一、單項選擇題

　　1.【正確答案】B

　　【答案解析】選項A是代理理論的觀點，選項C是信號傳遞理論的觀點，選項D是股利無關(guān)論的觀點。

　　【該題針對““手中鳥”理論”知識點進行考核】

　　2.【正確答案】D

　　【答案解析】在企業(yè)生產(chǎn)能力有剩余的情況下，接受額外訂單，通常改變變動成本，變動成本可以作為增量產(chǎn)量的定價依據(jù)，但不能作為一般產(chǎn)品的定價依據(jù)，所以，選項D是正確的。

　　【該題針對“變動成本定價法”知識點進行考核】

　　3.【正確答案】B

　　【答案解析】在進行納稅籌劃時，應該堅持系統(tǒng)性原則，綜合考慮股利分配的各方面制約因素，這一環(huán)節(jié)的納稅籌劃目標不僅僅是股東稅負最小，而是要選擇有利于企業(yè)長遠發(fā)展的籌劃方案，這樣更有利于增加股東財富。

　　【該題針對“股利分配的納稅管理”知識點進行考核】

　　4.【正確答案】D

　　【答案解析】股利無關(guān)論是建立在完全市場理論之上的，假定條件包括：第一，市場具有強式效率;第二，不存在任何公司或個人所得稅;第三，不存在任何籌資費用;第四，公司的投資決策與股利決策彼此獨立;第五，股東對股利收入和資本增值之間并無偏好。

　　【該題針對“股利無關(guān)論”知識點進行考核】

　　5.【正確答案】A

　　【答案解析】單位甲產(chǎn)品價格=(目標利潤總額+完全成本總額)/[產(chǎn)品銷量×(1-適用稅率)]=(150000+300000)/[6000×(1-5%)]=78.95(元)。

　　【該題針對“目標利潤定價法”知識點進行考核】

　　6.【正確答案】B

　　【答案解析】公司2011年的預測銷售量(Y n+1)=aX n+(1-a)Y n=0.6×3600+(1-0.6)×3475=3550(件)。

　　【該題針對“趨勢預測分析法——指數(shù)平滑法”知識點進行考核】

　　7.【正確答案】D

　　【答案解析】投資與收入對等原則要求在進行收入分配時應當體現(xiàn)“誰投資誰受益”、收入大小與投資比例相對等的原則。

　　【該題針對“收入與分配管理的原則”知識點進行考核】

　　8.【正確答案】B

　　【答案解析】制造成本是指企業(yè)為生產(chǎn)產(chǎn)品或提供勞務等發(fā)生的直接費用支出，一般包括直接材料、直接人工和制造費用。由于它不包括各種期間費用，因此不能正確反映企業(yè)產(chǎn)品的真實價值消耗和轉(zhuǎn)移。利用制造成本定價不利于企業(yè)簡單再生產(chǎn)的繼續(xù)進行，所以本題正確答案為選項B。

　　【該題針對“以成本為基礎(chǔ)的產(chǎn)品定價方法(綜合)”知識點進行考核】

　　9.【正確答案】C

　　【答案解析】銷售預測的定性分析法主要包括營銷員判斷法、專家判斷法和產(chǎn)品壽命周期分析法。專家判斷法主要有以下三種不同形式：(1)個別專家意見匯集法;(2)專家小組法;(3)德爾菲法。因果預測分析法屬于銷售預測的定量分析法。

　　【該題針對“因果預測分析法”知識點進行考核】

　　10.【正確答案】A

　　【答案解析】購債利息收入不交企業(yè)所得稅，所以，2019年利息收入應該交納的所得稅=(100-10)×25%=22.5(萬元)。

　　【該題針對“直接投資納稅管理”知識點進行考核】

　　11.【正確答案】A

　　【答案解析】根據(jù)需求價格彈性系數(shù)的公式可知，當需求價格彈性系數(shù)為負時，表示價格的變動方向與需求量的變動方向相反，即隨著價格下降，需求量上升，又因為彈性系數(shù)的絕對值為2，說明需求量的變化幅度是價格變化幅度的2倍。

