從培訓(xùn)的方式來看，培訓(xùn)可分為

A.職內(nèi)培訓(xùn)

B.職外培訓(xùn)

C.在崗培訓(xùn)

D.團隊開發(fā)

E.自我開發(fā)

參考答案：ABE

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答案解析：從培訓(xùn)的方式來看，培訓(xùn)可分為職內(nèi)培訓(xùn)、職外培訓(xùn)和自我開發(fā)。職內(nèi)培訓(xùn)，是指工作教導(dǎo)、工作輪調(diào)、工作見習(xí)和工作指派等方式。職外培訓(xùn)，是指在專門的培訓(xùn)現(xiàn)場接受履行職務(wù)所必要的知識、技能和態(tài)度的培訓(xùn)，其可采用傳授知識，發(fā)展技能訓(xùn)練以及改變工作態(tài)度的培訓(xùn)等。自我開發(fā)，主要是指員工自己利用休閑時間進行自我技能與知識的補充。