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2018年中級(jí)統(tǒng)計(jì)師基礎(chǔ)理論及相關(guān)知識(shí)考點(diǎn)習(xí)題九

來(lái)源:考試網(wǎng)  [2018年9月18日]  【

  1.【單選題】以下情形不屬于用人單位單方面解除勞動(dòng)合同的是( )。

  A:過(guò)錯(cuò)性解除

  B:非過(guò)錯(cuò)性解除

  C:經(jīng)濟(jì)性裁員

  D:預(yù)告解除

  正確答案:D

  參考解析:D屬于勞動(dòng)者單方解除勞動(dòng)合同的情形。

  2.【單選題】除非勞動(dòng)者具備過(guò)錯(cuò)性解除的情況,下列情形中,用人單位不得終止勞動(dòng)合同的是()。

  A:在本單位連續(xù)工作滿10年

  B:在本單位連續(xù)工作滿10年,且距法定退休年齡不足5年

  C:在本單位連續(xù)工作滿15年

  D:在本單位連續(xù)工作滿15年,且距法定退休年齡不足5年

  正確答案:D

  參考解析:勞動(dòng)者有下述情形之一的,除非勞動(dòng)者具備過(guò)錯(cuò)性解除的情況,用人單位不得對(duì)勞動(dòng)者采取經(jīng)濟(jì)性裁員和非過(guò)錯(cuò)性解除:

  ①?gòu)氖陆佑|職業(yè)病危害作業(yè)的勞動(dòng)者未進(jìn)行離崗前職業(yè)健康檢查,或者疑似職業(yè)病病人在診斷或者醫(yī)學(xué)觀察期間的;

  ②在本單位患職業(yè)病或者因工負(fù)傷并被確認(rèn)喪失或者部分喪失勞動(dòng)能力的;③患病或者非因工負(fù)傷,在規(guī)定的醫(yī)療期內(nèi)的;

 、芘毠ぴ谠衅、產(chǎn)期、哺乳期的;

 、菰诒締挝贿B續(xù)工作滿十五年,且距法定退休年齡不足五年的;

  ⑥法律、行政法規(guī)規(guī)定的其他情形。

  3.【單選題】下列選項(xiàng)中,不屬于勞動(dòng)合同選擇性條款的有()。

  A:福利待遇

  B:勞動(dòng)報(bào)酬

  C:補(bǔ)充保險(xiǎn)

  D:試用期

  正確答案:B

  參考解析:用人單位與勞動(dòng)者可以約定試用期、培訓(xùn)、保守秘密、補(bǔ)充保險(xiǎn)和福利待遇等其他事項(xiàng)。

  4.【多選題】根據(jù)勞動(dòng)合同法律規(guī)定的規(guī)定,下列情形中,可導(dǎo)致勞動(dòng)合同關(guān)系終止的有()。

  A:勞動(dòng)合同期滿

  B:勞動(dòng)者達(dá)到法定退休年齡

  C:用人單位被依法宣告破產(chǎn)

  D:女職工在哺乳期

  E:勞動(dòng)者依法享受基本養(yǎng)老保險(xiǎn)待遇

  正確答案:A B C E

  參考解析:選項(xiàng)D:女職工在孕期、產(chǎn)期、哺乳期的,用人單位既不得解除勞動(dòng)合同,也不得終止勞動(dòng)合同,勞動(dòng)合同應(yīng)當(dāng)續(xù)延至相應(yīng)的情形消失時(shí)終止。法定的勞動(dòng)合同終止情形包括:.

  ①勞動(dòng)合同期滿;

 、趧趧(dòng)者開(kāi)始依法享受基本養(yǎng)老保險(xiǎn)待遇的;

 、蹌趧(dòng)者死亡,或者被人民法院宣告死亡或者宣告失蹤的;

 、苡萌藛挝槐灰婪ㄐ嫫飘a(chǎn)的;

  ⑤用人單位被吊銷營(yíng)業(yè)執(zhí)照、責(zé)令關(guān)閉、撤銷或者用人單位決定提前解散的;

 、薹、行政法規(guī)規(guī)定的其他情形。

  5.【多選題】下列各項(xiàng)中,屬于勞動(dòng)合同訂立原則的有()。

  A:公平原則

  B:平等自愿原則

  C:合法原則

  D:誠(chéng)實(shí)信用原則

  E:公開(kāi)原則

  正確答案:A B C D

  參考解析:勞動(dòng)合同訂立的原則,包括:合法原則、公平原則、平等自愿原則、誠(chéng)實(shí)信用原則。

  6.【多選題】根據(jù)《人民共和國(guó)勞動(dòng)合同法》下列條款中,屬于勞動(dòng)合同必要條款的有()

  A:工作內(nèi)容和工作地點(diǎn)

  B:勞動(dòng)報(bào)酬條款

  C:社會(huì)保障條款

  D:補(bǔ)充保險(xiǎn)