　　【該題針對“以市場需求為基礎(chǔ)的產(chǎn)品定價方法”知識點進行考核】

　　12.【正確答案】C

　　【答案解析】移動平均法只選用了n期數(shù)據(jù)中的最后m期數(shù)據(jù)，故而代表性較差，適用于銷售量略有波動的產(chǎn)品預測，所以選項A的說法不正確;指數(shù)平滑法運用比較靈活，適用范圍較廣，所以選項B的說法不正確;產(chǎn)品壽命周期分析法是對其他預測分析方法的補充，所以選項D的說法不正確。

　　【該題針對“銷售預測的定性分析法”知識點進行考核】

　　13.【正確答案】A

　　【答案解析】銷售結(jié)算方式的籌劃是指在稅法允許的范圍內(nèi)，盡量采取有利于本企業(yè)的結(jié)算方式，以推遲納稅時間，獲得納稅期的遞延。

　　【該題針對“銷售的納稅管理”知識點進行考核】

　　14.【正確答案】A

　　【答案解析】所得稅差異理論認為由于普遍存在的稅率以及納稅時間的差異，資本利得收益比股利收益更有助于實現(xiàn)收益最大化目標，企業(yè)應當采用低股利政策。

　　【該題針對“所得稅差異理論”知識點進行考核】

　　15.【正確答案】B

　　【答案解析】按照目標資本結(jié)構(gòu)的要求，公司投資方案所需的權(quán)益資金數(shù)額為4000×(1-60%)=1600(萬元)，因此，20×6年度企業(yè)可向投資者支付的股利=2000-1600=400(萬元)。注意提取的盈余公積金已經(jīng)包含在1600萬元中，不必再單獨考慮。

　　【該題針對“剩余股利政策”知識點進行考核】

　　16.【正確答案】B

　　【答案解析】銷售利潤率=1500/10000=15%，單位產(chǎn)品價格=單位成本/(1-銷售利潤率-適用稅率)=300/(1-15%-5%)=375(元)。

　　【該題針對“全部成本費用加成定價法”知識點進行考核】

　　17.【正確答案】D

　　【答案解析】應付和避免競爭，這種定價方法主要適用于中小型企業(yè)。在激烈的價格競爭中，中小型企業(yè)沒有足夠?qū)嵙�對價格進行干預，為了避免在競爭中被淘汰，必須與市場行情保持一致。

　　【該題針對“企業(yè)的定價目標”知識點進行考核】

　　18.【正確答案】D

　　【答案解析】股票股利對于公司來說，并沒有現(xiàn)金流出企業(yè)，也不會導致公司的股東權(quán)益減少，而只是將公司的未分配利潤轉(zhuǎn)化為股本和資本公積。

　　【該題針對“股利支付形式(除股票股利)”知識點進行考核】

　　19.【正確答案】D

　　【答案解析】相對來說，對那些盈利隨著經(jīng)濟周期而波動較大的公司或者盈利與現(xiàn)金流量很不穩(wěn)定時，低正常股利加額外股利政策也許是一種不錯的選擇。

　　【該題針對“低正常股利加額外股利政策”知識點進行考核】

　　20.【正確答案】D

　　【答案解析】單位A產(chǎn)品價格=(250000/10000+70)/(1-5%)=100(元)

　　【該題針對“保本點定價法”知識點進行考核】

　　二、多項選擇題

　　21.【正確答案】AD

　　【答案解析】除息日之前購買的股票才能領(lǐng)取本次股利，本題當中除息日為4月26日，所以4月26日之前購買的股票才能領(lǐng)取本次股利，選項A正確;股權(quán)登記日是有權(quán)領(lǐng)取本次股利的股東資格登記截止日期，所以能夠領(lǐng)取本次股利的股東必須在4月25日之前(包含4月25日)登記，選項D正確。

　　【該題針對“股利支付程序”知識點進行考核】

　　22.【正確答案】ABC

　　【答案解析】主要的價格運用策略有折讓定價策略、心理定價策略、組合定價策略、壽命周期定價策略。保本定價法是一種產(chǎn)品定價方法，并不是一種策略。

　　【該題針對“價格運用策略”知識點進行考核】

　　23.【正確答案】AC

　　【答案解析】股東出于穩(wěn)定的收入考慮往往要求公司支付穩(wěn)定的股利，反對公司留存較多的利潤。出于避稅考慮和控制權(quán)考慮往往要求限制股利的支付。投資機會是公司應該考慮的因素，因此選項BD不是答案。

