2019年初級審計(jì)師《專業(yè)相關(guān)知識》考點(diǎn)強(qiáng)化習(xí)題四

　　【例題·單選題】在企業(yè)利潤控制方法中，要求劃分內(nèi)部核算單位，明確各核算單位的權(quán)責(zé)制，以便進(jìn)行考核與業(yè)績評價(jià)的方法是(　)。

　　A.承包控制法

　　B.分類控制法

　　C.日程進(jìn)度控制法

　　D.以上都不正確

　　【答案】A

　　【解析】承包控制法要求劃分內(nèi)部核算單位，明確各核算單位的權(quán)責(zé)制，以便進(jìn)行考核與業(yè)績評價(jià)。

　　【例題·多選題】下列有關(guān)股份有限公司利潤分配的說法中，正確的有(　)。

　　A.稅后利潤應(yīng)首先彌補(bǔ)以前的年度虧損

　　B.法定公積金按當(dāng)年稅后利潤的10%計(jì)提

　　C.任意公積金的提取由股東大會決定

　　D.法定盈余公積累計(jì)金額達(dá)到注冊資本的30%，可以不再計(jì)提

　　E.企業(yè)以前年度未分配利潤可以并入本年利潤向投資者分配

　　【答案】ACE

　　【解析】法定公積金按抵減年初累計(jì)虧損后的當(dāng)年稅后利潤的10%計(jì)提;法定盈余公積累計(jì)金額達(dá)到注冊資本的50%，可以不再計(jì)提。

　　【例題•單選題】可以作為企業(yè)擴(kuò)大再生產(chǎn)和抵御經(jīng)營風(fēng)險(xiǎn)的財(cái)力保證的是(　)。

　　A.未分配利潤

　　B.盈余公積

　　C.資本公積

　　D.留存收益

　　【答案】 D

　　【解析】 在分配之前企業(yè)應(yīng)當(dāng)按一定的比例提取留存收益，作為企業(yè)擴(kuò)大再生產(chǎn)和抵御經(jīng)營風(fēng)險(xiǎn)的財(cái)力保證。

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　　【例題•單選題】經(jīng)計(jì)算有本年盈利的，提取盈余公積金的基數(shù)為(　)。

　　A.累積盈余

　　B.本年的稅后利潤

　　C.抵減年初累計(jì)虧損后的本年凈利潤

　　D.加計(jì)年初未分配利潤的本年凈利潤

　　【答案】 C

　　【解析】 提取盈余公積金的基數(shù)為遞減年初累計(jì)虧損后的本年凈利潤。

　　【例題·單選題】在股利收入與資本利得之間，投資者更傾向于前者，反映這一觀點(diǎn)的股利理論是(　)。

　　A.一鳥在手論

　　B.信息傳播論

　　C.假設(shè)排除論

　　D.股利無關(guān)論

　　【答案】A

　　【解析】一鳥在手論認(rèn)為，在股利收入與資本利得之間，投資者更傾向于前者。

　　【例題•單選題】京通股份有限公司的盈利水平具有隨著經(jīng)濟(jì)周期而波動較大的特點(diǎn)，其適用的股利分配政策為(　)。

　　A.剩余股利政策

　　B.固定股利政策

　　C.固定股利支付率政策

　　D.低正常股利加額外股利政策

　　【答案】 D

　　【解析】 低正常股利加額外股利政策下，當(dāng)公司在較長時期持續(xù)發(fā)放額外股利后，可能會被股東誤認(rèn)為是“正常股利”，而一旦取消了這部分額外股利，傳遞出去的信號可能會使股東認(rèn)為這是公司財(cái)務(wù)狀況惡化的表現(xiàn)，進(jìn)而可能會引起公司股價(jià)下跌的不良后果。所以，相對來說，對于那些盈利水平隨著經(jīng)濟(jì)周期而波動較大的公司或行業(yè)，這種股利政策也許是一種不錯的選擇。

　　【例題•單選題】股利相關(guān)論的代表性觀點(diǎn)不包括(　)。

　　A.MM 理論

　　B.一鳥在手論

　　C.信息傳播論

　　D.假設(shè)排除論

　　【答案】 A

　　【解析】 股利相關(guān)論的代表性觀點(diǎn)主要有：一鳥在手論、信息傳播論、代理理論、假設(shè)排除論。MM理論是股利無關(guān)論。

　　【例題·多選題】在下列影響股利政策的有關(guān)因素中，會導(dǎo)致公司傾向于減少股利分配的有(　)。

　　A.公司擁有良好的投資機(jī)會

　　B.公司缺乏良好的投資機(jī)會

　　C.公司舉債能力較弱

　　D.公司的經(jīng)營現(xiàn)金流量較為穩(wěn)定

　　E.公司承擔(dān)較高的償債壓力

　　【答案】ACE

　　【解析】公司擁有良好的投資機(jī)會，需要增加留存利潤，減少股利分配;公司舉債能力較弱以及承擔(dān)較高的償債壓力時，應(yīng)減少股利分配;公司的經(jīng)營現(xiàn)金流量較為穩(wěn)定時，可以增加股利分配。