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當(dāng)前位置：下列情形中，符合法律規(guī)定的是（小王在試用期被依法追究刑事責(zé)任，其所在公司決定解除勞動合同）
單項選擇題 下列情形中，符合法律規(guī)定的是（ ）。
A.小李與某公司訂立的勞動合同約定試用期工資為當(dāng)?shù)刈畹凸べY標(biāo)準(zhǔn)的80%
B.小趙與某公司訂立的勞動合同僅約定了試用期
C.小王在試用期被依法追究刑事責(zé)任，其所在公司決定解除勞動合同
D.小張與某公司續(xù)訂勞動合同時約定試用期為3個月
正確答案：C
答案解析:同一用人單位與同一勞動者只能約定一次試用期。勞動合同僅約定試用期的，試
用期不成立。勞動者在試用期的工資不得低于本單位相同崗位最低檔工資的80%或者不得低于勞動合同約定工資的80%，并不得低于用人單位所在地的最低工資標(biāo)準(zhǔn)。即時解聘是指企業(yè)可以解除勞動合同，無須提前30天書面通知，也不用支付任何經(jīng)濟補償?shù)那闆r，主要適用于勞動合同的試用期內(nèi)和員工存在過錯的情況下。
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