A.延長工作時間一般每日不得超過1小時

B.用人單位由于生產(chǎn)經(jīng)營需要，經(jīng)工會同意即可延長工作時間

C.發(fā)生自然災(zāi)害需要緊急處理的，延長工作時間每月不得超過36小時

D.法定節(jié)假日安排勞動者工作的用人單位，支付不低于工資200%的工資報(bào)酬

E.安排延長工作時間的，用人單位支付不低于工資150%的工資報(bào)酬

正確答案：A、E

答案解析:用人單位由于生產(chǎn)經(jīng)營需要，經(jīng)與工會和勞動者協(xié)商可以延長工作時間，一般每日不得超過1小時；因特殊原因需要延長工作時間的，在保障勞動者身體健康的條件下延長工作時間每日不得超過3小時，但是每月不得超過36小時。在發(fā)生自然災(zāi)害、事故等需要緊急處理，或者生產(chǎn)設(shè)備、交通運(yùn)輸線路、公共設(shè)施發(fā)生故障必須及時搶修的以及法律、行政法規(guī)規(guī)定的特殊情況的，延長工作時間不受上述限制。用人單位應(yīng)當(dāng)按照下列標(biāo)準(zhǔn)支付高于勞動者正常工作時間工資的工資報(bào)酬：安排勞動者延長工作時間的，支付不低于工資150%的工資報(bào)酬；休息日安排勞動者工作又不能安排補(bǔ)休的，支付不低于工資200%的工資報(bào)酬；法定休假日安排勞動者工作的，支付不低于工資300%的工資報(bào)酬。因此本題正確選項(xiàng)為A、E。

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