類型：學(xué)習(xí)教育
題目總量：200萬(wàn)+
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單選題某單位為了支持殘疾人就業(yè),將本單位部分保潔工作交由社區(qū)殘疾人承擔(dān),但殘疾人在工作時(shí)遭到其他員工的歧視,有人經(jīng)常讓殘疾人替他們完成本應(yīng)自己完成的工作。這些殘疾人敢怒不敢言。針對(duì)這種情況,社會(huì)工作者宜采取的做法是()。
A.為承擔(dān)保潔工作的殘疾人進(jìn)行技能培訓(xùn)
B.評(píng)估這些殘疾人身心方面的適應(yīng)性,疏導(dǎo)他們的情緒,以便做好工作
C.在員工中開展殘疾人權(quán)益宣傳工作,消除對(duì)殘疾員工的歧視
D.探訪殘疾人,了解他們?cè)谏钪写嬖诘睦щy并幫助他們解決
參考答案：C
答案解析：《殘疾人保障法》規(guī)定,國(guó)家和社會(huì)應(yīng)逐步創(chuàng)造良好的環(huán)境,改善殘疾人參與社會(huì)生活的條件。大力提倡和實(shí)現(xiàn)人道主義精神,消除社會(huì)上對(duì)殘疾人的歧視和偏見,激勵(lì)殘疾人的自強(qiáng)自立精神,建立一種和諧的社會(huì)生活環(huán)境。題中,社會(huì)工作者宜采取的做法是在員工中開展殘疾人權(quán)益宣傳工作,消除對(duì)殘疾員工的歧視。
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