當(dāng)團隊成員可以觀察到成員之間貢獻或績效之間的差異時,可以采用()方法,以便于增強團隊成員之間的合作
單項選擇題 當(dāng)團隊成員可以觀察到成員之間貢獻或績效之間的差異時,可以采用()方法,以便于增強團隊成員之間的合作。
A.平等分配薪酬
B.差異分配薪酬
C.基于員工個人績效
D.基于團隊績效
正確答案:A
答案解析:本題考查獎金的內(nèi)容。當(dāng)團隊成員可以觀察到成員之間貢獻或績效之間的差異時,可以采用平等分配薪酬方法,以便于增強團隊成員之間的合作。
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