簡答題
1.簡要分析學習策略的概念。
2.列舉影響課堂管理的因素。
3.認知發(fā)展與教學的關系表現在哪些方面?
4.簡述教學過程的基本階段。
5.我國學校德育的基本途徑有哪些?
6.簡述認知領域的教學目標。
7.張小強怎么了?張小強不愛學習,他討厭學習,甚至對學習恨之入骨。他為何如此討厭上學?因為他考試總是不及格。物理不及格有他,數學考試他也不及格。而且,數學老師還甩著鮮艷的粗筆在他的試卷上批道:“卷面潦草,思維混亂,簡直不是人寫的!”因為他想爭第一,卻又認為自己怎么也無法爭到第一。說起從前,他也有過輝煌的學績:小學連續(xù)三年三好學生,在市“希望杯”競賽中獲過二等獎,小學畢業(yè)被保送到初中。然而,升入初中后的第一次摸底測驗,他只排在第21名。從此,張小強便喪失了自信心,連他最擅長的數學課也愛聽不聽,作業(yè)也馬馬虎虎地做……
運用教育心理學知識對上述案例進行解析并提出解決對策。
8.有人說“啟發(fā)式就是問答式”,也有人認為“啟發(fā)性的關鍵就在于教師主動性的發(fā)揮”,而更多的人則是感到困惑:“在教學中為什么總是啟而不發(fā)?”
你認為啟發(fā)性的關鍵或核心是什么?在教學中又應該如何貫徹啟發(fā)性原則?
【答案及解析】
1.【參考答案】學習策略是指學習者為了提高學習的效果和效率,有目的、有意識地制定的有關學習過程的復雜的方案。這一界定明確了學習策略四個方面的特征:(1)學習策略是學習者為了完成學習目標而積極主動地使用的。(2)學習策略是有效學習所需的。(3)學習策略是有關學習過程的。(4)學習策略是學習者制定的學習計劃,由規(guī)則和技能構成。
2.【參考答案】(1)教師的領導風格。(2)班級規(guī)模。(3)班級性質。(4)對教師的朗望。
3.【參考答案】(1)認知發(fā)展制約教學的內容和方法。(2)教學促進學生的認知發(fā)展。(3)最近發(fā)展區(qū)。
4.【參考答案】按照教師組織教學活動所要求實現的不同認識任務,可以將教學過程劃分為不同階段:(1)引起學習動機。(2)領會知識。(3)鞏固知識。(4)運用知識。(5)檢查知識。
5.【參考答案】我國學校德育的基本途徑有。(1)政治課與其他學科教學,這是學校有目的、有計劃、系統(tǒng)地對學生進行德育的基本途徑。(2)共青團活動,這是通過青少年自己的組織開展活動來對他們進行德育的重要途徑。(3)課外活動與校外活動,是生動活潑地對學生進行德育的一個重要途徑,它不受教學計劃的限制。(4)勞動,這是學校進行德育,尤其是進行勞動教育的重要途徑。(5)班主任工作。
6.【參考答案】(1)知道。(2)領會。(3)運用。(4)分析。(5)綜合。(6)評價。
7.【參考答案】張小強由于上初中以來在學習上的多次失敗,陷入了習得性無助感的境地,而且越陷越深,不能自拔。
習得性無助感是指由于連續(xù)的失敗體驗而導致個體產生的對行為結果感到無法控制、無能為力的心理狀態(tài)。造成張小強這種狀況的原因,分為兩個方面:第一,他自身的因素。他將自己的失敗進行了錯誤的內部歸因。內部歸因是指人把失敗歸因于能力、性格等自身因素,認為只是自己不能控制行為結果,因而出現個人的無力感。第二,外部原因。首先,學校、家庭在教育過程中過分重視考試、分數、競賽、名次等外部強化手段去激勵學生學習,而嚴重忽視對學生內在動機的培養(yǎng)和調動,因此,一次偶然的成績不好就使得張小強感覺自己各個方面都很差,進而對自己喪失信心。其次,數學老師在教育方式上的嚴重失誤,也使他徹底喪失了自尊和自信,更加重了該生的無助感。
對策:(1)采用各種措施培養(yǎng)他的內在動機,例如,利用他愛看報紙、愛玩電腦、愛玩籃球、喜歡數學等特點,巧妙實現動機遷移。(2)采用各種措施,消除他在學習上的無力感,增強他的學業(yè)自我效能感。
8.【參考答案】(1)啟發(fā)性原則,是指在教學中教師要承認學生是學習的主體,注意調動他們的學習主動性,引導學生獨立思考,積極探索,自覺地掌握科學知識和提高分析問題、解決問題的能力。其核心是調動學生的主動性和積極性,特別是激發(fā)學生思維的積極性。
(2)貫徹啟發(fā)性原則的基本要求:①調動學生學習的主動性。②啟發(fā)學生獨立思考,發(fā)展學生的邏輯思維能力。③讓學生動手,培養(yǎng)解決問題的能力。④發(fā)揚教學民主。
(3)貫徹啟發(fā)性原則還應注意:①建立教學相長的平等師生關系,充分尊重學生的個性。②在激發(fā)學生的學習興趣和求知欲,充分調動學生學習的主動性過程中,教師要以自己的真摯情感、飽滿的熱情、豐富的教學內容、生動有趣的形式去感染學生、吸引學生,使學生在心理上產生共鳴,激發(fā)學生的求知欲望,調動學生的積極性。③引導學生積極思維,學會思考問題的方法,培養(yǎng)其自學和獨立工作的能力。④從學生實際出發(fā),注意照顧學生的個性差異,因材施教。
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