2019年赤峰市東赫城市建設(shè)有限公司公開招聘工程管理人員公告
赤峰市東赫城市建設(shè)有限公司(以下簡稱東赫公司)是赤峰市啟元城市建設(shè)投資有限責(zé)任公司(以下簡稱啟元城投公司)出資設(shè)立的國有獨(dú)資企業(yè),注冊資金100萬元,主要職責(zé)是組織實(shí)施赤峰市中心城區(qū)再生水環(huán)城輸水管網(wǎng)建設(shè),F(xiàn)面向社會公開招聘工程管理人員5人,具體方案如下:
一、招聘原則
堅持“公開、公平、公正、擇優(yōu)”的原則,按照德才兼?zhèn)涞臉?biāo)準(zhǔn),采取筆試與面試相結(jié)合的方式組織人員招聘工作。
二、招聘計劃
招聘工程管理人員5人,其中專職安全員1名、工程造價管理人員1名、現(xiàn)場管理人員3名。
三、聘用期限
按照《勞動合同法》第十五條“用人單位與勞動者協(xié)商一致,可以簽訂以完成一定工作任務(wù)為期限的勞動合同”的規(guī)定,東赫公司與聘用人員簽訂的期限為3年的勞動合同。
四、薪酬待遇
聘用人員試用期1個月,試用期工資待遇為3000元,試用期滿經(jīng)考核合格后簽訂勞動合同,工資待遇執(zhí)行本單位同崗位人員工資標(biāo)準(zhǔn)(含五險一金)。
五、招聘條件
(一)基本條件
1、擁護(hù)中國共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo),品行端正,具有良好的思想政治素質(zhì)。
2、甘于奉獻(xiàn),熱愛本職工作,有較強(qiáng)的事業(yè)心和責(zé)任感。
3、身體健康,無違法違紀(jì)行為和不良職業(yè)記錄。
4、具有招聘崗位所需的專業(yè)知識和工作技能,具有較強(qiáng)的團(tuán)隊合作精神和敬業(yè)精神。
5、每位應(yīng)聘人員只能報考一個崗位。
(二)資格條件
1、年齡:45周歲以下;
2、普通高校全日制大學(xué)本科以上學(xué)歷,具有三年及以上報考崗位所需專業(yè)相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn);
3、具體資格條件詳見附表。
六、招聘程序
東赫公司招聘工程管理人員采取公開招聘的方式進(jìn)行,筆試和面試委托赤峰市人力資源公共服務(wù)中心具體組織實(shí)施。按照發(fā)布公告、報名、筆試、面試、資格審查、組織考察、體檢、公示、聘用等程序進(jìn)行。有關(guān)事宜均在赤峰市住房和城鄉(xiāng)建設(shè)局官方網(wǎng)站、赤峰市人力資源網(wǎng)、赤峰市人事考試網(wǎng) 上發(fā)布。
(一)報名時間:2019年9月23日至9月24日。
上午8:30-12:00 下午14:30-17:30
報名方式:現(xiàn)場報名,同時進(jìn)行資格審查。
報名地點(diǎn):赤峰市人力資源公共服務(wù)中心(新城區(qū)臨潢大街寶通大廈)二樓交流大廳。
報名時須提供以下材料:
1、《報名登記表》1份(赤峰市人力資源網(wǎng)下載),為節(jié)約時間,請?zhí)崆疤詈?
