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第二部分 企業(yè)財(cái)務(wù)審計(jì) —— 第七章 財(cái)務(wù)報(bào)告審計(jì)
【考情分析】
財(cái)務(wù)報(bào)告審計(jì)包括資產(chǎn)負(fù)債表、利潤表、所有者權(quán)益變動(dòng)表、現(xiàn)金流量表和報(bào)表附注等的審計(jì),包含的內(nèi)容較多,但要求掌握程度不高,考點(diǎn)比較分散。
本章屬于非重點(diǎn)章節(jié),近年考試分值不高,題型集中在單選和多選。每年考試分值3分左右。
初級(jí)資格考試僅要求前兩節(jié)。
第一節(jié) 財(cái)務(wù)報(bào)告內(nèi)部控制測評(píng)和審計(jì)目標(biāo)
一、財(cái)務(wù)報(bào)告內(nèi)部控制的主要環(huán)節(jié)
內(nèi)部控制環(huán)節(jié) |
具體內(nèi)容 |
1.崗位責(zé)任控制 |
制訂嚴(yán)密的工作程序,明確每一工作環(huán)節(jié)的工作內(nèi)容、質(zhì)量要求、時(shí)間限制,明確各崗位人員的責(zé)任和職權(quán)范圍,以及各崗位之間相互制約、相互配合的關(guān)系 |
2.編制程序的控制 |
①結(jié)賬控制 |
3.會(huì)計(jì)稽核控制 |
①報(bào)表內(nèi)容控制。 |
4.報(bào)送時(shí)間控制 |
企業(yè)的財(cái)務(wù)報(bào)表應(yīng)按月或按年在規(guī)定的期限內(nèi)報(bào)送當(dāng)?shù)刎?cái)稅機(jī)關(guān)、開戶銀行和主管部門。企業(yè)應(yīng)按報(bào)表編制的程序制定具體的進(jìn)度要求,并嚴(yán)格加以控制 |
5.公司治理層面控制 |
財(cái)務(wù)報(bào)告內(nèi)部控制的頂層結(jié)構(gòu)是股東大會(huì)、董事會(huì)、監(jiān)事會(huì),治理結(jié)構(gòu)設(shè)計(jì)合理、治理機(jī)制有效運(yùn)行,這是保證財(cái)務(wù)報(bào)告可靠的關(guān)鍵 |
【例題1·多選題】下列各項(xiàng)中,屬于財(cái)務(wù)報(bào)表編制程序控制的有( )。 | |
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『正確答案』BDE |
二、內(nèi)部控制測評(píng)
1.了解并描述報(bào)表編制的內(nèi)部控制。
2.通過檢查有關(guān)表、賬或進(jìn)行實(shí)地觀察,驗(yàn)證企業(yè)所設(shè)計(jì)的報(bào)表編制程序的健全性及有效執(zhí)行情況,并針對(duì)重點(diǎn)環(huán)節(jié)(薄弱、失控環(huán)節(jié))做進(jìn)一步調(diào)查、分析,提出改進(jìn)的意見和建議。
3.通過調(diào)查、詢問、實(shí)地觀察,檢查報(bào)表編制的各環(huán)節(jié)、各崗位責(zé)任制的健全性、嚴(yán)密性,分工是否明確,相互間的制約、協(xié)調(diào)機(jī)制是否合理,各項(xiàng)責(zé)任制是否得到有效執(zhí)行等。
4.運(yùn)用抽查法(必要時(shí)對(duì)重要財(cái)務(wù)事項(xiàng)和賬戶采用詳查法)檢查編制財(cái)務(wù)報(bào)表的準(zhǔn)備工作是否充分、有效。
5.調(diào)查了解有關(guān)人員掌握?qǐng)?bào)表編制原則、程序、方法的情況,初步審查編制報(bào)表工作的質(zhì)量。
6.索取以往年度報(bào)表報(bào)送工作的資料,了解企業(yè)是否在規(guī)定期限向有關(guān)部門、單位報(bào)送規(guī)定種類的報(bào)表。
7.評(píng)價(jià)內(nèi)部控制。通過對(duì)以上內(nèi)部控制設(shè)計(jì)和實(shí)施情況進(jìn)行評(píng)審,評(píng)價(jià)財(cái)務(wù)報(bào)告內(nèi)部控制的有效性。
【例題2·單選題】 | |
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『正確答案』A |
三、財(cái)務(wù)報(bào)告審計(jì)目標(biāo)
