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某建筑公司的管理人員強(qiáng)令其員工冒險(xiǎn)作業(yè),威脅到員工人身安全。根

來(lái)源:焚題庫(kù) [2021年12月27日] 【

類(lèi)型:學(xué)習(xí)教育

題目總量:200萬(wàn)+

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    單項(xiàng)選擇題 【2020年真題】某建筑公司的管理人員強(qiáng)令其員工冒險(xiǎn)作業(yè),威脅到員工人身安全。根據(jù)《勞動(dòng)合同法》,關(guān)于該員工的做法,錯(cuò)誤的是()。

    A.立即解除勞動(dòng)合同

    B.拒絕執(zhí)行命令

    C.控告用人單位

    D.要求給予風(fēng)險(xiǎn)補(bǔ)貼

    正確答案:D

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    答案解析:選項(xiàng)A正確,根據(jù)《勞動(dòng)合同法》第三十八條規(guī)定,用人單位以暴力、威脅或者非法限制人身自由的手段強(qiáng)迫勞動(dòng)者勞動(dòng)的,或者用人單位違章指揮、強(qiáng)令冒險(xiǎn)作業(yè)危及勞動(dòng)者人身安全的,勞動(dòng)者可以立即解除勞動(dòng)合同,不需事先告知用人單位。選項(xiàng)B、C正確,根據(jù)《勞動(dòng)合同法》第三十二條規(guī)定,勞動(dòng)者拒絕用人單位管理人員違章指揮、強(qiáng)令冒險(xiǎn)作業(yè)的,不視為違反勞動(dòng)合同。勞動(dòng)者對(duì)危害生命安全和身體健康的勞動(dòng)條件,有權(quán)對(duì)用人單位提出批評(píng)、檢舉和控告。

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