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2019年中級(jí)會(huì)計(jì)師財(cái)務(wù)管理高頻考題及答案一

來(lái)源:華課網(wǎng)校  [2019年5月24日]  【

  【例題·單項(xiàng)選擇題】甲企業(yè)是一家摩托車配件生產(chǎn)企業(yè),鑒于目前市場(chǎng)正處于繁榮階段,下列各項(xiàng)中,甲企業(yè)不能采取的財(cái)務(wù)管理戰(zhàn)略是( )。

  A.擴(kuò)充廠房設(shè)備

  B.削減存貨

  C.開(kāi)展?fàn)I銷規(guī)劃

  D.提高產(chǎn)品價(jià)格

  『正確答案』B

  『答案解析』繁榮階段企業(yè)采取的財(cái)務(wù)管理措施包括:擴(kuò)充廠房設(shè)備;繼續(xù)建立存貨;提高產(chǎn)品價(jià)格;開(kāi)展?fàn)I銷規(guī)劃;增加勞動(dòng)力。選項(xiàng)B是衰退和蕭條階段采取的財(cái)務(wù)管理戰(zhàn)略。

  【例題·單項(xiàng)選擇題】(2018年)下列指標(biāo)中,容易導(dǎo)致企業(yè)短期行為的是( )。

  A.相關(guān)者利益最大化

  B.企業(yè)價(jià)值最大化

  C.股東財(cái)富最大化

  D.利潤(rùn)最大化

  『正確答案』D

  『答案解析』由于利潤(rùn)指標(biāo)通常按年計(jì)算,企業(yè)決策也往往會(huì)服務(wù)于年度指標(biāo)的完成或?qū)崿F(xiàn),所以利潤(rùn)最大化可能導(dǎo)致企業(yè)短期財(cái)務(wù)決策傾向,影響企業(yè)長(zhǎng)遠(yuǎn)發(fā)展。

  【例題·單項(xiàng)選擇題】(2018年)金融市場(chǎng)分為貨幣市場(chǎng)和資本市場(chǎng),股票市場(chǎng)屬于資本市場(chǎng)。( )

  『正確答案』對(duì)

  『答案解析』以期限為標(biāo)準(zhǔn),金融市場(chǎng)可分為貨幣市場(chǎng)和資本市場(chǎng)。其中資本市場(chǎng)又稱長(zhǎng)期金融市場(chǎng),是指以期限在1年以上的金融工具為媒介,進(jìn)行長(zhǎng)期資金交易活動(dòng)的市場(chǎng),包括股票市場(chǎng)、債券市場(chǎng)和融資租賃市場(chǎng)等。

  【例題·多項(xiàng)選擇題】(2018年)與貨幣市場(chǎng)相比,資本市場(chǎng)的特點(diǎn)有( )。

  A.投資收益較高

  B.融資期限較長(zhǎng)

  C.投資風(fēng)險(xiǎn)較大

  D.價(jià)格波動(dòng)較小

  『正確答案』ABC

  『答案解析』資本市場(chǎng)主要特點(diǎn)是:(1)融資期限長(zhǎng)。至少1年以上,最長(zhǎng)可達(dá)10年甚至10年以上。(2)融資目的是解決長(zhǎng)期投資性資本的需要,用于補(bǔ)充長(zhǎng)期資本,擴(kuò)大生產(chǎn)能力。(3)資本借貸量大。(4)收益較高但風(fēng)險(xiǎn)也較大。

  【例題·多項(xiàng)選擇題】(2014年)下列金融市場(chǎng)類型中,能夠?yàn)槠髽I(yè)提供中長(zhǎng)期資金來(lái)源的有( )。

  A.拆借市場(chǎng)

  B.股票市場(chǎng)

  C.融資租賃市場(chǎng)

  D.票據(jù)貼現(xiàn)市場(chǎng)

  『正確答案』BC

  『答案解析』資本市場(chǎng)的主要功能是實(shí)現(xiàn)長(zhǎng)期資本融通,主要包括股票市場(chǎng)、債券市場(chǎng)和融資租賃市場(chǎng)等。

