华南俳烁实业有限公司

展開

當(dāng)前位置:

考試網(wǎng) > 經(jīng)濟(jì)師 > 初級經(jīng)濟(jì)師 > 初級經(jīng)濟(jì)師考試試題 > 工商管理
-2022- 6/7

焚題庫

來源

課程

焚題庫

APP

客服

下列培訓(xùn)方法,最為傳統(tǒng)的在職培訓(xùn)方法是
單項(xiàng)選擇題 下列培訓(xùn)方法中,最為傳統(tǒng)的在職培訓(xùn)方法是()。

A.師帶徒

B.教練

C.行動學(xué)習(xí)

D.初級董事會

正確答案:A

登錄查看解析 進(jìn)入題庫練習(xí)

答案解析:企業(yè)培訓(xùn)員工常用的方法可以分為兩大類,即在職培訓(xùn)和脫產(chǎn)培訓(xùn)。每一類別的培訓(xùn)又有其相應(yīng)的具體的常用培訓(xùn)方法。常用的在職培訓(xùn)方法主要有:
①師帶徒。這是一種最為傳統(tǒng)的在職培訓(xùn)方式。
②工作輪換。
③教練。
④行動學(xué)習(xí)。

相關(guān)知識:第三節(jié) 員工培訓(xùn) 

 

在線刷題

在線刷題

焚題庫APP

焚題庫小程序

你可能感興趣的試題

  • 工作分析中的關(guān)鍵環(huán)節(jié)是()階段查看試題
  • 屬于企業(yè)工作分析的客體是查看試題
  • 工作說明書要滿足對員工聘任、考核、培訓(xùn)和評價(jià)的需要,應(yīng)該達(dá)到任務(wù)明確好上崗、職責(zé)明確易考核、資格明確好培訓(xùn)、層次清楚好評價(jià)的要求查看試題
  • 下列工作分析方法中,()是工作分析人員通過直接觀察,把有關(guān)工作各部分的內(nèi)容、特點(diǎn)、方法、程度、目的等信息以文字或圖表的形式記錄下來的方法查看試題
  • ()的缺點(diǎn)是被訪談?wù)呷菀装压ぷ鞣治稣`認(rèn)為是績效考核,從而夸大所在職位的責(zé)任和難度,導(dǎo)致信息失真和扭曲查看試題
  • 屬于企業(yè)工作分析的主體是查看試題
  • 在工作分析的五大步驟中,()是工作分析中的關(guān)鍵環(huán)節(jié),主要任務(wù)是對調(diào)查階段所得到的工作信息進(jìn)行審查和分析查看試題
  • 能夠表現(xiàn)工作內(nèi)容和工作任職者資格的文件查看試題

購買以下課程 贈送焚題庫會員

微信掃碼關(guān)注公眾號

新津县| 岳池县| 桑植县| 湖南省| 礼泉县| 南皮县| 读书| 定安县| 南昌县| 阿拉善右旗| 衡山县| 民权县| 巴彦淖尔市| 嘉义市| 呼伦贝尔市| 义马市| 会泽县| 四平市| 宁城县| 韶山市| 永平县| 含山县| 台东市| 宜兴市| 驻马店市| 益阳市| 剑阁县| 平果县| 万安县| 远安县| 青铜峡市| 庐江县| 罗平县| 松桃| 栾城县| 大庆市| 新源县| 晋江市| 大竹县| 西城区| 肇源县|