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第十二章 我國勞動就業(yè)和勞動關(guān)系法規(guī)與政策
第六節(jié) 構(gòu)建和諧勞動關(guān)系法規(guī)與政策
1[.單選題]某企業(yè)員工與企業(yè)管理者在集體協(xié)商過程中發(fā)生爭議,且通過內(nèi)部協(xié)商后雙方無法就勞動合同達成共識。根據(jù)相關(guān)規(guī)定,當事人一方或雙方可以書面向()提出協(xié)調(diào)處理申請。
A.工會
B.勞動保障行政部門
C.街道辦事處
D.勞動局
[答案]B
[解析]考點:集體協(xié)商爭議協(xié)調(diào)處理的主體。集體協(xié)商過程中發(fā)生爭議,雙方當事人不能協(xié)商解決的,當事人一方或雙方可以書面向勞動保障行政部門提出協(xié)調(diào)處理申請;未提出申請的,勞動保障行政部門認為必要時也可以進行協(xié)調(diào)處理。勞動保障行政部門應(yīng)當組織同級工會和企業(yè)組織等三方面的人員,共同協(xié)調(diào)處理集體協(xié)商爭議。
2[.單選題]某公司就集體合同事宜召開協(xié)商會議,按照規(guī)定,集體協(xié)商雙方的代表人數(shù)應(yīng)當對等,每方至少(),并各確定1名首席代表。
A.3人
B.4人
C.5人
D.7人
[答案]A
[解析]考點:集體協(xié)商的代表。集體協(xié)商雙方的代表人數(shù)應(yīng)當對等,每方至少3人,并各確定1名首席代表。
3[.單選題]某企業(yè)通過全體職工大會協(xié)商后訂立了集體合同,按照規(guī)定,應(yīng)當自雙方首席代表簽字之日起(),由該企業(yè)將文本一式三份報送勞動保障行政部門審查。
A.10日內(nèi)
B.15日內(nèi)
C.20日內(nèi)
D.30日內(nèi)
[答案]A
[解析]考點:集體合同審查。集體合同或?qū)m椉w合同簽訂或變更后,應(yīng)當自雙方首席代表簽字之日起10日內(nèi),由用人單位一方將文本一式三份報送勞動保障行政部門審查。
4[.單選題]某企業(yè)有職工600名,該企業(yè)計劃年底時召開全體職工大會討論集體合同草案,根據(jù)規(guī)定,應(yīng)當有()以上的職工出席,且須經(jīng)()以上職工同意,集體合同草案方獲通過。
A.300名;200名
B.300名;300名
C.400名;300名
D.400名;400名
[答案]C
[解析]考點:集體合同的訂立。經(jīng)雙方協(xié)商代表協(xié)商一致的集體合同草案或?qū)m椉w合同草案應(yīng)當提交職工代表大會或者全體職工討論。職工代表大會或者全體職工討論集體合同草案或?qū)m椉w合同草案,應(yīng)當有2/3以上職工代表或者職工出席,且須經(jīng)全體職工代表半數(shù)以上或者全體職工半數(shù)以上同意,集體合同草案或?qū)m椉w合同草案方獲通過。
5[.多選題]W公司召開了職工代表大會討論集體合同草案,該公司共有代表180名。以下關(guān)于集體合同的訂立、變更及終止的說法,正確的是()。
A.應(yīng)當有120名以上的職工代表出席,且須經(jīng)90名以上職工代表同意,集體合同草案方獲通過
B.應(yīng)當有120名以上的職工代表出席,且須經(jīng)60名以上職工代表同意,集體合同草案方獲通過
C.集體合同草案或?qū)m椉w合同草案經(jīng)職工表大會或者職工大會通過后,由集體協(xié)商雙方首席代表簽字
D.集體合同期限一般為1至3年,期滿或雙方約定的終止條件出現(xiàn),即行終止
E.集體合同或?qū)m椉w合同期滿前6個月內(nèi),任何一方均可向?qū)Ψ教岢鲋匦潞炗喕蚶m(xù)訂的要求
[答案]ACD
[解析]考點:集體合同的訂立、變更及終止。經(jīng)雙方協(xié)商代表協(xié)商一致的集體合同草案或?qū)m椉w合同草案應(yīng)當提交職工代表大會或者全體職工討論。職工代表大會或者全體職工討論集體合同草案或?qū)m椉w合同草案,應(yīng)當有2/3以上職工代表或者職工出席,且須經(jīng)全體職工代表半數(shù)以上或者全體職工半數(shù)以上同意,集體合同草案或?qū)m椉w合同草案方獲通過。集體合同草案或?qū)m椉w合同草案經(jīng)職工代表大會或者職工大會通過后,由集體協(xié)商雙方首席代表簽字。集體合同或?qū)m椉w合同期限一般為1至3年,期滿或雙方約定的終止條件出現(xiàn),即行終止。集體合同或?qū)m椉w合同期滿前3個月內(nèi),任何一方均可向?qū)Ψ教岢鲋匦潞炗喕蚶m(xù)訂的要求。
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責編:chenzhu
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