  【例題·多項(xiàng)選擇題】(2013年)與資本性金融工具相比,下列各項(xiàng)中,屬于貨幣性金融工具特點(diǎn)的有( )。

  A.期限較長(zhǎng)

  B.流動(dòng)性強(qiáng)

  C.風(fēng)險(xiǎn)較小

  D.價(jià)格平穩(wěn)

  『正確答案』BCD

  『答案解析』貨幣市場(chǎng)上的金融工具具有較強(qiáng)的“貨幣性”,具有流動(dòng)性強(qiáng)、價(jià)格平穩(wěn)、風(fēng)險(xiǎn)較小等特性。

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  【例題·單項(xiàng)選擇題】(2018年)與企業(yè)價(jià)值最大化財(cái)務(wù)管理目標(biāo)相比,股東財(cái)富最大化目標(biāo)的局限性是( )。

  A.容易導(dǎo)致企業(yè)的短期行為

  B.沒(méi)有考慮風(fēng)險(xiǎn)因素

  C.沒(méi)有考慮貨幣時(shí)間價(jià)值

  D.對(duì)債權(quán)人的利益重視不夠

  『正確答案』D

  『答案解析』以股東財(cái)富最大化作為財(cái)務(wù)管理目標(biāo),強(qiáng)調(diào)得更多的是股東利益,而對(duì)其他相關(guān)者的利益重視不夠。企業(yè)價(jià)值最大化是指企業(yè)財(cái)務(wù)管理行為以實(shí)現(xiàn)企業(yè)的價(jià)值最大為目標(biāo)。企業(yè)價(jià)值可以理解為企業(yè)所有者權(quán)益和債權(quán)人權(quán)益的市場(chǎng)價(jià)值。所以,與企業(yè)價(jià)值最大化財(cái)務(wù)管理目標(biāo)相比,股東財(cái)富最大化目標(biāo)對(duì)債權(quán)人的利益重視不夠。

  【例題·單項(xiàng)選擇題】(2017年)下列各項(xiàng)措施中,無(wú)助于企業(yè)應(yīng)對(duì)通貨膨脹的是( )。

  A.發(fā)行固定利率債券

  B.以固定租金融資租入設(shè)備

  C.簽訂固定價(jià)格長(zhǎng)期購(gòu)貨合同

  D.簽訂固定價(jià)格長(zhǎng)期銷貨合同

  『正確答案』D

  『答案解析』發(fā)行固定利率債券,可以保持資本成本的穩(wěn)定,所以選項(xiàng)A不是答案;選項(xiàng)B與選項(xiàng)A道理相同,也可以應(yīng)對(duì)通貨膨脹;應(yīng)與客戶簽訂長(zhǎng)期購(gòu)貨合同,以減少物價(jià)上漲造成的損失,所以選項(xiàng)C不是答案;簽訂固定價(jià)格的長(zhǎng)期銷貨合同,會(huì)減少在通貨膨脹時(shí)期的現(xiàn)金流入,所以選項(xiàng)D是答案。

  【例題·單項(xiàng)選擇題】(2010年)下列應(yīng)對(duì)通貨膨脹風(fēng)險(xiǎn)的各種策略中,不正確的是( )。

  A.進(jìn)行長(zhǎng)期投資

  B.簽訂長(zhǎng)期購(gòu)貨合同

  C.取得長(zhǎng)期借款

  D.簽訂長(zhǎng)期銷貨合同

  『正確答案』D

  『答案解析』為了減輕通貨膨脹對(duì)企業(yè)造成的不利影響,企業(yè)應(yīng)當(dāng)采取措施予以防范。在通貨膨脹初期,貨幣面臨著貶值的風(fēng)險(xiǎn),這時(shí)企業(yè)進(jìn)行投資可以避免風(fēng)險(xiǎn),實(shí)現(xiàn)資本保值,所以選項(xiàng)A正確;與客戶簽訂長(zhǎng)期購(gòu)貨合同,以減少物價(jià)上漲造成的損失,所以選項(xiàng)B正確;取得長(zhǎng)期負(fù)債,以保持資本成本的穩(wěn)定,所以選項(xiàng)C正確;簽訂長(zhǎng)期銷貨合同,會(huì)降低在通貨膨脹時(shí)期的現(xiàn)金流入,所以選項(xiàng)D不正確。

