你設計了一個對單位發(fā)展極為有利的工作方案，告訴了你的好友小李，結果小李轉身就把這個方案報告了領導，領導在大會上對小李進行了表彰，且有提拔之意，同事們都為你感到憤憤不平，你會怎么做?

　　【破題指導】

　　這個題目需要我們充分的利用上述原則，說明我的方案既然被領導采納，這本身就是對我能力的認可，小李和我既然是好朋友，他肯定也不是有意為之，他肯定對我的設計也是非常認可的。作為年輕人應當有寬廣胸懷，沒有必要為此耿耿于懷，相信自己只要是金子遲早都會發(fā)光。小李若能被提拔我也很為他開心，而且領導提拔他肯定也是充分考慮了他各個方面的優(yōu)點的，絕不是只單單憑借這樣一個設計，所以自己更不能把這件事看的太重，更應在今后的工作中努力上進，提升自身，不斷為單位發(fā)展做出更大貢獻，贏得領導信任，同事認可，群眾滿意。