一、單項(xiàng)選擇題(本大題共15小題,每小題2分,共30分)
1.下列選項(xiàng)中不屬于非貨幣收益的是( D )
A.贊揚(yáng)與地位
B.工作挑戰(zhàn)性
C.學(xué)習(xí)的機(jī)會(huì)
D.金錢(qián)
2.下列選項(xiàng)屬于工資總額計(jì)算范圍之外的是( D )
A.計(jì)時(shí)工資
B.計(jì)件工資
C.獎(jiǎng)金
D.社會(huì)保險(xiǎn)
3.求實(shí)際工資數(shù)可以用貨幣工資除以( A )
A.消費(fèi)價(jià)格指數(shù)
B.工資率
C.利息率
D.匯率
4.反映平均工資的指標(biāo)是( C )
A.工資率
B.工資標(biāo)準(zhǔn)
C.工資水平
D.實(shí)得工資率
5.供給曲線(xiàn)左移或者需求曲線(xiàn)右移都會(huì)使得均衡工資率( B )
A.下降
B.上升
C.不變
D.可能上升也可能下降
6.在法定工作時(shí)間或勞動(dòng)合同約定的工作時(shí)間從事的勞動(dòng),稱(chēng)為( A )
A.正常勞動(dòng)
B.加班
C.義務(wù)勞動(dòng)
D.貢獻(xiàn)
7.工資集體協(xié)商一般情況下幾年進(jìn)行一次?( B )
A.半年
B.1年
C.2年
D.3年
8.下列選項(xiàng)中屬于最低工資的是( A )
A.基本工資
B.勞動(dòng)者保險(xiǎn)
C.加班加點(diǎn)工資
D.福利待遇
9.安排勞動(dòng)者延長(zhǎng)工作時(shí)間工作的,應(yīng)支付勞動(dòng)者工資報(bào)酬的( A )
A.120%
B.150%
C.200%
D.300%
10.企業(yè)年金所需費(fèi)用由誰(shuí)繳納?( C )
A.企業(yè)
B.職工個(gè)人
C.企業(yè)和職工個(gè)人
D.企業(yè)、職工個(gè)人、社會(huì)
11.年資型工資制,其確定勞動(dòng)者工資等級(jí)的主要依據(jù)是( D )
A.年齡
B.連續(xù)工齡
C.間斷工齡
D.年齡和連續(xù)工齡
12.基本薪資往往忽視了員工的( B )
A.績(jī)效
B.個(gè)體差異
C.經(jīng)驗(yàn)
D.品德
13.職工最關(guān)心的崗位評(píng)價(jià)的結(jié)果是( C )
A.崗位與職務(wù)的相關(guān)度
B.崗位的等級(jí)高低
C.崗位與工資的對(duì)應(yīng)關(guān)系
D.崗位與績(jī)效的對(duì)應(yīng)關(guān)系
14.下列不.能.用于崗位薪酬調(diào)查的方法是( C )
A.企業(yè)之間相互調(diào)查
B.委托調(diào)查
C.計(jì)點(diǎn)法
D.問(wèn)卷調(diào)查
15.下列選項(xiàng)中不.是.按照績(jī)效工資支付周期來(lái)劃分的是( D )
A.日績(jī)效工資
B.月績(jī)效工資
C.半年績(jī)效工資
D.一次性績(jī)效工資
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