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2021年中級(jí)審計(jì)師考試《審計(jì)理論與實(shí)務(wù)》測(cè)試題(三)

來(lái)源:考試網(wǎng)  [2021年1月19日]  【

  一、單項(xiàng)選擇題

  1、下列各項(xiàng)中,屬于審計(jì)質(zhì)量控制措施的是:

  A、對(duì)所有審計(jì)事項(xiàng)均采用詳查法

  B、對(duì)所有審計(jì)項(xiàng)目都要實(shí)施后續(xù)審計(jì)

  C、審計(jì)工作底稿的復(fù)核制度

  D、在審計(jì)業(yè)務(wù)范圍內(nèi),選擇簡(jiǎn)單、易審的項(xiàng)目進(jìn)行審計(jì)

  2、下列關(guān)于內(nèi)部審計(jì)準(zhǔn)則的說(shuō)法中,錯(cuò)誤的是:

  A、《中國(guó)內(nèi)部審計(jì)準(zhǔn)則》自2014年1月1日起施行

  B、中國(guó)內(nèi)部審計(jì)準(zhǔn)則由內(nèi)部審計(jì)基本準(zhǔn)則和內(nèi)部審計(jì)人員職業(yè)道德規(guī)范組成

  C、國(guó)際內(nèi)部審計(jì)專(zhuān)業(yè)實(shí)務(wù)框架是由強(qiáng)制性的指南和建議性的指南兩部分構(gòu)成

  D、內(nèi)部審計(jì)實(shí)務(wù)標(biāo)準(zhǔn)是具有國(guó)際權(quán) 性的內(nèi)部審計(jì)準(zhǔn)則體系

  3、助理審計(jì)人員編制的工作底稿的審核人應(yīng)是:

  A、項(xiàng)目主審人員

  B、高級(jí)審計(jì)人員

  C、審計(jì)組組長(zhǎng)

  D、正式的審計(jì)人員

2021年中級(jí)審計(jì)師《審計(jì)專(zhuān)業(yè)相關(guān)知識(shí)》考試題庫(kù) 搶先試用
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  4、審計(jì)機(jī)關(guān)和審計(jì)人員開(kāi)展的下列工作中,適用國(guó)家審計(jì)準(zhǔn)則的是:

  A、執(zhí)行專(zhuān)項(xiàng)審計(jì)調(diào)查任務(wù)

  B、與有關(guān)部門(mén)共同辦理檢查事項(xiàng)

  C、配合有關(guān)部門(mén)查處案件

  D、承辦不屬于法定審計(jì)職責(zé)范圍的事項(xiàng)

  5、我國(guó)國(guó)家審計(jì)準(zhǔn)則將使用“應(yīng)當(dāng)”、“不得”詞匯的條款規(guī)定為:

  A、強(qiáng)制性條款

  B、約束性條款

  C、指導(dǎo)性條款

  D、規(guī)范性條款

  6、下列關(guān)于國(guó)家審計(jì)準(zhǔn)則的說(shuō)法中,錯(cuò)誤的是:

  A、國(guó)家審計(jì)準(zhǔn)則的條款分為指導(dǎo)性條款和約束性條款

  B、審計(jì)機(jī)關(guān)和審計(jì)人員未遵守約束性條款,不必在審計(jì)結(jié)論中說(shuō)明

  C、審計(jì)機(jī)關(guān)和審計(jì)人員可以不遵守指導(dǎo)性條款

  D、約束性條款是審計(jì)機(jī)關(guān)和審計(jì)人員都必須遵守的職業(yè)要求

  7、進(jìn)行審計(jì)質(zhì)量控制的直接目的是:

  A、提高審計(jì)人員的素質(zhì),并且確保表達(dá)恰當(dāng)?shù)膶徲?jì)意見(jiàn)

  B、確保審計(jì)行為遵循審計(jì)準(zhǔn)則,并且表達(dá)恰當(dāng)?shù)膶徲?jì)意見(jiàn)

  C、提高審計(jì)效率,確保表達(dá)恰當(dāng)?shù)膶徲?jì)意見(jiàn)

  D、確保發(fā)表審計(jì)意見(jiàn)的正確性

  8、審計(jì)職業(yè)道德的核 是:

  A、實(shí)事求是、客觀公正、誠(chéng)信、謹(jǐn)慎和廉潔

  B、誠(chéng)信正直、客觀性、專(zhuān)業(yè)勝任能力和保密

  C、維護(hù)職業(yè)聲譽(yù)、樹(shù)立良好的職業(yè)形象

  D、嚴(yán)格依法、正直坦誠(chéng)、客觀公正、勤勉盡責(zé)和保守秘密

  9、下列關(guān)于《國(guó)際內(nèi)部審計(jì)專(zhuān)業(yè)實(shí)務(wù)框架》的表述,不正確的是:

  A、該框架是由強(qiáng)制性的指南和強(qiáng)力推薦的指南兩部分構(gòu)成

  B、強(qiáng)制性指南包括內(nèi)部審計(jì)的概念界定、職業(yè)道德規(guī)范和國(guó)際內(nèi)部審計(jì)專(zhuān)業(yè)實(shí)務(wù)標(biāo)準(zhǔn)

