2018年初級審計師《專業(yè)知識》章節(jié)練習(xí)題及答案一_第2頁

　　一、單項選擇題

　　1、

　　【正確答案】 D

　　【答案解析】 銷售人員工資應(yīng)計入銷售費用。

　　【該題針對“應(yīng)付職工薪酬審計”知識點進(jìn)行考核】

　　2、

　　【正確答案】 C

　　【答案解析】 分析方法包括：(1)分析比較近期各年度和本年度各個月份工資變動情況，判斷其變動有無異常;(2)將本年度產(chǎn)品生產(chǎn)成本中直接人工費用與前期比較，查明其異常波動原因;(3)將本年度管理費用中人工費用與前期比較，取得管理當(dāng)局有關(guān)員工工薪變動的決議。

　　【該題針對“應(yīng)付職工薪酬審計”知識點進(jìn)行考核】

　　3、

　　【正確答案】 A

　　【答案解析】 營銷人員的工資應(yīng)該計入銷售費用。

　　【該題針對“薪酬業(yè)務(wù)循環(huán)的性質(zhì)”知識點進(jìn)行考核】

　　4、

　　【正確答案】 C

　　【答案解析】 工薪業(yè)務(wù)循環(huán)內(nèi)部控制中信息傳遞程序控制中對實物的控制包括限制非授權(quán)人員接近待領(lǐng)工資和工薪業(yè)務(wù)會計資料。

　　【該題針對“薪酬業(yè)務(wù)循環(huán)的性質(zhì)”知識點進(jìn)行考核】

　　5、

　　【正確答案】 B

　　【答案解析】 離職后福利是指企業(yè)為獲得職工提供的服務(wù)而在職工退休或與企業(yè)解除勞動關(guān)系后，提供的各種形式的報酬和福利。

　　【該題針對“薪酬業(yè)務(wù)循環(huán)的性質(zhì)”知識點進(jìn)行考核】

　　二、多項選擇題

　　1、

　　【正確答案】 ABCD

　　【答案解析】

　　【該題針對“應(yīng)付職工薪酬審計”知識點進(jìn)行考核】

　　2、

　　【正確答案】 ABCE

　　【答案解析】 耗費的材料費用計入生產(chǎn)成本。

　　【該題針對“應(yīng)付職工薪酬審計”知識點進(jìn)行考核】

　　3、

　　【正確答案】 ABC

　　【答案解析】 分析方法包括：(1)分析比較近期各年度和本年度各個月份工資變動情況，判斷其變動有無異常;(2)將本年度產(chǎn)品生產(chǎn)成本中直接人工費用與前期比較，查明其異常波動原因;(3)將本年度管理費用中人工費用與前期比較，如有變動應(yīng)取得管理當(dāng)局有關(guān)員工工薪變動的決議。

　　【該題針對“應(yīng)付職工薪酬審計”知識點進(jìn)行考核】

　　4、

　　【正確答案】 ABCE

　　【答案解析】 證實工資使用完整性不屬于薪酬業(yè)務(wù)循環(huán)審計目標(biāo)。

　　【該題針對“薪酬業(yè)務(wù)循環(huán)內(nèi)部控制測評和審計目標(biāo)”知識點進(jìn)行考核】