雅安市雨城區(qū)人力資源和社會保障局

關于雅安市雨城區(qū)2019年下半年公開考核招聘事業(yè)單位工作人員的公告

　　根據(jù)《雅安市事業(yè)單位公開招聘工作人員實施辦法》和《雅安市事業(yè)單位公開招聘工作人員面試工作試行辦法》等相關規(guī)定，現(xiàn)將雅安市雨城區(qū)2019年下半年公開考核招聘事業(yè)單位工作人員有關事宜公告如下：

　　一、招聘計劃

　　本次公開考核招聘事業(yè)單位工作人員共計14名，具體崗位及報考資格條件詳見《雅安市雨城區(qū)2019年下半年公開考核招聘事業(yè)單位工作人員崗位和條件一覽表》(附件1)。

　　二、招聘對象及報考條件

　　(一)招聘對象

　　面向全國，凡符合報考條件的考生均可報名參加考試。其中，崗位報考資格條件中“具有5年及以上基層衛(wèi)生相關工作經(jīng)歷”是指截止2019年12月4日，有以下工作經(jīng)歷且累計工作滿5周年及以上，視為具有5年及以上基層衛(wèi)生相關工作經(jīng)歷。(1)在縣(市、區(qū))及以下黨政機關(含參照公務員法管理單位)、事業(yè)單位，各級國有企業(yè)、村(社區(qū))組織、其他經(jīng)濟組織和社會組織從事衛(wèi)生工作的經(jīng)歷;(2)離校未就業(yè)高校畢業(yè)生到高校畢業(yè)生實習見習基地(該基地為基層單位)參加衛(wèi)生工作見習或者到企事業(yè)單位參與衛(wèi)生項目研究的經(jīng)歷;(3)在軍隊團和相當于團以下單位從事衛(wèi)生工作的經(jīng)歷。高校畢業(yè)生在校讀書期間的社會實踐經(jīng)歷，不能視為基層工作經(jīng)歷。

　　(二)報考條件

　　1.具有中華人民共和國國籍;

　　2.遵紀守法，品行端正;

　　3.具有招聘崗位要求的專業(yè)知識及工作能力;

　　4.身體健康，能堅持招聘崗位的正常工作;

　　5.年齡18周歲及以上，即考生在2001年12月4日前出生，招聘崗位要求的其他年齡條件，以此類推;

　　6.招聘崗位要求的工作年限、工作經(jīng)歷等時間計算截至2019年12月4日;

　　7. 招聘崗位要求的其他條件。

　　(三)具有下列情形之一的人員不能報考

　　1.曾因犯罪受過刑事處罰的人員和曾被開除公職的人員;

　　2.在各級公務員(含參照管理人員)和事業(yè)單位公開招考中違規(guī)違紀在禁考期的人員;

　　3.公務員(含參照管理人員)和事業(yè)單位工作人員被辭退未滿五年的;

　　4.現(xiàn)役軍人;

　　5.國家法律法規(guī)規(guī)定不宜聘用的人員。

　　三、考核招聘程序

　　(一)報名及資格審查

　　1.報名時間：2019年12月9日-12月12日

　　2.報名方式。

　　考生報名采用現(xiàn)場報名和網(wǎng)上報名兩種方式。

　　(1)現(xiàn)場報名。考生報名應攜帶《雅安市雨城區(qū)2019年下半年考核招聘事業(yè)單位工作人員報名表》(附件2)一份、本人有效身份證件、報考崗位所要求的學歷、學位證書等相關材料原件及復印件一份、1寸免冠近照2張。應聘醫(yī)護類事業(yè)人員的考生到雅安市雨城區(qū)衛(wèi)生健康局報名，具體地址：雅安市雨城區(qū)雅州大道387號A幢4020室;應聘綜合類事業(yè)人員的考生到雅安市雨城區(qū)人力資源和社會保障局報名，具體地址：雅安市雨城區(qū)雅州大道387號A幢6012室�，F(xiàn)場報名時間：上午8：30-11：30，下午2：30-5：30。

　　(2)網(wǎng)上報名。考生網(wǎng)上報名應將上述資料掃描成像(照片、pdf文件均可)，以電子文檔發(fā)送至報名郵箱，其中：應聘醫(yī)護類事業(yè)人員的考生發(fā)送至：點擊查看 ;應聘綜合類事業(yè)人員的考生發(fā)送至：點擊查看。

　　(3)報名注意事項。應聘人員只能選擇一個崗位進行報名�？忌�如系機關、事業(yè)單位在編工作人員，需提供所在單位、主管部門和組織(人社)部門出具的同意報考證明。報名考生提供的聯(lián)系電話必須真實有效，并保持電話暢通，因考生提供的聯(lián)系電話有誤或未保持電話暢通影響本人報考的，責任自負。

　　3.資格審核。

　　資格復審工作由雅安市雨城區(qū)人力資源和社會保障局、雅安市雨城區(qū)衛(wèi)生健康局共同組織實施。現(xiàn)場報名考生當場審核資格。網(wǎng)上報名考生在面試前攜帶身份證、畢業(yè)證等相關證書、報考職位所需的證明材料參加資格復審，資格復審時間另行通知。資格審核合格者發(fā)給面試通知書，并按川價費〔2003〕237號文件規(guī)定繳納面試考務費80.00元。面試具體時間及地點以面試通知書為準。

　　資格審查貫穿于整個招聘過程，在任一環(huán)節(jié)發(fā)現(xiàn)考生不符合招聘崗位報考條件或所填信息與實際情況不相符、隱瞞實情的，資格審查單位均可取消其進入下一招聘環(huán)節(jié)資格或聘用資格。