　　【該題針對“利潤分配制約因素——股東因素”知識點進行考核】

　　24.【正確答案】ABC

　　【答案解析】為了保證利用轉(zhuǎn)讓定價進行納稅籌劃的有效性，籌劃時應注意：一是要進行成本效益分析;二是價格的波動應在一定的范圍之內(nèi)，以防被稅務機關(guān)調(diào)整而增加稅負;三是納稅人可以運用多種方法進行全方位、系統(tǒng)的籌劃安排。

　　【該題針對“納稅籌劃的方法”知識點進行考核】

　　25.【正確答案】ABC

　　【答案解析】納稅管理的目標是規(guī)范企業(yè)納稅行為、合理降低稅收支出、有效防范納稅風險。

　　【該題針對“納稅管理和納稅籌劃”知識點進行考核】

　　26.【正確答案】ABC

　　【答案解析】法定公積金提取后，根據(jù)企業(yè)的需要，可用于彌補虧損或轉(zhuǎn)增資本，但企業(yè)用法定公積金轉(zhuǎn)增資本后，法定公積金的余額不得低于轉(zhuǎn)增前公司注冊資本的25%。提取法定公積金的目的是為了增加企業(yè)內(nèi)部積累，以利于企業(yè)擴大再生產(chǎn)。

　　【該題針對“收入與分配管理的內(nèi)容”知識點進行考核】

　　27.【正確答案】AB

　　【答案解析】利潤分配納稅管理主要包括兩個部分：所得稅納稅管理和股利分配納稅管理。

　　【該題針對“所得稅的納稅管理”知識點進行考核】

　　28.【正確答案】AB

　　【答案解析】產(chǎn)品銷售價格的高低，價格策略運用的恰當與否，都會影響到企業(yè)正常的生產(chǎn)經(jīng)營活動，甚至影響到企業(yè)的生存和發(fā)展。

　　【該題針對“銷售定價管理的含義”知識點進行考核】

　　29.【正確答案】BCD

　　【答案解析】信號傳遞理論認為，在信息不對稱的情況下，公司可以通過股利政策向市場傳遞有關(guān)公司未來獲利能力的信息，從而會影響公司的股價。選項A的說法不正確。

　　【該題針對“信號傳遞理論”知識點進行考核】

　　30.【正確答案】AB

　　【答案解析】如果公司具有較強的籌資能力，隨時能籌集到所需的資金，那么公司具有較強的股利支付能力。所以，選項A的說法正確;如果一個公司的資產(chǎn)有較強的變現(xiàn)能力，現(xiàn)金的來源比較充裕，則它的股利支付能力也比較強，所以，選項B的說法正確;企業(yè)在進行收益分配時，必須充分考慮企業(yè)的現(xiàn)金流量，而不僅僅是企業(yè)的凈收益，所以，選項C的說法不正確;投資機會較多，說明對現(xiàn)金的需求較大，從而股利支付能力較弱，所以，選項D的說法不正確。

　　【該題針對“利潤分配制約因素——公司因素”知識點進行考核】

　　31.【正確答案】BCD

　　【答案解析】A是股票回購的動機，選項BCD是對上市公司的影響。

　　【該題針對“股票回購”知識點進行考核】

　　32.【正確答案】ABCD

　　【答案解析】收入與分配管理作為現(xiàn)代企業(yè)財務管理的重要內(nèi)容之一，對于維護企業(yè)與各相關(guān)利益主體的財務關(guān)系、提升企業(yè)價值具有重要意義。具體而言，企業(yè)收入與分配管理的意義表現(xiàn)在以下四個方面：(1)收入與分配管理集中體現(xiàn)了企業(yè)所有者、經(jīng)營者與勞動者之間的關(guān)系;(2)收入與分配管理是企業(yè)維持簡單再生產(chǎn)和實現(xiàn)擴大再生產(chǎn)的基本條件;(3)收入與分配管理是企業(yè)優(yōu)化資本結(jié)構(gòu)、降低資本成本的重要措施;(4)收入與分配是國家建設(shè)基金的重要來源之一。