  E:勞動(dòng)保護(hù)、勞動(dòng)條件和職業(yè)危害防護(hù)

  正確答案:A B C E

  參考解析:勞動(dòng)合同的條款包括必要條款和選擇性條款。 其中,勞動(dòng)合同的選擇性條款包括用人單位與勞動(dòng)者可以約定試用期、培訓(xùn)、保守秘密、補(bǔ)充保險(xiǎn)和福利待遇等其他事項(xiàng)。本題用排除法選擇。2012年單選的考點(diǎn)

  7.【單選題】經(jīng)營(yíng)者提供的商品或者服務(wù)不符合質(zhì)量要求的,消費(fèi)者可以依照國(guó)家規(guī)定、當(dāng)事人約定退貨,或者要求經(jīng)營(yíng)者履行更換、修理等義務(wù),進(jìn)行退貨、更換、修理的,( )應(yīng)當(dāng)承擔(dān)運(yùn)輸?shù)缺匾M(fèi)用。

  A:網(wǎng)絡(luò)平臺(tái)經(jīng)營(yíng)者

  B:運(yùn)輸者

  C:經(jīng)營(yíng)者

  D:消費(fèi)者

  正確答案:C

  參考解析:通過(guò)本題掌握經(jīng)營(yíng)者履行三包或其他責(zé)任義務(wù)的有關(guān)規(guī)定。

 、俳(jīng)營(yíng)者提供的商品或者服務(wù)不符合質(zhì)量要求的, 經(jīng)營(yíng)者依照國(guó)家規(guī)定、當(dāng)事人約定履行更換、修理等義務(wù)。

 、跊](méi)有規(guī)定和約定的,消費(fèi)者可以自收到商品之日起七日內(nèi)退貨;七日后符合法定解除合同條件的,經(jīng)營(yíng)者應(yīng)當(dāng)者及時(shí)退貨,不符合法定解除合同條件的, 經(jīng)營(yíng)者應(yīng)當(dāng)履行更換、修理等義務(wù)。

 、劢(jīng)營(yíng)者應(yīng)當(dāng)承擔(dān)因其履行“三包”責(zé)任義務(wù)而產(chǎn)生的運(yùn)輸?shù)缺匾M(fèi)用。

  8.【單選題】下列哪些商品或服務(wù),消費(fèi)者購(gòu)買或接受后,在法律規(guī)定的時(shí)間內(nèi)發(fā)現(xiàn)瑕疵,發(fā)生爭(zhēng)議的,不由經(jīng)營(yíng)者承擔(dān)有關(guān)瑕疵的舉證責(zé)任( )。

  A:洗衣機(jī)

  B:計(jì)算機(jī)

  C:寵物

  D:房屋裝修

  正確答案:C

  參考解析:機(jī)動(dòng)車、計(jì)算機(jī)、電視機(jī)、電冰箱、空調(diào)器、洗衣機(jī)等耐用商品或者裝飾裝修等服務(wù),消費(fèi)者自接受商品或者服務(wù)之日起六個(gè)月內(nèi)發(fā)現(xiàn)瑕疵,發(fā)生爭(zhēng)議的,由經(jīng)營(yíng)者承擔(dān)有關(guān)瑕疵的舉證責(zé)任。

  9.【單選題】經(jīng)營(yíng)者提供商品或者服務(wù)有欺詐行為的,消費(fèi)者不僅可獲得補(bǔ)償性的賠付,還可要求增加賠償,增加賠償?shù)慕痤~為消費(fèi)者購(gòu)買商品的價(jià)款或者接受服務(wù)的費(fèi)用的();增加賠償?shù)慕痤~不足五百元的,為五百元。

  A:3倍

  B:2倍

  C:1倍

  D:5倍

  正確答案:A

  參考解析:經(jīng)營(yíng)者提供商品或者服務(wù)有欺詐行為的,消費(fèi)者不僅可獲得補(bǔ)償性的賠付,還可要求增加賠償,增加賠償?shù)慕痤~為消費(fèi)者購(gòu)買商品的價(jià)款或者接受服務(wù)的費(fèi)用的三倍;增加賠償?shù)慕痤~不足五百元的,為五百元。

  10.【單選題】經(jīng)營(yíng)者提供的機(jī)動(dòng)車、計(jì)算機(jī)、電視機(jī)、電冰箱、空調(diào)器、洗衣機(jī)等耐用商品或者裝飾裝修等服務(wù),消費(fèi)者自接受商品或者服務(wù)之日起( )月內(nèi)發(fā)現(xiàn)瑕疵,發(fā)生爭(zhēng)議的,由經(jīng)營(yíng)者承擔(dān)有關(guān)瑕疵的舉證責(zé)任。

  A:1個(gè)

  B:2個(gè)

  C:3 個(gè)

  D:6個(gè)

  正確答案:D

  參考解析:通過(guò)本題掌握經(jīng)營(yíng)者承擔(dān)的“質(zhì)量擔(dān)保的義務(wù)”的內(nèi)容。

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