  【例題·判斷題】(2017年)相關(guān)者利益最大化的財(cái)務(wù)管理目標(biāo)體現(xiàn)了合作共贏的價(jià)值理念。( )

  『正確答案』正確

  『答案解析』相關(guān)者利益最大化體現(xiàn)了合作共贏的價(jià)值理念,有利于實(shí)現(xiàn)企業(yè)經(jīng)濟(jì)效益和社會(huì)效益的統(tǒng)一。

  【例題·判斷題】(2018年)不考慮其他因素的影響,通貨膨脹一般導(dǎo)致市場(chǎng)利率下降,從而降低籌資難度。( )

  『正確答案』錯(cuò)

  『答案解析』通貨膨脹會(huì)引起市場(chǎng)利率上升,加大企業(yè)籌資成本,增加的企業(yè)的籌資難度。

  【例題·單項(xiàng)選擇題】(2017年)集權(quán)型財(cái)務(wù)管理體制可能導(dǎo)致的問(wèn)題是( )。

  A.削弱所屬單位主動(dòng)性

  B.資金管理分散

  C.利潤(rùn)分配無(wú)序

  D.資金成本增大

  『正確答案』A

  『答案解析』集權(quán)過(guò)度會(huì)使各所屬單位缺乏主動(dòng)性、積極性,喪失活力,也可能因?yàn)闆Q策程序相對(duì)復(fù)雜而失去適應(yīng)市場(chǎng)的彈性,喪失市場(chǎng)機(jī)會(huì)。

  【例題·單項(xiàng)選擇題】(2017年)下列關(guān)于企業(yè)財(cái)務(wù)管理目標(biāo)的表述中,錯(cuò)誤的是( )。

  A.企業(yè)價(jià)值最大化目標(biāo)彌補(bǔ)了股東財(cái)富最大化目標(biāo)過(guò)于強(qiáng)調(diào)股東利益的不足

  B.相關(guān)者利益最大化目標(biāo)認(rèn)為應(yīng)當(dāng)將除股東之外的其他利益相關(guān)者至于首要地位

  C.利潤(rùn)最大化目標(biāo)要求企業(yè)提高資源配置效率

  D.股東財(cái)富最大化目標(biāo)比較適用于上市公司

  『正確答案』B

  『答案解析』相關(guān)者利益最大化目標(biāo),強(qiáng)調(diào)股東的首要地位,并強(qiáng)調(diào)企業(yè)與股東之間的協(xié)調(diào)關(guān)系。所以選項(xiàng)B的說(shuō)法不正確。

  【例題·判斷題】(2017年)某上市公司針對(duì)經(jīng)常出現(xiàn)中小股東質(zhì)詢管理層的情況,擬采取措施協(xié)調(diào)所有者與經(jīng)營(yíng)者的矛盾。下列各項(xiàng)中,不能實(shí)現(xiàn)上述目的的是( )。

  A.強(qiáng)化內(nèi)部人控制

  B.解聘總經(jīng)理

  C.加強(qiáng)對(duì)經(jīng)營(yíng)者的監(jiān)督

  D.將經(jīng)營(yíng)者的報(bào)酬與其績(jī)效掛鉤

  『正確答案』A

  『答案解析』所有者與經(jīng)營(yíng)者利益沖突的協(xié)調(diào),通?梢圆扇∫韵路绞浇鉀Q:(1)解聘,這是一種通過(guò)所有者約束經(jīng)營(yíng)者的辦法。所有者對(duì)經(jīng)營(yíng)者予以監(jiān)督,如果經(jīng)營(yíng)者績(jī)效不佳,就解聘經(jīng)營(yíng)者。因此,選項(xiàng)B、C不是本題答案。(2)接收,這是一種通過(guò)市場(chǎng)約束經(jīng)營(yíng)者的辦法。(3)激勵(lì),激勵(lì)就是將經(jīng)營(yíng)者的報(bào)酬與其績(jī)效直接掛鉤,以使經(jīng)營(yíng)者自覺(jué)采取能夠提高所有者財(cái)富的措施。因此,選項(xiàng)D不是本題答案。

