷                                                  D．決定變更

E．確認違法

34．人民法院對妨害行政訴訟的行為，可以根據(jù)情節(jié)輕重采取的強制措施有（          ）

A．判刑                                                         B．訓誡 

C．責令具結悔過                                           D．罰款

E．拘留

35．按照行政文書的來源劃分，勞動保障行政文書可以分為（          ）

A．特級文書                                                  B．外發(fā)文書 

C．常規(guī)文書                                                  D．緊急文書

E．收來文書