华南俳烁实业有限公司

【不定項(xiàng)選擇題】第 1 題根據(jù)你的從業(yè)經(jīng)驗(yàn)，你認(rèn)為導(dǎo)致這種情況的原因可能是( )。

A.后勤員工的績效考評沒有制定出切實(shí)可行、具體明確的績效目標(biāo)和標(biāo)準(zhǔn)

B.后勤部門主管較前勤部門主管管理水平低

C.后勤部門主管的績效考核出現(xiàn)了趨中趨勢和偏松的評價問題

D.前勤部門管理更民主

正確答案：A、C

查看答案解析 進(jìn)入焚題庫

【不定項(xiàng)選擇題】第 2 題為使后勤人員的考核更全面，應(yīng)采取的做法是( )。

A.由后勤各部門經(jīng)理直接對每一位員工進(jìn)行考評

B.培訓(xùn)各級主管，使他們意識到考核的重要性和科學(xué)性

C.增加企業(yè)內(nèi)外部客戶作為后勤員工的考核主體

D.可選擇強(qiáng)制分布法

正確答案：A、B、D

查看答案解析 進(jìn)入焚題庫

【不定項(xiàng)選擇題】第 3 題對于前勤人員的考核可采用行為錨定法，其優(yōu)點(diǎn)包括( )。

A.工作績效評價標(biāo)準(zhǔn)更為明確

B.工作的計(jì)量更為準(zhǔn)確

C.設(shè)計(jì)簡單，操作簡便

D.評估結(jié)果具有良好的反饋功能

正確答案：A、B、D

查看答案解析 進(jìn)入焚題庫