  【例題·多項(xiàng)選擇題】(2015年)公司制企業(yè)可能存在經(jīng)營(yíng)者和股東之間的利益沖突,解決這一沖突的方式有( )。

  A.解聘

  B.接收

  C.收回借款

  D.授予股票期權(quán)

  『正確答案』ABD

  『答案解析』協(xié)調(diào)所有者與經(jīng)營(yíng)者利益沖突的方式包括:解聘、接收和激勵(lì),其中激勵(lì)分為股票期權(quán)和績(jī)效股兩種,所以本題的答案是選項(xiàng)ABD。

  【例題·單項(xiàng)選擇題】(2014年)U型組織是以職能化管理為核心的一種最基本的企業(yè)組織結(jié)構(gòu),其典型特征是( )。

  A.集權(quán)控制

  B.分權(quán)控制

  C.多元控制

  D.分層控制

  『正確答案』A

  『答案解析』U型組織最典型的特征是在管理分工下實(shí)行集權(quán)控制,沒(méi)有中間管理層,依靠總部的采購(gòu)、營(yíng)銷、財(cái)務(wù)等職能部門(mén)直接控制各業(yè)務(wù)單元,子公司的自主權(quán)較小。

  【例題·判斷題】(2014年)企業(yè)的社會(huì)責(zé)任是企業(yè)在謀求所有者權(quán)益最大化之外所承擔(dān)的維護(hù)和增進(jìn)社會(huì)利益的義務(wù),一般劃分為企業(yè)對(duì)社會(huì)公益的責(zé)任和對(duì)債權(quán)人的責(zé)任兩大類。( )

  『正確答案』錯(cuò)

  『答案解析』企業(yè)的社會(huì)責(zé)任是指企業(yè)在謀求所有者或股東權(quán)益最大化之外所負(fù)有的維護(hù)和增進(jìn)社會(huì)利益的義務(wù)。具體來(lái)說(shuō),企業(yè)社會(huì)責(zé)任主要包括:對(duì)員工的責(zé)任、對(duì)債權(quán)人的責(zé)任、對(duì)消費(fèi)者的責(zé)任、對(duì)社會(huì)公益的責(zé)任、對(duì)環(huán)境和資源的責(zé)任。此外,企業(yè)還有義務(wù)和責(zé)任遵從政府的管理、接受政府的監(jiān)督。

  【例題·判斷題】(2016年)企業(yè)集團(tuán)內(nèi)部各所屬單位之間業(yè)務(wù)聯(lián)系越密切,就越有必要采用相對(duì)集中的財(cái)務(wù)管理體制。( )

  『正確答案』對(duì)

  『答案解析』財(cái)務(wù)管理體制的集權(quán)和分權(quán),需要考慮與企業(yè)戰(zhàn)略的適應(yīng)性,比如那些實(shí)施縱向一體化戰(zhàn)略的企業(yè),要求各所屬單位保持密切的業(yè)務(wù)聯(lián)系,各所屬單位之間業(yè)務(wù)聯(lián)系越密切,就越有必要采用相對(duì)集中的財(cái)務(wù)管理體制。

  【例題·判斷題】(2013年)由于控股公司組織(H型組織)的母、子公司均為獨(dú)立的法人,是典型的分權(quán)組織,因而不能進(jìn)行集權(quán)管理。( )

  『正確答案』錯(cuò)

  『答案解析』隨著企業(yè)管理實(shí)踐的深入,H型組織的財(cái)務(wù)管理體制也在不斷演化?偛孔鳛樽庸镜某鲑Y人對(duì)子公司的重大事項(xiàng)擁有最后的決定權(quán),因此,也就擁有了對(duì)子公司“集權(quán)”的法律基礎(chǔ),F(xiàn)代意義上的H型組織既可以分權(quán)管理,也可以集權(quán)管理。因此本題的表述錯(cuò)誤。

責(zé)編:zp032348

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