2、報考者的第二代身份證(臨時身份證或護(hù)照)原件、復(fù)印件;
3、畢業(yè)證及學(xué)位證原件、復(fù)印件;有效期內(nèi)的《教育部學(xué)歷證書電子注冊備案表》(中國高等教育學(xué)生信息網(wǎng)打印);
4、提供3年以上所報考崗位的工作經(jīng)驗(yàn)證明。工作經(jīng)驗(yàn)證明形式為原工作單位提供與所報考招聘崗位相同的3年以上工作經(jīng)驗(yàn)證明或提供與招聘單位同類型的工作單位3年以上繳納社保流水單。
5、近期2寸藍(lán)底免冠照片2張。
(二)筆試
1、筆試科目為《綜合素質(zhì)測試》,不指定參考書目?荚噧(nèi)容為公共基礎(chǔ)知識約占40%,專業(yè)知識約占60%;
2、筆試采用閉卷方式進(jìn)行?荚嚂r間為120分鐘,滿分為100分;
3、筆試考試時間:2019年9月28日(周六)上午9:00-11:00;
4、筆試考試地點(diǎn):見準(zhǔn)考證。
資格審查合格人員請務(wù)必于2019年9月26、27日上午8:30-11:30,下午14:30-17:00憑報考人員身份證原件到赤峰市人力資源公共服務(wù)中心二樓交流大廳領(lǐng)取準(zhǔn)考證(可由他人憑報考者身份證原件代領(lǐng))。
應(yīng)聘人員筆試成績于2019年9月28日下午在赤峰市人力資源公共服務(wù)中心二樓交流大廳和赤峰市住房和城鄉(xiāng)建設(shè)局官方網(wǎng)站、赤峰市人力資源網(wǎng)、赤峰市人事考試網(wǎng) 公布,各崗位考生分別排序。
(三)面試
根據(jù)應(yīng)聘人員的筆試成績由高到低的順序按各崗位招聘計劃數(shù)與應(yīng)聘人數(shù)1:3的比例確定參加面試人員(應(yīng)聘人數(shù)不足1:3比例的招聘崗位的應(yīng)聘人員筆試后,可進(jìn)入面試)。
1、面試滿分100分。采取結(jié)構(gòu)化面試;
2、面試時間:2019年9月29日(周日)上午8:00;
3、面試地點(diǎn):赤峰市人力資源公共服務(wù)中心(新城區(qū)臨潢大街寶通大廈)三樓面試室。
(四)考試總成績的計算
考試結(jié)束后,按照筆試成績占60%、面試成績占40%計算考生的考試總成績。
考試總成績=筆試成績×60%+面試成績×40%
考試成績一般保留小數(shù)點(diǎn)后兩位小數(shù)。如出現(xiàn)成績并列,順序保留下一位小數(shù)。
總成績均在赤峰市住房和城鄉(xiāng)建設(shè)局官方網(wǎng)站、赤峰市人力資源網(wǎng)、赤峰市人事考試網(wǎng) 公布。
(五)體檢和考察
本次考試結(jié)束后將按照綜合成績從高到低的順序確定進(jìn)入體檢和考察的人選,體檢和考察不合格者不予聘用?忌隗w檢過程中弄虛作假或者隱瞞真實(shí)情況致使體檢結(jié)果失真的,取消其聘用資格。本次體檢由東赫公司統(tǒng)一組織,費(fèi)用自理。
(六)公示
赤峰市住房和城鄉(xiāng)建設(shè)局、赤峰市啟元城市建設(shè)投資有限責(zé)任公司根據(jù)考試成績、體檢結(jié)果、考察情況等結(jié)果,確定擬聘用人員名單,在赤峰市住房和城鄉(xiāng)建設(shè)局官方網(wǎng)站、赤峰市人力資源網(wǎng)、赤峰市人事考試網(wǎng) 進(jìn)行公示。公示期為5個工作日,公示期間發(fā)現(xiàn)不符合招聘條件的考生,經(jīng)查證屬實(shí),取消試用資格,按綜合成績從高分到低分順序依次遞補(bǔ)。
(七)聘用
1、擬聘用人員,安排到相應(yīng)崗位進(jìn)行為期1個月的試用。試用期滿后按照德才兼?zhèn)涞臉?biāo)準(zhǔn),根據(jù)招聘崗位的要求,采取多種形式進(jìn)行考核,全面了解被考核者的政治思想、道德品質(zhì)、遵紀(jì)守法、自律意識、能力素質(zhì)、專業(yè)水平、工作態(tài)度及工作表現(xiàn)。經(jīng)考核合格后,簽訂勞動合同。不合格的,不予簽訂勞動合同。
2、擬聘用人員應(yīng)在規(guī)定時間內(nèi)報到,否則視為自動放棄,取消其試用資格。
七、紀(jì)律監(jiān)督
(一)為強(qiáng)化報考人員的誠信意識,杜絕考試替考等舞弊違紀(jì)行為,確保本次公開招聘工作公平、公正進(jìn)行,對應(yīng)聘人員建立報考人員考試誠信檔案。
(二)對報考者的資格審查貫穿公開招聘工作全過程,在招聘的任何階段及試用期間發(fā)現(xiàn)報考者與報考條件不符或弄虛作假的,一律取消聘用資格。
(三)本次公開招聘考試不指定考試輔導(dǎo)用書,不舉辦、也不委托任何機(jī)構(gòu)舉辦考試輔導(dǎo)班。
(四)報名截止后,請報名者隨時關(guān)注赤峰市住房和城鄉(xiāng)建設(shè)局官方網(wǎng)站、赤峰市人力資源網(wǎng)、赤峰市人事考試網(wǎng) 專欄發(fā)布的資格審查、考試等通知。
(五)本方案由赤峰市啟元城市建設(shè)投資有限責(zé)任公司負(fù)責(zé)解釋,未盡事宜另行通知。
赤峰市人力資源公共服務(wù)中心
赤峰市東赫城市建設(shè)有限公司
2019年9月16日