財(cái)務(wù)報(bào)告審計(jì)是對(duì)被審計(jì)單位的財(cái)務(wù)報(bào)表(如資產(chǎn)負(fù)債表、利潤表、所有者權(quán)益變動(dòng)表和現(xiàn)金流量表)、財(cái)務(wù)報(bào)表附注及相關(guān)附表進(jìn)行審計(jì),以證實(shí)被審計(jì)單位的財(cái)務(wù)報(bào)表按照《企業(yè)會(huì)計(jì)準(zhǔn)則》和國家其他有關(guān)財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)法規(guī)、公允地反映其財(cái)務(wù)狀況、經(jīng)營成果和現(xiàn)金流量情況。
1.證實(shí)報(bào)表內(nèi)容的真實(shí)性
2.證實(shí)報(bào)表內(nèi)容的完整性
3.確認(rèn)報(bào)表編制方法的合規(guī)性
4.確認(rèn)報(bào)表編制方法的一貫性
5.揭示現(xiàn)金收支變化趨勢(shì),為確定審計(jì)范圍和重點(diǎn)提供依據(jù)
6.證實(shí)合并財(cái)務(wù)報(bào)表合并范圍的正確性
【例題3·多選題】 | |
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『正確答案』CDE |
四、財(cái)務(wù)報(bào)告舞弊信號(hào)的識(shí)別
財(cái)務(wù)報(bào)告舞弊是指管理層有意識(shí)地操縱財(cái)務(wù)報(bào)告結(jié)果來偽造企業(yè)財(cái)務(wù)狀況、經(jīng)營成果等。
常見的三種財(cái)務(wù)報(bào)告舞弊方式:
1.操縱、偽造或者篡改會(huì)計(jì)記錄或支持文件;
2.誤報(bào)或隱瞞事件、交易或其他重要信息;
3.錯(cuò)誤運(yùn)用會(huì)計(jì)政策。
審計(jì)人員應(yīng)關(guān)注的關(guān)鍵信號(hào)包括:
①年末或季末收入大量增長:收入經(jīng)常在期末被操縱以達(dá)到收入目標(biāo),例如未結(jié)清賬戶和提前確認(rèn)下期收入、虛假銷售。
、阡N售增長超過行業(yè)水平,并不能被合理證明:審計(jì)人員必須考慮企業(yè)競爭優(yōu)勢(shì)及其生產(chǎn)能力。若所有競爭者的銷售都下降而公司銷售處于增長狀態(tài),審計(jì)人員應(yīng)提高其對(duì)舞弊或錯(cuò)報(bào)交易的懷疑。
、勖十惓T鲩L可能是由于生產(chǎn)能力提高或其他異常變化,例如沒有記錄所有費(fèi)用、重復(fù)開出發(fā)票、虛假銷售、產(chǎn)品質(zhì)量下降。
、苣昴┲箐N售退回增加意味著產(chǎn)品質(zhì)量問題、單邊銷售合同或銷售途徑阻塞。
、輵(yīng)收賬款回收天數(shù)的顯著增加或顯著高于行業(yè)平均水平,應(yīng)是高舞弊風(fēng)險(xiǎn)的信號(hào)。
、薮尕浗(jīng)常被用來掩飾問題,存貨周轉(zhuǎn)天數(shù)增加應(yīng)是高舞弊風(fēng)險(xiǎn)的信號(hào)。
、哓(cái)務(wù)杠桿顯著變化:財(cái)務(wù)困難的企業(yè)經(jīng)常會(huì)有保持負(fù)債/權(quán)益比率低于貸款限制合同,財(cái)務(wù)壓力是舞弊風(fēng)險(xiǎn)的信號(hào)之一。
、喱F(xiàn)金流量或流動(dòng)性問題:企業(yè)最終需要現(xiàn)金來支付員工、供應(yīng)商、債權(quán)人和所有者。如果企業(yè)銷售收入和盈利能力很高,但經(jīng)營現(xiàn)金流量較低或?yàn)樨?fù)數(shù),則意味著高舞弊風(fēng)險(xiǎn)。
⑨非財(cái)務(wù)業(yè)績指標(biāo)的顯著變化:每個(gè)行業(yè)都有它自己的關(guān)鍵行為信號(hào),例如制造業(yè)采購業(yè)務(wù)變化。審計(jì)人員應(yīng)監(jiān)督這些關(guān)鍵行為信號(hào)與財(cái)務(wù)結(jié)果不一致的顯著變化。
【例題4·多選題】審計(jì)人員發(fā)現(xiàn)的下列情況中,可能存在高舞弊風(fēng)險(xiǎn)的有( )。 | |
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『正確答案』CDE |
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初級(jí)會(huì)計(jì)職稱中級(jí)會(huì)計(jì)職稱經(jīng)濟(jì)師注冊(cè)會(huì)計(jì)師證券從業(yè)銀行從業(yè)會(huì)計(jì)實(shí)操統(tǒng)計(jì)師審計(jì)師高級(jí)會(huì)計(jì)師基金從業(yè)資格稅務(wù)師資產(chǎn)評(píng)估師國際內(nèi)審師ACCA/CAT價(jià)格鑒證師統(tǒng)計(jì)資格從業(yè)
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