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2019年湘西自治州州直事業(yè)單位公開招聘工作人員289名

來源:湘西州人力資源和社會保障局    2019-09-28   【

2019年湘西自治州州直事業(yè)單位公開招聘 工作人員簡章

  根據(jù)湘西自治州州直事業(yè)單位工作需要,按照《湖南省事業(yè)單位公開招聘人員辦法》(湘人社發(fā)〔2019〕1號)等文件精神,經(jīng)研究,決定公開招聘事業(yè)單位工作人員289名,F(xiàn)將相關(guān)事項簡介如下:

  一、招聘原則

  公開招聘堅持德才兼?zhèn)涞挠萌藰藴剩瀼亍肮_、平等、競爭、擇優(yōu)”的原則。由州人社局統(tǒng)一部署,統(tǒng)一發(fā)布招聘簡章,統(tǒng)一報名及考試時間,統(tǒng)一組織體檢,統(tǒng)一確認聘用資格。招聘工作由紀檢監(jiān)察派員進行全程監(jiān)督。

  二、招聘計劃

  詳見《2019年湘西自治州州直事業(yè)單位公開招聘工作人員崗位簡介表》(附件1)。

  三、招聘條件

  1. 具有中華人民共和國國籍,遵紀守法,具有良好的品行和職業(yè)道德;

  2.具備崗位所需的學歷及專業(yè)或技能條件;

  3.適應(yīng)崗位要求的身體條件;

  4.符合崗位所需要的其他條件;

  5.年齡在18周歲以上、35周歲以下(1983年10月14日至2001年10月14日期間出生),個別有特殊要求的崗位年齡可適當放寬,具體條件詳見崗位簡介表;

  6.招聘范圍為面向全州的,報考者現(xiàn)戶籍或進入高等院校學習前戶籍須在湘西州,戶籍認定時間2019年9月27日前。正在我州服務(wù)和服務(wù)期滿后仍在我州縣市服務(wù)的州外戶籍“四項目人員”可報考面向全州范圍及以上的招聘崗位。有工作經(jīng)歷要求的,按實年計算,時間截止2019年10月31日。在全日制學校就讀期間(至正式畢業(yè)前)參加社會實踐、實習、兼職等經(jīng)歷,不視為工作經(jīng)歷。

  有下列情形之一的人員不得報考:

  1.曾因犯罪受過刑事處罰的人員或曾被開除公職的人員;

  2.尚未解除黨紀、政紀處分或正在接受紀律審查的人員;

  3.涉嫌違法犯罪正在接受司法調(diào)查尚未作出結(jié)論的人員;

  4.在各級各類公務(wù)員或事業(yè)單位招錄招聘中被認定有舞弊等嚴重違紀行為尚在禁考期限內(nèi)的人員;

  5.現(xiàn)役軍人;

  6.原已取得學歷達到最低學歷要求,現(xiàn)在讀全日制學歷的人員;

  7.按照國家有關(guān)規(guī)定定向到具體行業(yè)或單位未滿服務(wù)年限的人員,試用期內(nèi)的公務(wù)員(含參照公務(wù)員法管理事業(yè)單位工作人員)和與事業(yè)單位約定最低服務(wù)年限未滿的人員;

  8.應(yīng)聘人員與事業(yè)單位負責人員有夫妻關(guān)系、直系血親關(guān)系、三代以內(nèi)旁系血親關(guān)系或者近姻親關(guān)系的,不得應(yīng)聘該單位的秘書、人事、財務(wù)、紀律檢查以及與該單位負責人員有直接上下級領(lǐng)導(dǎo)關(guān)系的崗位。