  C、強(qiáng)力推薦的指南包括立場(chǎng)公告、實(shí)務(wù)公告和實(shí)務(wù)指南三個(gè)部分

  D、強(qiáng)力推薦的指南沒(méi)有正式通過(guò)國(guó)際內(nèi)部審計(jì)協(xié)會(huì)認(rèn)可

  10、下列各項(xiàng)中,屬于審計(jì)質(zhì)量控制中對(duì)人員素質(zhì)的控制的是:

  A、審計(jì)組織應(yīng)建立嚴(yán)格的專(zhuān)業(yè)培訓(xùn)和繼續(xù)教育制度

  B、某一項(xiàng)目的全部工作底稿應(yīng)由負(fù)責(zé)該項(xiàng)目的主管審計(jì)人員復(fù)核

  C、在開(kāi)始審計(jì)工作之前,應(yīng)制定切實(shí)可行的審計(jì)工作方案

  D、助理審計(jì)人員編制的工作底稿應(yīng)由項(xiàng)目主審人員復(fù)核

  二、多項(xiàng)選擇題

  1、下列屬于最高審計(jì)機(jī)關(guān)國(guó)際組織審計(jì)準(zhǔn)則的組成部分的有:

  A、基本要求

  B、一般準(zhǔn)則

  C、現(xiàn)場(chǎng)工作準(zhǔn)則

  D、報(bào)告準(zhǔn)則

  E、處理準(zhǔn)則

  2、下列關(guān)于審計(jì)準(zhǔn)則的表述中,正確的有:

  A、審計(jì)準(zhǔn)則是完善審計(jì)組織內(nèi)部管理的基礎(chǔ)

  B、審計(jì)準(zhǔn)則是評(píng)價(jià)被審計(jì)單位績(jī)效的標(biāo)準(zhǔn)

  C、審計(jì)準(zhǔn)則是判斷審計(jì)事項(xiàng)是非優(yōu)劣的準(zhǔn)繩

  D、審計(jì)準(zhǔn)則是確定和解脫審計(jì)責(zé)任的依據(jù)

  E、審計(jì)準(zhǔn)則是衡量審計(jì)質(zhì)量的尺度

  3、審計(jì)機(jī)關(guān)審理機(jī)構(gòu)的工作職責(zé)有:

  A、審查修改審計(jì)報(bào)告、審計(jì)決定書(shū)

  B、指導(dǎo)和監(jiān)督檢查審計(jì)工作

  C、提出審理意見(jiàn)

  D、審計(jì)機(jī)關(guān)規(guī)定的其他職責(zé)

  E、審定審計(jì)項(xiàng)目目標(biāo)

  4、下列關(guān)于美國(guó)注冊(cè)會(huì)計(jì)師審計(jì)準(zhǔn)則的表述中,正確的有:

  A、由十條公認(rèn)審計(jì)準(zhǔn)則和《審計(jì)準(zhǔn)則說(shuō)明書(shū)》構(gòu)成

  B、十條公認(rèn)審計(jì)準(zhǔn)則建立起了一個(gè)對(duì)審計(jì)工作質(zhì)量要求的基本框架

  C、《審計(jì)準(zhǔn)則說(shuō)明書(shū)》是對(duì)公認(rèn)審計(jì)準(zhǔn)則的進(jìn)一步闡述和解釋

  D、美國(guó)注冊(cè)會(huì)計(jì)師審計(jì)準(zhǔn)則由相對(duì)固定的十條公認(rèn)審計(jì)準(zhǔn)則和不斷補(bǔ)充的《審計(jì)準(zhǔn)則說(shuō)明書(shū)》構(gòu)成

  E、《審計(jì)準(zhǔn)則說(shuō)明書(shū)》的內(nèi)容相對(duì)固定

  5、下列各項(xiàng)中,屬于中國(guó)注冊(cè)會(huì)計(jì)師職業(yè)道德基本原則的有:

  A、遵循誠(chéng)信、客觀和公正原則

  B、獲取和保持專(zhuān)業(yè)勝任能力

  C、履行保密義務(wù)

  D、維護(hù)職業(yè)聲譽(yù)

  E、廉潔原則

  6、內(nèi)部審計(jì)負(fù)責(zé)人應(yīng)當(dāng)采取的保障內(nèi)部審計(jì)的客觀性的措施有:

  A、提高內(nèi)部審計(jì)人員的職業(yè)道德水準(zhǔn)

  B、選派適當(dāng)?shù)膬?nèi)部審計(jì)人員參加審計(jì)項(xiàng)目

  C、與被審計(jì)單位存在長(zhǎng)期合作關(guān)系

  D、建立適當(dāng)、有效的激勵(lì)機(jī)制

  E、制定并實(shí)施系統(tǒng)、有效的內(nèi)部審計(jì)質(zhì)量控制制度

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責(zé)編:jianghongying

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