人力資源管理師

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()包括行為者所處的各種環(huán)境和機(jī)遇,所從事的工作的特點(diǎn)

來源:焚題庫 [2020-04-13] 【

類型:學(xué)習(xí)教育

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    單選題【2012年真題】(。 包括行為者所處的各種環(huán)境和機(jī)遇,所從事的工作的特點(diǎn)和難度,以及工作與人的相互作用,他人對行為者的強(qiáng)制或約束、鼓勵的作用等。

    A.知覺

    B.內(nèi)因

    C.外因

    D.歸因

    參考答案:C

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    試題解析

    內(nèi)因即內(nèi)在原因,是指導(dǎo)致行為或事件的行為者本身可以控制的因素,包括行為者的人格、品質(zhì)、情緒、心境、能力、需要和努力程度等;外因即外在原因,是指導(dǎo)致行為或事件的外部因素,包括行為者所處的各種環(huán)境和機(jī)遇、所從事工作的特點(diǎn)和難度,以及工作與人的相互作用,他人對行為者的強(qiáng)制或約束、激勵的作用等。

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