  9.法律政策規(guī)定不得聘用為事業(yè)單位工作人員的其他情形的人員。

  四、報名方法

  公開招聘采取網(wǎng)上報名的方式。

  但報考最低學歷要求為碩士研究生崗位和州廣播電視臺“播音主持”特殊崗位的,采取現(xiàn)場報名方式,報考人員須在規(guī)定的報名時間內(nèi)(2019年10月14日至10月18日上班時間)直接到招聘單位報名,報考人員需填寫《湖南省事業(yè)單位公開招聘人員報名表》(附件2),提供本人畢業(yè)證、學位證、有效身份證等原件及復(fù)印件和崗位要求的相關(guān)證明等。報名聯(lián)系電話見附件1。

  (一)網(wǎng)上注冊和報名的時間及網(wǎng)站

  2019年10月14日9:00至10月18日17:00,報考人員登錄湘西自治州人力資源和社會保障局網(wǎng)站(網(wǎng)址:http://rsj.xxz.gov.cn/)“2019年湘西州州直事業(yè)單位公開招聘報名服務(wù)平臺”進行網(wǎng)上注冊和報名。

  (二)網(wǎng)上注冊注意事項

  1.報考人員用本人身份證號和本人手機號進行注冊。一個身份證號對應(yīng)一個手機號,均只能注冊一次。未進行注冊的報考人員不能進行網(wǎng)上報名。

  2.注冊信息應(yīng)當真實、準確、全面。報考人員和有關(guān)單位、人員提供的涉及報考資格的材料或信息不實的,取消本次報考資格。惡意注冊報名信息、擾亂報名秩序或偽造學歷證明及其他有關(guān)材料騙取考試資格的,取消本次報考資格。由此造成的后果由個人自行承擔。

  (三)網(wǎng)上報名注意事項

  1.報考人員只能選報一個崗位。

  2.網(wǎng)上資格審查。網(wǎng)上報名系統(tǒng)根據(jù)報考人員注冊時提供的個人信息,比對報考職位所需條件,進行自動審查。對網(wǎng)上報名系統(tǒng)不能完全自動審查的職位條件,報考人員應(yīng)詳細咨詢報考單位,了解自己是否符合報考條件后,再自行確定報考職位,并對自己的選報負責任。報考單位聯(lián)系電話見附件1。

  3.報名時,報考人員務(wù)必認真閱讀招聘簡章和崗位表并簽訂誠信考試承諾書,仔細對照所報崗位資格條件要求,誠信報考符合條件的崗位,真實、準確填寫報考崗位和相應(yīng)信息。報考人員的學歷、專業(yè)、年齡、資格證、工作經(jīng)歷等必須與所報考崗位要求的資格條件相符合。

  4.報考人員的學歷(學位)必須為國家承認的學歷(學位),填報專業(yè)應(yīng)嚴格按照畢業(yè)證書所寫專業(yè)完整準確填寫。

  專業(yè)認定參照《2019年湖南省考試錄用公務(wù)員專業(yè)指導(dǎo)目錄》(附件3)。報考人員的所學專業(yè)未列入《2019年湖南省考試錄用公務(wù)員專業(yè)指導(dǎo)目錄》的,由州直用人單位或其主管部門認定。報考人員學歷高于所報考崗位最低學歷要求的,不受全日制限制。

  5.報考人員上傳本人免冠正面電子證件照片(文件為JPG格式,照片像素參考數(shù)值:寬度130,高度170)。

  6.網(wǎng)上報名在報名完成界面點擊確認提交之前,可以網(wǎng)上修改自己的報名信息,可以改報符合條件的其他崗位,一旦報名完成界面點擊確認提交后,就修改不了報名信息和報考崗位。

  報考人員在“2019年湘西州州直事業(yè)單位公開招聘報名服務(wù)平臺”內(nèi)按操作提示進行網(wǎng)上報名,未在規(guī)定時間內(nèi)完成報名流程的視為放棄報考。

