一、單項選擇題
1、
【正確答案】 D
【答案解析】 購買印花稅票時,借記管理費用,貸記銀行存款。企業(yè)按規(guī)定計算的應(yīng)代扣代繳的職工個人所得稅,借記應(yīng)付職工薪酬,貸記應(yīng)交稅費—應(yīng)交個人所得稅。應(yīng)交的房產(chǎn)稅,借記管理費用,貸記應(yīng)交稅費—應(yīng)交房產(chǎn)稅。
【該題針對“應(yīng)交稅費”知識點進行考核】
2、
【正確答案】 C
【答案解析】 對外捐贈視同銷售應(yīng)該按照公允價值交納銷項稅,本月應(yīng)計入銷項稅的金額=100×17%+120×17%=37.4(萬元)。
【該題針對“應(yīng)交稅費”知識點進行考核】
3、
【正確答案】 C
【答案解析】 在折扣期內(nèi)付款的,把獲得的現(xiàn)金折扣作為一項理財收益,按原發(fā)生的應(yīng)付金額,借記應(yīng)付賬款。
【該題針對“應(yīng)付及預(yù)收款項”知識點進行考核】
4、
【正確答案】 C
【答案解析】 預(yù)收賬款不多的企業(yè),若不設(shè)置“預(yù)收賬款”科目,其所發(fā)生的預(yù)收貨款應(yīng)通過“應(yīng)收賬款”科目貸方核算。
【該題針對“應(yīng)付及預(yù)收款項”知識點進行考核】
5、
【正確答案】 D
【答案解析】 企業(yè)當月預(yù)繳當月增值稅應(yīng)通過“應(yīng)交稅費——應(yīng)交增值稅(已交稅金)”核算。
【該題針對“應(yīng)付職工薪酬”知識點進行考核】
6、
【正確答案】 A
【答案解析】 短期薪酬是指企業(yè)在職工提供相關(guān)服務(wù)的年度報告期間結(jié)束后十二個月內(nèi)需要全部予以支付的職工薪酬。
【該題針對“應(yīng)付職工薪酬”知識點進行考核】
7、
【正確答案】 C
【答案解析】 辭退福利全部是記入“管理費用”。
【該題針對“應(yīng)付職工薪酬”知識點進行考核】
8、
【正確答案】 A
【答案解析】 無形資產(chǎn)研發(fā)人員的薪酬記入“研發(fā)支出”科目,符合資本化條件的部分,最終轉(zhuǎn)入無形資產(chǎn)。
【該題針對“應(yīng)付職工薪酬”知識點進行考核】
二、多項選擇題
1、
【正確答案】 ACD
【答案解析】
【該題針對“應(yīng)交稅費”知識點進行考核】
2、
【正確答案】 ABCD
【答案解析】 因自然災(zāi)害造成的存貨損失進項稅可以抵扣。
【該題針對“應(yīng)交稅費”知識點進行考核】
3、
【正確答案】 DE
【答案解析】 選項ABC是計入管理費用的。
【該題針對“應(yīng)交稅費”知識點進行考核】
4、
【正確答案】 AC
【答案解析】 “預(yù)收賬款”科目貸方登記預(yù)收貨款的數(shù)額和購貨單位補付貨款的數(shù)額,借方登記企業(yè)向購貨方發(fā)貨后沖銷的預(yù)收貨款的數(shù)額和退回購貨方多付貨款的數(shù)額。
【該題針對“應(yīng)付及預(yù)收款項”知識點進行考核】
5、
【正確答案】 AC
【答案解析】
【該題針對“短期借款”知識點進行考核】
6、
【正確答案】 ACDE
【答案解析】 選項B,企業(yè)應(yīng)將離職后福利計劃分類為設(shè)定提存計劃和設(shè)定受益計劃。
【該題針對“應(yīng)付職工薪酬”知識點進行考核】
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