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當(dāng)前位置：根據(jù)《人民共和國(guó)勞動(dòng)合同法》的規(guī)定，下列情形不能確定為無效勞動(dòng)合同的
單項(xiàng)選擇題 根據(jù)《人民共和國(guó)勞動(dòng)合同法》的規(guī)定，下列情形不能確定為無效勞動(dòng)合同的
A.以欺詐、脅迫的手段或者乘人之危，使對(duì)方在違背真實(shí)意思的情況下訂立或者變更的勞動(dòng)合同
B.企業(yè)免除自己的法定責(zé)任、排除勞動(dòng)者權(quán)利訂立的勞動(dòng)合同
C.與企業(yè)公司章程相關(guān)規(guī)定不符的勞動(dòng)合同
D.違反法律、行政法規(guī)強(qiáng)制性規(guī)定的勞動(dòng)合同
正確答案：C
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