  五、招聘考試

  (一)開考比例

  開考比例原則為招聘計劃數(shù)與該崗位報名人數(shù)比例不低于1:3。達不到開考比例的,可根據(jù)報名、專業(yè)分布等情況適當降低開考比例或相應(yīng)核減招聘計劃或取消該崗位招聘計劃,具體情況由用人單位或其主管部門提出意見報州人社局研究確定。報考被取消崗位的人員可在規(guī)定時間內(nèi)改報符合條件的其他崗位。

  (二)準考證打印

  準考證打印時間:2019年11月4日9:00至11月8日17:00。在此期間,報考人員登陸湘西自治州人力資源和社會保障局網(wǎng)站“2019年湘西州事業(yè)單位公開招聘報名服務(wù)平臺”自行下載并打印準考證。

  (三)筆試考試

  1.筆試時間。2019年11月9日(詳見準考證)。

  管理崗位筆試考《公共基礎(chǔ)知識》和《職業(yè)能力傾向測驗》兩科,每科100分,按《公共基礎(chǔ)知識》占40%,《職業(yè)能力傾向測驗》占60%的比例合成筆試總成績;專業(yè)技術(shù)崗位筆試考《公共基礎(chǔ)知識》和《專業(yè)知識》兩科,每科100分,按《公共基礎(chǔ)知識》占30%,《專業(yè)知識》占70%的比例合成筆試總成績。筆試需兩科均參考方計算有效筆試總成績。若出現(xiàn)筆試未形成有效競爭的,考生合成筆試總成績須達到60分及以上方能進入下一程序。

  2.筆試地點。吉首城區(qū)(詳見準考證)。

  (四)資格審查

  1.需進行筆試和面試的崗位。按招聘崗位計劃數(shù)1∶3的比例,從報考該崗位人員中按筆試總成績從高分到低分進行現(xiàn)場資格復(fù)審確定面試對象。因報考人員放棄或資格審查不合格,從該崗位按筆試總成績從高分到低分依次遞補,若筆試總成績相同,管理崗位按《職業(yè)能力傾向測驗》成績、技術(shù)崗位按《專業(yè)知識》成績從高分到低分遞補,遞補次數(shù)不超過2次。遞補2次后達不到開考比例的以資格審查合格進入面試。若末位成績相同的,同時進入面試。

  2.單需進行面試的崗位。報考最低學歷要求為碩士研究生崗位和“播音主持”特殊崗位的,經(jīng)報名資格審查合格,不筆試直接進行面試。

  3.資格審查權(quán)限及內(nèi)容。由用人單位或其主管部門負責現(xiàn)場資格審查。州人社局在擬聘用對象公示前進行審查。資格審查時間另行公告。現(xiàn)場資格審查時,報考人員需填寫《報名表》,提供本人畢業(yè)證、學位證、戶口本、有效身份證、準考證及崗位要求的資格證書原件及復(fù)印件和相關(guān)證明等。

  在職在編人員報考須按照人事管理權(quán)限提交所在單位同意的書面意見,中小學教師(含特崗教師)報考須提交縣市及以上教育行政主管部門同意書面意見,“四項目人員”應(yīng)提供由相關(guān)主管部門頒發(fā)的證書、考核鑒定意見。

  (五)面試考試

  面試根據(jù)招聘崗位需要,采取結(jié)構(gòu)化面試、實際操作或試教、試講等方式進行。面試采取結(jié)構(gòu)化面試的崗位由州人社局統(tǒng)一牽頭組織實施,教師、醫(yī)療衛(wèi)生及新聞播音主持等特殊專業(yè)人員需采取其他方式面試的崗位由相關(guān)主管部門或用人單位組織實施,具體以發(fā)布的面試公告為準。若出現(xiàn)面試未形成有效競爭的,考生的面試成績須達到60分及以上方能進入下一程序。

  六、成績合成

  (一)筆試、面試的崗位。按筆試總成績占60%,面試成績占40%的比例合成考試綜合成績。其中,湘西州民族藝術(shù)學校“語文教師”、“音樂教師”,按筆試總成績占50%,面試成績占50%的比例合成考試綜合成績。

