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自考《企業(yè)勞動(dòng)工資管理》模擬試題(七)

來源:華課網(wǎng)校  [2020年11月20日]  【

  一、單項(xiàng)選擇題(本大題共15小題,每小題2分,共30分)

  1.下列選項(xiàng)中不屬于非貨幣收益的是( D )

  A.贊揚(yáng)與地位

  B.工作挑戰(zhàn)性

  C.學(xué)習(xí)的機(jī)會(huì)

  D.金錢

  2.下列選項(xiàng)屬于工資總額計(jì)算范圍之外的是( D )

  A.計(jì)時(shí)工資

  B.計(jì)件工資

  C.獎(jiǎng)金

  D.社會(huì)保險(xiǎn)

  3.求實(shí)際工資數(shù)可以用貨幣工資除以( A )

  A.消費(fèi)價(jià)格指數(shù)

  B.工資率

  C.利息率

  D.匯率

  4.反映平均工資的指標(biāo)是( C )

  A.工資率

  B.工資標(biāo)準(zhǔn)

  C.工資水平

  D.實(shí)得工資率

  5.供給曲線左移或者需求曲線右移都會(huì)使得均衡工資率( B )

  A.下降

  B.上升

  C.不變

  D.可能上升也可能下降

  6.在法定工作時(shí)間或勞動(dòng)合同約定的工作時(shí)間從事的勞動(dòng),稱為( A )

  A.正常勞動(dòng)

  B.加班

  C.義務(wù)勞動(dòng)

  D.貢獻(xiàn)

  7.工資集體協(xié)商一般情況下幾年進(jìn)行一次?( B )

  A.半年

  B.1年

  C.2年

  D.3年

  8.下列選項(xiàng)中屬于最低工資的是( A )

  A.基本工資

  B.勞動(dòng)者保險(xiǎn)

  C.加班加點(diǎn)工資

  D.福利待遇

  9.安排勞動(dòng)者延長(zhǎng)工作時(shí)間工作的,應(yīng)支付勞動(dòng)者工資報(bào)酬的( A )

  A.120%

  B.150%

  C.200%

  D.300%

  10.企業(yè)年金所需費(fèi)用由誰繳納?( C )

  A.企業(yè)

  B.職工個(gè)人

  C.企業(yè)和職工個(gè)人

  D.企業(yè)、職工個(gè)人、社會(huì)

  11.吸引員工的初始要素是( C )

  A.福利

  B.晉升

  C.薪酬

  D.保障

  12.科技成果入股其作價(jià)金額一般不超過企業(yè)注冊(cè)資本的( A )

  A.20%

  B.25%

  C.30%

  D.35%

  13.工作評(píng)價(jià)的核心是( B )

  A.選人用人

  B.標(biāo)定工作級(jí)別

  C.員工參與

  D.同工同酬

  14.從工資支付依據(jù)的角度將工資分為能力工資和( C )

  A.崗位工資

  B.計(jì)時(shí)工資

  C.績(jī)效工資

  D.計(jì)件工資

  15.按照一年內(nèi)績(jī)效工資的發(fā)放次數(shù)可分為:一次性績(jī)效工資和( A )

  A.經(jīng)常性績(jī)效工資

  B.月績(jī)效工資

  C.半年績(jī)效工資

  D.年度績(jī)效工資

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