　　(二)面試

　　面試工作由雅安市雨城區(qū)人力資源和社會保障局、雅安市雨城區(qū)衛(wèi)生健康局負責組織實施。面試采取結(jié)構(gòu)化面試的方式，面試滿分為100分。考生憑本人有效身份證和面試通知書參加面試。

　　(三)體檢

　　面試結(jié)束后，根據(jù)崗位招聘名額，按照考生的面試成績從高分到低分等額確定進入體檢的人選(面試成績相同的，采取加試面試辦法確定名次)。實際參加面試人數(shù)未達到招聘名額3倍比例的崗位，面試工作組織單位在面試結(jié)束后可視面試情況劃定面試合格分數(shù)線，面試合格分數(shù)線可按崗位分別劃定，也可統(tǒng)一劃定。凡低于面試合格分數(shù)線的，不得進入體檢、考核等后續(xù)招聘程序。

　　體檢在縣級以上綜合性醫(yī)院進行，體檢費用由考生自理。體檢的項目和標準參照《關于印發(fā)〈公務員錄用體檢通用標準(試行)〉的通知》(國人部發(fā)〔2005〕1號)、體檢操作手冊和《關于修訂<公務員錄用體檢通用標準(試行)>及<公務員錄用體檢操作手冊(試行)>的通知》(人社部發(fā)〔2010〕19號)、《關于進一步做好公務員考試錄用體檢工作的通知》(人社部發(fā)〔2012〕65號)、《關于印發(fā)〈公務員錄用體檢操作手冊(試行)〉有關修訂內(nèi)容的通知》(人社部發(fā)〔2013〕58號)執(zhí)行。

　　考生對體檢項目結(jié)果有疑問的，可在接到體檢結(jié)論通知之日起7日內(nèi)提出復檢要求，復檢內(nèi)容為對體檢結(jié)論有影響的項目。復檢只進行一次，體檢結(jié)論以復檢結(jié)果為準。因體檢不合格或自動放棄出現(xiàn)的缺額，按面試成績從高分到低分依次遞補。

　　(四)考察

　　考察工作由雅安市雨城區(qū)人力資源和社會保障局、雅安市雨城區(qū)衛(wèi)生健康局負責�？己酥饕�考察考生的思想政治素質(zhì)、遵紀守法情況、道德品質(zhì)修養(yǎng)、心理調(diào)適能力、專業(yè)能力等方面情況，并對其與報考相關的人事檔案等材料的真實有效性和報考資格進行核實確認。因考察不合格，或自動放棄出現(xiàn)的缺額，按面試成績從高分到低分依次遞補。

　　(五)公示

　　擬聘用人員根據(jù)考生面試成績、體檢和考核結(jié)果確定，并通過雅安人事考試網(wǎng)進行不少于7日的公示。公示期間接受社會監(jiān)督舉報，舉報者應以真實姓名實事求是地反映問題，并提供必要的調(diào)查線索。

　　(六)聘用

　　公示無異議的，按規(guī)定辦理聘用審批手續(xù)。受聘人員如系其他單位的工作人員，應當在公示結(jié)束后1個月內(nèi)，辦理聘用審批手續(xù)前，依法終止或者解除與原單位的人事、勞動關系，并提供解除人事或勞動關系的相關書面依據(jù)。不能在規(guī)定期限內(nèi)解除或終止與原單位的人事、勞動關系的，視為放棄聘用資格。

　　受聘人員管理按照《雅安市事業(yè)單位人員實行全員聘用制管理的實施意見》執(zhí)行，其中首次參加工作的試用期為1年，再次參加工作的試用期為6個月(再次參加工作的人員是指考生原為機關、事業(yè)單位正式在職在編人員)。未在規(guī)定時間上崗或不簽訂聘用合同的，視為自動放棄聘用資格。

　　四、政策待遇

　　(一)編制

　　本次考核招聘的人員使用事業(yè)編制。聘用人員與用人單位簽訂聘用合同，從聘用合同生效之日起，在本單位服務期不少于5年(含試用期，不含參加臨床醫(yī)師規(guī)范化培訓時間)，招聘崗位另有約定的，從其約定。

　　(二)工資、補助等其他待遇

　　招聘人員職務、職稱按國家和省有關規(guī)定辦理，除享受事業(yè)單位工作人員正常工資福利待遇外，符合《雅安市雨城區(qū)高層次人才管理辦法(試行)》(雨委辦發(fā)〔2017〕38號)規(guī)定的，試用期滿考核合格后可申請享受人才資助、安家補助等相關政策待遇。

　　五、紀律與監(jiān)督

　　本次招聘嚴格按照事業(yè)單位公開招聘有關規(guī)定進行，全程接受紀檢、監(jiān)察部門的監(jiān)督。招聘工作中出現(xiàn)的違紀違規(guī)行為，一經(jīng)查實，將按照《事業(yè)單位公開招聘違紀違規(guī)行為處理規(guī)定》、《行政機關公務員處分條例》及《事業(yè)單位工作人員處分暫行規(guī)定》等規(guī)定處理。

　　本公告由雅安市雨城區(qū)人力資源和社會保障局、雅安市雨城區(qū)衛(wèi)生健康局負責解釋。

　　附件：1.雅安市雨城區(qū)2019年下半年公開考核招聘事業(yè)單位工作人員崗位和條件一覽表

　　2.雅安市雨城區(qū)公開招聘事業(yè)單位工作人員報名表

　　雅安市雨城區(qū)人力資源和社會保障局

　　2019年12月3日

　　附件下載.雅安市雨城區(qū)2019年下半年公開考核招聘事業(yè)單位工作人員崗位和條件一覽表.xls

　　附件下載.雅安市雨城區(qū)公開招聘事業(yè)單位工作人員報名表.doc