　　【該題針對“收入與分配管理的意義”知識點進行考核】

　　三、判斷題

　　33.【正確答案】N

　　【答案解析】代理理論認為，高水平的股利政策降低了企業(yè)的代理成本，同時增加了外部融資成本，理想的股利政策應當使用兩種成本之和最小。

　　【該題針對“代理理論”知識點進行考核】

　　34.【正確答案】Y

　　【答案解析】股票分割會使每股市價降低，買賣該股票所需資金減少，從而可以促進股票的流通和交易。因此本題的表述正確。

　　【該題針對“股票分割”知識點進行考核】

　　35.【正確答案】Y

　　【答案解析】發(fā)放股票股利可以降低公司股票的市場價格，因此可以促進公司股票的交易和流通。

　　【該題針對“股票股利”知識點進行考核】

　　36.【正確答案】Y

　　【答案解析】固定股利支付率政策的優(yōu)點：(1)采用固定股利支付率政策，股利與公司盈余緊密地配合，體現(xiàn)了“多盈多分、少盈少分、無盈不分”的股利分配原則;(2)由于公司的獲利能力在年度間是經(jīng)常變動的，因此，每年的股利也應當隨著公司收入的變動而變動。采用固定股利支付率政策，公司每年按固定的比例從稅后利潤中支付現(xiàn)金股利，從企業(yè)的支付能力的角度看，這是一種穩(wěn)定的股利政策。

　　【該題針對“固定股利支付率政策”知識點進行考核】

　　37.【正確答案】N

　　【答案解析】超額累積利潤約束是防止公司為了股東避稅而使得盈余的保留大大超過了公司目前及未來的投資需要。償債能力約束要求公司考慮現(xiàn)金股利分配對償債能力的影響，確定在分配后仍能保持較強的償債能力。

　　【該題針對“利潤分配制約因素——法律因素”知識點進行考核】

　　38.【正確答案】N

　　【答案解析】分立企業(yè)應該優(yōu)先考慮股權(quán)支付，或者盡量使股權(quán)支付金額不低于其交易支付總額的85%，爭取達到企業(yè)分立的特殊性稅務處理條件。

　　【該題針對“企業(yè)分立的納稅籌劃”知識點進行考核】

　　39.【正確答案】Y

　　【答案解析】算術(shù)平均法適用于每期銷售量波動不大的產(chǎn)品的銷售預測。

　　【該題針對“趨勢預測分析法——算術(shù)平均法”知識點進行考核】

　　40.【正確答案】N

　　【答案解析】成本是影響定價的基本因素。

　　【該題針對“影響產(chǎn)品價格的因素”知識點進行考核】

　　41.【正確答案】N

　　【答案解析】由于移動平均法只選用了n期數(shù)據(jù)中的最后m期作為計算依據(jù)，故而代表性較差。

　　【該題針對“趨勢預測分析法——移動平均法”知識點進行考核】

　　42.【正確答案】N

　　【答案解析】采用加權(quán)平均法預測銷售量時，權(quán)數(shù)的選取應當遵循“近大遠小”的原則。

　　【該題針對“趨勢預測分析法——加權(quán)平均法”知識點進行考核】

　　43.【正確答案】Y

　　【答案解析】納稅籌劃的先行性原則，是指籌劃策略的實施通常在納稅義務發(fā)生之前。在經(jīng)濟活動中，納稅人可以根據(jù)稅法及相關(guān)法規(guī)對各種經(jīng)濟事項的納稅義務進行合理預測，從中選擇有利的籌劃策略。如果納稅義務已經(jīng)發(fā)生，根據(jù)稅收法定原則，相應的納稅數(shù)額和納稅時間已經(jīng)確定，納稅籌劃就失去了作用空間。

　　【該題針對“納稅籌劃的原則”知識點進行考核】

　　44.【正確答案】N

　　【答案解析】低正常股利加額外股利政策適用于企業(yè)盈利隨著經(jīng)濟周期波動較大的公司或者盈利與現(xiàn)金流量很不穩(wěn)定的公司。固定或穩(wěn)定增長股利政策通常適用于經(jīng)營比較穩(wěn)定或正處于成長期的企業(yè)，且很難被長期采用。

　　【該題針對“固定或穩(wěn)定增長的股利政策”知識點進行考核】

　　45.【正確答案】N

　　【答案解析】企業(yè)營運納稅管理是對企業(yè)日�；顒又械牟少�、生產(chǎn)和銷售環(huán)節(jié)進行納稅管理。

　　【該題針對“采購的納稅管理”知識點進行考核】