  (二)單面試的崗位。面試成績即為綜合成績。

  七、體檢

  根據(jù)綜合成績從高分到低分按招聘計劃數(shù)等額確定體檢對象。如綜合成績相同,筆試加面試的崗位按筆試總成績從高分到低分排名確定體檢對象;若筆試總成績又相同,管理崗位按《職業(yè)能力傾向測驗》成績、技術(shù)崗位按《專業(yè)知識》成績從高分到低分排名確定體檢對象;若成績又相同的,采取面試的辦法確定體檢對象。單需面試的崗位如面試成績相同,采取復(fù)試辦法確定體檢對象。

  體檢參照《公務(wù)員錄用體檢通用標準(試行)》執(zhí)行,須到縣及以上醫(yī)院進行。由州人社局會同相關(guān)部門組織體檢。報考人員對體檢結(jié)論有影響的項目有疑問的,在規(guī)定的時間內(nèi)對可以復(fù)檢的項目申請復(fù)檢一次,體檢結(jié)果以復(fù)檢結(jié)論為準。體檢放棄或體檢不合格出現(xiàn)空缺,從報考該崗位人員中按綜合成績從高分到低分依次遞補, 若綜合成績相同,按確定體檢對象辦法遞補,遞補次數(shù)不超過2次。

  八、考察

  體檢合格人員為考察對象。由州直用人單位或其主管部門進行考察?疾旌细袢藛T經(jīng)研究為擬聘用對象。如考察放棄或因考察不合格出現(xiàn)空缺名額的,按體檢遞補辦法依次遞補。

  九、聘用

  擬聘用人員經(jīng)州人社局審核后,如有放棄,不再進行遞補。擬聘用人員名單在報名網(wǎng)站公示7個工作日,無異議后,用人單位填寫《湖南省湘西自治州事業(yè)單位聘用人員登記表》,經(jīng)主管部門簽署意見,報州人社局辦理聘用登記相關(guān)手續(xù)。用人單位與被聘人員簽訂聘用合同,按規(guī)定約定試用期。試用期滿考核合格的,予以正式聘用,試用時間計入聘用期內(nèi),如試用考核不合格,取消聘用資格。

  十、特別提示

  1.報考人員請在湘西自治州人力資源和社會保障局官方網(wǎng)站查看公告及相關(guān)信息。因查看轉(zhuǎn)載信息造成的一切報考失誤,由本人自行負責。

  2.報考人員應(yīng)按準考證上確定的時間地點和相關(guān)要求參加考試。

  3.實行誠信考試。報考人員需按照誠信考試承諾書的要求,誠信參與考試聘用的各個環(huán)節(jié),不弄虛作假,不違紀違規(guī),不隨意放棄。在公開招聘任何一個環(huán)節(jié)中發(fā)現(xiàn)報考者不符合報考條件或弄虛作假的,一經(jīng)查實,由此造成的一切損失由報考者本人自行承擔。

  4.本次考試不指定考試復(fù)習輔導(dǎo)用書,不舉辦也不委托任何機構(gòu)舉辦考試輔導(dǎo)培訓(xùn)班。凡假借人社部門名義舉辦的輔導(dǎo)班、輔導(dǎo)網(wǎng)站或發(fā)行的出版物、上網(wǎng)卡等,均與人社部門無關(guān)。敬請廣大報考人員提高警惕,切勿上當受騙。

  十一、本招聘簡章由湘西自治州人力資源和社會保障局負責解釋。

  附件1: 2019年湘西自治州州直事業(yè)單位公開招聘工作人員崗位簡介表

  附件2:湖南省事業(yè)單位公開招聘人員報名表

  附件3:2019年湖南省考試錄用公務(wù)員專業(yè)指導(dǎo)目錄

  湘西自治州人力資源和社會保障局

  2019年9月27日

糾錯評論責編:liyuxin
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